JBCCホールディングス株式会社
【東京駅直結】経営企画・IR(リーダー候補)※東証プライム上場・独立系SI/ROE15%以上
募集要項
おしごと用語集仕事内容
~東証プライム上場2,000名規模のJBCCグループの中核企業/フルフレックス/24年度売上総利益率29.7%・自己資本利益率(ROE)15.52%の安定性の高い事業~
■業務内容:
経営企画として以下業務を担っていただきます。
◇IR(Investor Relations)活動
・IRプランニング
・開示資料の作成(有価証券報告書、決算短信、決算説明資料、会社説明会資料、統合報告書、等)
・投資家ミーティング、問い合わせ対応
◇株式管理
・株主資本戦略策定
◇株主総会の企画、運営
◇ESG関連、サステナビリティ推進活動
・CGコード対応、TCFD対応、人的資本開示
◇会議体の運営、経営関連資料の作成
・取締役会、経営会議等
◇グループ会社管理
■ポジションの魅力:
・会社の企業価値を上げる為の重要な職務となります。主にIR活動を中心に担当いただきます。
・企業トップの代弁役として、株主や投資家に対して投資判断の材料を提供し、専門的な事柄をわかりやすく伝える必要がある為、コミュニケーション能力、説明能力やシナリオ作成能力も求められます。
・専門知識が求められ、業務も多岐に渡りますが、経営企画に従事していなければ接することのできない経営陣や企業のトップにも接することができます。人脈も広がり、それが自分の成長にもつながり、やりがいとなります
■企業の魅力:
・昇給率 6年連続 3%以上と、「実力主義」にて、頑張りに対して評価および昇給・賞与へしっかりと反映する体制ですので、モチベーション高く働ける環境です。(40歳以上社員の半分以上が年収1000万を超えています)
■当社の特徴:
・クラウドコンピューティングを初め、最先端のテクノロジーと優秀な技術者を有しております(各種アワードを受賞
・東証プライム上場の独立系SIとして、業界でもトップクラスの利益率と、トップクラスの給与水準を誇ります。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・経営企画または広報・IR経験者(目安:1年以上)
勤務地
本社
住所:東京都中央区八重洲二丁目2番1号 東京ミッドタウン八重洲 八重洲セントラルタワー 13F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
<転勤>
無
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週2日リモート・在宅)
<オンライン面接>
可
勤務時間
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
8:45~17:30
<その他就業時間補足>
■残業月平均:20~30h程度
雇用形態
契約社員
<契約期間>
1年0ヶ月
<雇用形態補足>
期間の定め:有
入社12か月の有期雇用社員を得て、無期雇用(期間の定めのない)社員に登用予定
契約の更新:無
給与
600万円~1,200万円
<賃金形態>
年俸制
<賃金内訳>
年額(基本給):6,000,000円~12,000,000円
固定残業手当/月:85,000円~160,000円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月額>
437,941円~865,882円(17分割)(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※経験・能力・前給等を考慮し決定します。
■昇給:年1回(昇給率 6年連続 5%以上)
■賞与:年間基準5.0ヶ月(2023年度6.05ヶ月)、年2回(6月・12月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:社内規定に基づき全額支給
社会保険:補足事項なし
退職金制度:確定拠出年金制度
<定年>
60歳
<副業>
可
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
通信教育
<その他補足>
ニューノーマル手当(月2,000円)、交通費全額支給、社会保険完備、年金・財形貯蓄制度・社員持株会制度あり、
健康保険組合保養所、団体生命保険制度、産前産後休業・育児休業制度、介護休業制度、時間単位年休、健康保険組合保養所、社員会(クラブ活動、親睦会、ベネフィットステーション)
休日・休暇
年間有給休暇11日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
GW、J Vacation(年度内連続休暇5日間)、年末年始
※年間休日120日以上
有給(入社3ヵ月後11日)、慶弔等特別休暇など
会社概要
- 事業概要
■事業内容
・同社は、JBCCホールディングス株式会社を持株会社とし、9社の事業会社から構成されているITトータルソリューショングループです。
・1964年の創業以来、お客様の情報システムやネットワークに加え、情報セキュリティに関するコンサルティングを実施しているほか、販売・構築・導入・運用・保守・マネジメントサービスに至るまで一貫したサービスを提供しており、全国で事業を展開しているトータルソリューションカンパニーとなっています。
・グループ全体を合わせて、約2,000名を超える巨大なリソースを駆使し、顧客のあらゆる要望にお応えできる体制を構築しております。- 所在地
〒144-8721
東京都大田区蒲田5-37-1 ニッセイアロマスクエア- 設立
- 1964年4月
- 従業員数
- 1,953名
- 上場市場名
- プライム市場
- 資本金
- 4,713百万円
- 平均年齢
- 46歳
応募方法
応募方法
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.