掲載予定期間:2024/11/25(月)~2025/2/23(日)更新日:2024/11/27(水)

株式会社Jストリーム

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【大阪/第二新卒歓迎】企画提案営業◆動画配信ソリューション/既存メイン/大手取引多数/在宅可

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正社員
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求人詳細

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仕事内容

【大阪/第二新卒歓迎】企画提案営業◆動画配信ソリューション/既存メイン/大手取引多数/在宅可

★第二新卒歓迎/動画配信サービスの企画・提案営業~
~放送局などのメディア・エンタメ業界に動画配信ソリューションの提案を行う企画・提案営業職/グロース上場のインターネット企業~

■業務内容:
医療や製薬業界を中心に最新の動画ソリューションを提供している営業部門で、クライアントのニーズに合わせて「ライブ配信サービス」「映像制作」「サイト制作」などの動画配信ソリューションを提案する業務です。

近年、製薬会社が主催する医師向けWeb講演会のニーズが拡大しており、当社でも多数の大手製薬会社へライブ配信サービスを提供しています。他にも、医療業界向けの映像制作やサイト制作なども手がけており、多種多様なクライアントの要望に応えてきました。
医療・医薬の分野における様々な課題に挑戦できるため、営業としてのやりがいがあります。
直近では新規開拓よりも既存顧客への深耕をお任せしますが、将来的には医療業界への新しい動画活用を提案するなど、仕事の幅も広いです。

内資・外資問わず大手との製薬メーカーとの取引が多く、社会貢献性の高い業務となります。

■配属部門:
医療系営業部門には4つの課があり、それぞれの課が、売上の中心となる大手製薬メーカー1~2社程度を担当しつつ、新規営業も行っております。
それぞれの課は、課長以下4~5名で構成されており、年齢層的には20代半ば~30代半ばを中心とした組織となっておりますが、異業界からの転職者も多く在籍しております。

■キャリアパス:
まず、ご入社後は研修、および、先輩社員の営業同行を行っていただき、業界的な知見を積むと共に、当社商材、社内システムの理解を深めていただきます。
その後、入社後半年以降からは担当・売上を持っていただき、徐々に難易度の高い案件をお任せいたします。

■働き方:
テレワークを中心にご勤務いただく予定です。営業本部全体では約70%がテレワークにシフトしており、オフィスもフリーアドレスとなっています。なお、本ポジションにおいては、週2日程度は出社いただき、Face To Faceにて業務を行っていただくことを想定しています。また、入社直後は、身近にご質問等コミュニケーションを取れるように出社比率を上げて業務を行って頂くなどご要望/状況に応じた勤務体系も可能です。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・BtoBの提案営業経験がある方
・提案書の作成経験がある方

■歓迎条件:以下の経験があれば優遇します。
・医療業界、ないしは、IT分野における営業経験
・社内の他部門を巻き込んで業務を遂行した経験

勤務地

<勤務地詳細>
西日本オフィス/大阪
住所:大阪府大阪市北区堂島2-4-27  JRE堂島タワー5階
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

<転勤>

年に数回出張が発生することがあります。

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週3日リモート・在宅)

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:11:00~15:00
フレキシブルタイム:7:30~11:00、15:00~21:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:30~18:30

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
雇用条件に変動なし/延長の可能性あり

給与

<予定年収>
400万円~457万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):205,000円~235,000円
その他固定手当/月:5,000円
固定残業手当/月:32,000円~37,000円(固定残業時間20時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
242,000円~277,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※毎月20時間分の残業手当を定額残業手当として支給。
※その他固定手当内訳:ワークシフト手当
■賞与:あり(7月、12月)計5.3ヶ月分(昨年度実績)
■昇給:年2回(4月、10月)※半年ごとに評価により給与を改定

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:定期代支給又は交通費実費精算
社会保険:補足事項なし

<副業>


<教育制度・資格補助補足>
補足事項なし

<その他補足>
■永年勤続表彰制度:勤続4年、7年、10年以降は5年ごとに5連続休暇と表彰金5万円以上
■MVP制度:クォーターごとに各本部で貢献度の高い社員を表彰します。 MVP表彰式の模様は、社内でストリーミング配信されます。
■ワークシフト手当:週2日以上テレワークを活用する社員に対して月額5,000円の手当を支給
■私服勤務可

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇5日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日

■有給休暇:入社日に5日~10日付与(入社月によって最大10日付与)、翌年度以降は法定通り付与
■創立記念日(5/29)、夏季特別休暇(3日間)、年末年始(12/29~1/4)

会社概要

事業概要

■事業内容::
(1)インターネットを利用した動画データ・画像データ・音声データの提供サービス業
(2)インターネットを利用した会員情報管理、商取引、決済処理に関する業務の受託
(3)テレビ番組、音声・映像ソフト等のデジタルコンテンツ、出版物の企画・制作及び販売業
(4)コンピュータに関するハードウェア・ソフトウェアの開発・販売
(5)インターネットを利用した各種情報提供サービス業
(6)インターネットに関する技術指導・コンサルテーション
(7)広告代理店業

所在地

〒105-0014
東京都港区芝2-5-6 芝256スクエアビル6F

設立
1997年5月
従業員数
409名
上場市場名
グロース市場
資本金
2,182百万円
売上高

1,126百万円

平均年齢
36.4歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3011667426

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