掲載予定期間:2024/11/25(月)~2025/2/23(日)更新日:2024/11/25(月)

株式会社平成観光

【岐阜多治見/未経験OK】店舗開発★データ分析・マーケット調査に挑戦★しっかりした等級制度で年収UP

正社員
転勤なし
業種未経験歓迎
求人詳細

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仕事内容

【岐阜多治見/未経験OK】店舗開発★データ分析・マーケット調査に挑戦★しっかりした等級制度で年収UP

【アミューズメント業界の成長企業/700億円越えの売上高で経営基盤安定/等級制度がしっかり個人の頑張りが評価される環境で年収UPのチャンスも!/残業月5h程度・年間休日123日・土日祝休みとWLB◎】

★未経験でもしっかり育成できる環境です!
今季の組織改革により、新たに発足された部署となります。現在は経営企画部の部長が1名で担当しております。OJTにて業務を学んでいただきますので、ノウハウをしっかり教えてくれる環境になります。

■採用背景:
当社はパチンコホール「KEIZ」を全国展開しております。アミューズメント業界の中でも、売上高を伸ばし続ける成長率の高さが自慢です。先般の中長期目標において、売上高はもちろん店舗の増設と、社員の増員にも積極的に取り組んでおります。今回は、当社の成長の要となる新規店舗開発に携わっていただく方の募集となります。

■キャリアアップ:
当社では、明確な等級制度を設けております。
通常、班長→副主任→主任→係長→課長→部長と細かい役職で分かれており、等級UPの指標もマニュアル化して設けております。
例えば、係長クラスでは年収600万~900万/課長クラスでは1000万~1200万などが年収モデルの一例となります。
今回のポジションは新規部署の立ち上げメンバーになるので、頑張った分だけ等級も年収も上がりやすい環境です。成長意欲がある方にはぴったりなお仕事です!

■業務概要:
本社の店舗開発職として、新規店舗の出店開発と既存店舗のメンテナンス業務をお任せいたします。まずは既存店舗のメンテナンス業務から始めて頂きます。徐々に業務を覚えてきたら、新規店舗開発にも携わっていただきます。
<既存店舗のメンテナンス業務>
現在営業している店舗のフォロー業務を行っていただきます。
詳細…物件管理、土地の契約関係、地主対応、駐車場の土地探しや増設など
<新規店舗開発>
4,000坪規模の大型店舗の開発に携われます。パチンコホールだけではなく、テナントに入る店舗の選定や、飲食店やコンビニ、フィットネスまで様々な業界の店舗開発や企画に携わることができることが魅力です!
詳細…物件探索(土地探し・マーケット調査)、デザイン設計(建物・内装)、地主対応・契約関係など

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
~職種・業界未経験歓迎~
■必須条件:
・普通自動車運転免許
・法人・個人問わず営業経験がある方
・顧客と継続的なお付き合いがある販売業
・アミューズメント業界でのご経験
■歓迎条件:
・マネジメント経験や、小売店での店長・副店長のご経験
・飲食店や小売店などの店舗開発担当、不動産業の経験がある方
・宅地建物取引士の資格をお持ちの方

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:岐阜県多治見市宝町2-39-1
勤務地最寄駅:JR線/多治見駅
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<勤務地補足>
■マイカー通勤可
■JR「多治見駅」より徒歩15分
※直行直帰も可能です

<転勤>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~17:30 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業:月平均5時間

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中も条件・待遇に変更はありません。

給与

<予定年収>
450万円~560万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):308,000円~431,500円
固定残業手当/月:17,000円~50,000円(固定残業時間5時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
325,000円~481,500円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験やスキルを考慮して決定します。
■賞与:年2回(7/12月)※前年度実績2ヵ月分 
■昇給:年2回(4/10月)
■等級:班長→副主任→主任→係長→課長→部長
■年収モデル:
係長クラス:年収600万~900万/課長クラス:1000万~1200万

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給/上限4万円
寮社宅:独身寮:入寮の場合、毎月給与から3万円控除されます
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<教育制度・資格補助補足>
■各種研修

<その他補足>
■確定給付型企業年金
■寮完備(単身者向け)
■産休育休制度(くるみんマーク取得)
■社内表彰制度
■社員旅行(海外)
■ベネフィットステーション(会員制福利厚生サービス)
■単身赴任手当
■結婚祝い金制度、結婚休暇制度、出産祝い金制度、出産休暇制度、入学祝い金制度など
※入学祝い金の申請は、社内規定により支給対象外になる可能性があります。

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~40日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日

■夏季2日、年末年始2日、その他(特別休暇(結婚・忌引など)
■有給:入社6ヶ月目に10日/初年度10日間/最高40日まで

会社概要

事業概要

■業務概要:アミューズメント施設(パチンコホール)運営。
平成観光は「ワクワク」「サプライズ」「夢と感動」「安心」を理念に掲げるアミューズメント企業です。出店するたびに繁盛店となっており、連続成長16年の成長企業です。

所在地

〒507-0054
岐阜県多治見市宝町2-39-1

設立
1989年1月
従業員数
239名
上場市場名
非上場
資本金
30百万円
売上高

81,800百万円

平均年齢
31歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3011667774

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