TMT神津株式会社
【兵庫/三田/転勤なし】社内システム管理・総務人事＜世界シェアトップ級メーカー＞残業15H
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【管理部門として幅広く経験を積みたい方へ◎／年間休日120日／平均残業15時間／転勤なし】
■担当業務
最初はシステム担当のもとでアシスタント業務からスタートしていただき、習熟度とご経験に応じて業務をお任せしていきます。
将来的な幹部候補としても検討しています。
＜具体的には＞
（1）システム管理
∟社内システム、インフラ管理
∟社内の生産管理システムのトラブル対応
∟原価の確認 データの入出力
∟工場のネットワーク機器（インフラ周り）の整備
∟給与人事システム・勤怠システムのメンテナンスなど
（2）総務事務全般
∟労務
∟庶務
∟広報など
※いずれの業務も、一つずつ丁寧に指導いたします
■組織構成
三田本社は約50名が在籍しており、管理部は3名で構成されております。
内1名が社内システムの管理メインで対応しており、その他2名が総務として幅広い仕事を担当しています。
社内システム担当の1名が他の仕事を請け負うため、ご入社いただく方に現在の仕事を引き継いでいただきたいと考えています。
■入社後
経験豊富な社員とのOJTを通して業務の流れを学んでいただき、習熟度に応じた業務をお任せしていきます。経験や理解度に応じた指導を行うため、安心して業務に取り組むことができます。
■働く環境
・年間休日120日で残業平均10時間、休みもとりやすい環境となっております。
・食堂があり、弁当1食230円で購入可能です。
■特徴・魅力
・国内繊維業界の全体動向として国内でのシェアの奪い合いでは無く、国外競合企業とどう戦っていくかという点が重要視されています。そのような中で炭素繊維の製造工程に欠かせない同社捲取機へのグローバルにおけるニーズは高く、若手や社歴に関係なくグローバルに活躍頂くことが可能な職場です。
・業務姿勢や意欲、実力次第で若手の方が大規模なプロジェクトのリーダーにアサインされることもあり、責任ある仕事に若くから挑戦できる環境が整っております。
・仕事の進め方に関しては個人の裁量を発揮していただくことが多く、比較的自由に仕事を進めて頂くことが可能です。
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
■必須要件
・社内パソコンなどの機器管理・ソフトウェア全般の管理のご経験
※総務部門や社内SEとしてご経験されている方は歓迎です!
■歓迎条件
・社会保険関係手続きのご経験
勤務地
本社
住所：兵庫県三田市テクノパーク16-1
勤務地最寄駅：JR線／新三田駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
＜勤務地補足＞
・自動車通勤可能
・業務の都合上、大阪事務所(北浜)へいっていただくこともございます(月1回程度)
＜転勤＞
無
勤務時間
8:20～17:05 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：45分（12:00～12:45）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業：15時間程度/月
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
6ヶ月
給与
470万円～530万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：260,000円～300,000円
＜月給＞
260,000円～300,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
■昇給あり
■賞与：年2回（過去実績 年4ヶ月分）
■過去のご経験に応じて上記年収以上となる場合もございます。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
家族手当：税法上、扶養であること、18歳未満未就労
住宅手当：本人が世帯主であること
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし
＜定年＞
60歳
＜教育制度・資格補助補足＞
OJTにて教育致します。
＜その他補足＞
共済制度あり、インフルエンザ予防接種の補助あり
■家族手当(配偶者は税法上扶養者、18歳未満の子)
1人目3,500円 2人目2,500円 3人目1,500円 4人目1,000円
（例）配偶者（税法上扶養者）有、子（18歳未満）2人の場合
1人目＝配偶者 3,500円
2人目＝子1 2,500円
3人目＝子2 1,500円
■昼食補助有
弁当給食あり(個人負担@230円)
■全国ビジネス企業年金基金に加入 （確定給付企業年金 DB）
休日・休暇
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日
■完全週休二日制
■土日祝休み
■有給について：比較的取りやすく平均15日取得
会社概要
- 事業概要
■事業内容： 巻取機及び巻取機の部品の製造・販売およびアフターサービス
- 所在地
〒669-1339
兵庫県三田市テクノパーク16-1- 設立
- 1936年10月
- 従業員数
- 80名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 50百万円
- 平均年齢
- 42.7歳
応募方法
応募方法
この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また志望動機書や自己PRを提出したい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
