株式会社システナ

【コンサル業界出身者歓迎】大手企業向けソリューションセールス～年収1000万以上目指せる～

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■具体的な業務内容：
・大手クライアントへのアプローチ、課題ヒアリングを基に、テクノロジー／デジタルを基軸とした最適な解決策を立案・提示していただきます。
・クライアントの価値向上に繋がる実行フェーズまでのご提案をしていただき、真の課題解決に関わることができます。
・課題解決はコンサルタントが実施しますが、収益を始めとしたクライアントに対する責任者を担っていただきます。

■ポジションの魅力：
・単なる営業の経験ではなく、コンサルティングの営業を通してどこの業界、どんな商材にも通ずる市場価値の高いスキルを身に付けることができます。
・圧倒的な裁量権をもとに、大企業にはないスピード感で成長することができます。
スキルだけでなく人として安心して任せていただけるような、“お客様の想いを汲み取ったコンサル提案”に留意しており、
既に大手企業を中心に100社以上のご支援をさせていただいています。

■対クライアント：
お客さまの悩みを引き出し、最適なコンサルティングチームを組成。コンサルタントと連携してプロジェクトの進行管理・ディレクションを行います。
＜具体的な業務内容＞
・新規顧客開拓営業
・既存顧客との関係構築
・契約書類の作成、手続き
・プロジェクト終了後の評価、ヒアリング
※新規と既存の割合は5：5

■業務範囲の広さ：
新規・既存提案、プロジェクト管理、コンサルタントのフォロー、経営陣との関わりなど。そんな提案だけに留まらない業務範囲の広さが特長です。一筋縄ではいかない難しさはありますが、得られる経験も倍以上。顧客折衝力、プロジェクト管理能力、育成能力を身に着けながら、経営戦略に関わる経営視点も養うことができるため、組織の中核を担う人材への早期成長を目指すことができるでしょう。

■魅力：
大手クライアントとの直取引にて、コンサルティングやグランドデザインといった最上流フェーズで高い評価を頂いております。
当該業務では、お客様のパートナーとして長期的にお客様の各部門へ直接提案いただきますので、技術知識だけでなく、提案力・関係構築力・商談力など、ビジネスパーソンとしての市場価値アップに繋がる人脈と経験を業務を通して身に付けていただくことが可能です。

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・コンサルティングファーム業界での営業経験　1社以上

■歓迎条件：上記を満たしたうえで下記にあてはまる方は、特に歓迎します。
・コミュニケーションを取り合うことが好きな方
・成長意欲が高く、仲間と切磋琢磨できる方
・ポジティブに仕事を進めることができる方
・向上心があり、新しいことにも果敢に挑戦できる方
・指摘や要望を素直に受け止め、改善できる方
・IT業界に関する基礎的な知見をお持ちの方
・管理職としての組織運営経験をお持ちの方

＜勤務地詳細1＞
本社
住所：東京都港区海岸1-2-20 汐留ビルディング14F
勤務地最寄駅：各線／浜松町駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
横浜事業所
住所：神奈川県横浜市西区みなとみらい2-2-1 横浜ランドマークタワー23F
勤務地最寄駅：JR京浜東北線、横浜市営地下鉄線／桜木町駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

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＜転勤＞
無
補足事項なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
企画業務型裁量労働制
みなし労働時間/日：10時間00分
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00
＜その他就業時間補足＞
※上記は標準的な勤務時間例

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中も、待遇に変動はありません。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月50,000円まで
社会保険：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得支援制度（合格時に受験料とお祝い金5,000円～100,000円）

＜その他補足＞
【福利厚生】
・確定拠出年金(選択制)
・財形貯蓄
・慶弔見舞金
・社員持株会
・社員貸付金
・入社支度金(遠隔地からのUIターン歓迎)
・保養所完備（軽井沢・熱海）
・ストレスチェック制度
【諸手当】
・時間外手当（全支給）※年俸者を除く
・役職手当
・資格手当
・残業代全額支給
・資格取得支援制度（合格時に受験料とお祝い金 ※5000円から10万円）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数128日

夏季・年末年始休暇、特別休暇、生理休暇、替休日制度、時間単位年休制度、記念日休暇制度、スライド勤務制度、勤務間インターバル制度