掲載予定期間:2024/11/25(月)~2025/2/23(日)更新日:2024/11/27(水)

天星製油株式会社

【浜松市浜北】副工場長候補<再生燃料精製工場>◆改善・開発・育成/25年3月新工場/今後の成長に期待

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正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

【浜松市浜北】副工場長候補<再生燃料精製工場>◆改善・開発・育成/25年3月新工場/今後の成長に期待

≪再生油のプロジェクト推進/更なる事業成長に期待≫
≪工場部門/人材育成・配置・開発に携わる/管理職候補≫
≪土日休み/残業20時間ほど/オンオフがハッキリした環境≫
■職務内容
廃油のリサイクルを通じて地球環境の改善に貢献している企業において、工場部門の体制強化を図るため、副工場長(課長級)候補を募集します。
工場長と共に、より良い組織・生産体制の整備を図るため、再生燃料精製工場の管理、設備保全、労務管理、品質管理、研究開発などをお任せします。
■具体的には
製造部門では、それぞれの業務を担当するメンバーは在籍していますが、全体の管理・調整を行うポジションに課題を抱えております。
工場長にて、生産設備の保全・修理、安全な操業を管理しているため、入社いただく方には、組織や生産における改善、人材育成などの個を引き出す配置、新商品の開発や品質関連などの組織を強化することに、力を発揮頂きたいと考えています。
例えば、会社の目指す方向性を考えた時に、どの部署に人員を配置させると最大限の成果を発揮できるといった事や、必要に応じて、増員/採用するといった計画を立てる事も重要な役割となります。また、製造部門には商品開発・研究の部門も含まれるため、開発計画や既存製品の品質の改善、問題が発生した際の対処などもお任せしたいと考えています。
■人員制度:
製造部門/総勢10名(50代男性工場長、男性スタッフ5名、女性スタッフ4名)
※製造部門には、精製の各工程から商品開発などの研究部門を含みます。
■入社後のステップ
これまでの経験・知識などにより、お任せする業務はご相談させていただきます。必要に応じたOJTの他、座学研修などを実施いたします。
■業務の特徴
関わるメンバーは少数ではありますが、担当する業務・工程は幅広く、工場長1人で全てを管理することが非常に難しい状況です。多岐に亘る、役割・ポジションを工場長の右腕として、現場から支えて頂きながら分担し管理を行います。
■会社の特徴
・堅実実直な社風で、従業員を大切にする制度が充実しております。離職率は低く、長くご活躍いただく方が多いのも特徴です。
・2025年3月に生産能力向上と省力化を目的に新工場を建設中です。


変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
下記のいずれかの経験をお持ちの方
液体プラント・化学系の業界で人員管理や生産計画業務を担っていた方

■歓迎条件:
・危険物取扱者

<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:静岡県浜松市浜名区新原3833-1
勤務地最寄駅:遠州鉄道線/小林・浜北駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:無

<勤務地補足>
受動喫煙対策:喫煙可能場所あり

<転勤>


<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
8:00~17:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
時間外労働:月平均20時間

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月

給与

<予定年収>
470万円~640万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):260,000円~370,000円
固定残業手当/月:20,000円~30,000円(固定残業時間10時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
280,000円~400,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※賞与(3か月)・残業手当(月10h)を含めた参考年収になります
※ご経験や年齢等を考慮の上、当社規定に基づき決定致します。
■昇給:1回/
■賞与:2回/年(過去実績3ヶ月分以上)
※過去には5か月分の支給もあり/業績に応じて変動します。
※入社後半年経過後は他の社員と同様の賞与支給予定

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限50,000円/月
家族手当:扶養の第一子5千円/月、第二・三子3千円/月
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳
再雇用上限70才

<教育制度・資格補助補足>
・キャリア支援制度(費用会社負担)

<その他補足>
・健康診断
・有給時間給制度あり
・制服貸与(クリーニング代会社負担)
・季節対策品(空調服・インナー等)支給
・安全靴・携帯貸与

休日・休暇

週休2日制(休日は土日のみ)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数110日

週休2日制(土日)※第一土曜は出勤、夏季・年末年始、GW
※有給休暇取得率73%

会社概要

事業概要

■事業内容:
廃油買取、リサイクルオイル販売、産業廃棄物処理

■特徴(TOPICS):
廃油のリサイクルによって地球環境の改善に貢献している会社です。石油系の廃油から、独自の製造工程と高度な技術でCNなリサイクル油を製造販売してい
ます。リサイクルできない廃油も産業廃棄物として受け入れて処理します。油系機械設備や排水系統の工事、清掃も行います。地域ナンバーワンの会社として
静岡県浜松本社と山梨県笛吹市の2拠点で長い間活躍しています。

所在地

〒434-0003
静岡県浜松市浜名区新原3833-1

設立
1984年11月
従業員数
63名
上場市場名
非上場
資本金
10百万円
売上高

1,046百万円

経常利益
142百万円
平均年齢
43歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011667055

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