掲載予定期間:2024/11/25(月)~2025/2/23(日)更新日:2024/11/25(月)

株式会社クマヒラ

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【日本橋】経理部(経理業務全般・業務システム化推進)/総合セキュリティ企業/安定した財務基盤

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正社員
求人詳細

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仕事内容

【日本橋】経理部(経理業務全般・業務システム化推進)/総合セキュリティ企業/安定した財務基盤

◇創業120年以上の老舗/無借金経営の安定基盤/セキュリティシステムのリーディングカンパニー/働き方&安定性に強み◇
【採用背景】
社内業務のシステム化・本部集中化を進めており、計画を推進する上での中心メンバーとしても活躍していただける方を募集しております。

【仕事内容】
資産管理、経費管理、決算業務、監査業務など経理業務全般を担当していただきます。
■資産管理:
・資金管理(本社分の現預金管理、及び各拠点管理分の統括)
・固定資産管理/有価証券管理/商品棚卸管理/売掛・買掛管理
・借入金管理(取引先金融機関との折衝を含む)
■経費管理:
・毎月の支出チェック/年間経費予算の作成
■決算業務:
・勘定科目チェック/決算資料の作成
■監査業務:
・営業拠点に対する会計監査(臨場監査・書面監査など)
・各種計上における確認業務
■支払業務:
・買掛金支払/経費支払/社内立替清算/給与・賞与支払
■申告・納税対応:
・各種申告・納税/定期税務調査対応/法改正などの対応についての社内展開
まずは当社のワークフローや得意先・商材などを理解してもらうために、売掛・買掛チェックや監査業務を中心に、一通りの業務について把握していただきます。
また、計画を進行している経費精算フローの統合や買掛支払業務のシステム化にも携わっていただきます。
■組織構成:
7名(部長50代、課長40代後半、60代1名、40代1名、20代1名、事務方2名)

【当社の強み】
金融機関へのセキュリティソリューションの提供は国内80%シェア。金庫設備だけでなく、入退室管理・映像監視などのセキュリティシステムや、建築・内装の空間デザインまでをも手掛ける、国内でも希少な企業です。
セキュリティ設備にとって必要不可欠である保守サービスについても自社で対応しています。
専門性に長けた高度な技術に加え、「提案→販売・施工→メンテナンス」までを一貫して手掛けていることが、当社の強みです。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
【必須条件】
■経理業務の経験がある方
■簿記・税務などの基礎的な会計知識がある方

【歓迎条件】
■ITスキルに自信のある方(経理業務に係るシステムの導入・管理の経験など)
■社内における情報発信や調整・交渉に求められるコミュニケーションスキルを重視

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都中央区日本橋室町2-1-1 日本橋三井タワー14F
勤務地最寄駅:銀座線/三越前駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>
当面なし
経理部門は本社(東京)のみ。
総合職での採用のため異動・転勤の可能性はありますが、部門の中核として長期的な活躍を期待しての募集です。

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~17:30 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分(11:50~12:50)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
平均月10時間未満

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の条件変更なし

給与

<予定年収>
500万円~800万円

<賃金形態>
日給月給制
特記事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):300,000円~450,000円/月20日間勤務想定

<想定月額>
300,000円~450,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■昇給:年1回(4月)

■賞与:年2回(7月・12月)
 ※組合平均(非管理職の平均):5ヶ月分/年 程度
 ※賞与は業績により変動します。

■中途社員 採用時の想定年収例
 年収700万円/41歳(経理・財務のほか、総務・人事・経営企画などを経験)
 ※残業代別途

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:特記事項無し
寮社宅:借上社宅制度あり
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:確定給付企業年金

<定年>
60歳

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
OJTのほか、階層別研修・課題別研修・通信教育等による自己啓発(受講料補助有)など


<その他補足>
貸付金制度、持株制度、財形貯蓄制度、定期健診、成人病検診、団体保険

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~22日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数122日

年末年始(12月29日~1月3日)、特別休暇(慶弔休暇等)、リフレッシュ休暇

会社概要

事業概要

■事業内容
≪金融機関向け設備事業(金庫設備など)≫
≪セキュリティシステム事業≫
≪空間プランニング事業≫
≪文化財設備事業≫
≪原子力設備事業≫

所在地

〒103-0022
東京都中央区日本橋室町2-1-1 日本橋三井タワー14F

設立
1944年3月
従業員数
741名
上場市場名
非上場
資本金
450百万円
売上高

34,410百万円

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3011667431

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