株式会社松野組

【神戸/転勤無】70代社員も活躍中！無電柱化工事の施工管理◆定年後も正社員雇用／関西電力と安定取引◎

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～「関西電力」とのお取引で安定性◎／転勤なし／住宅手当あり／60代・70代も活躍中～

■担当業務：施工管理業務をご担当いただきます。
(1)土木業務：一般道路を掘削して、地中埋設管路及びマンホール等を構築する工事
(2)建築業務：既存の変電所建屋等の改修工事
＜工事例＞
・地中送・配電線：開削工事、セミシールド工事
・電線類地中化：C.C.BOX(電線共同溝)工事
・公共土木：水道工事、下水道工事、塗装工事、宅地造成工事、外溝工事、管更生(FFT工法)
・建築：変電所設備工事、一般建築工事、防水工事、塗装工事、オール電化設備工事
・環境対策：土壌・地下水汚染浄化工事、アスベスト対策工事

■業務詳細：
・現場施工管理
・設計図をもとに、施工図の作成
・予算管理
・業者との値段交渉
・工程管理（納期、人員管理等）
※現場は関西一円(兵庫・大阪・京都・滋賀・奈良・和歌山など)で、直行直帰も可能です。基本「日帰り」の現場が多く、転勤もないため近畿圏で長く働ける環境がございます。

■再雇用について：
60歳で定年ですが、正社員での再雇用制度があり、月額30万円の固定給＋ボーナスで定年前の給与に近しくなるように調整する制度もあります。60代は6名、70代も1名活躍しており、長く働ける環境が整っています。

■ワークライフバランスを整えやすい職場環境：
・ご家庭やプライベートの事情にあわせて有給休暇も取得できる環境です。
・当社の主要顧客は「関西電力(株)」となります。民間企業や官公庁と比較すると事務的な書類の量も少なく定型文章化されているため生産性が高い環境がございます。また、全社員がお互いを支え合う文化があります。

■配属部署について：
工務部（計33名）：20代1名、30代13名、40代5名、50代7名、60代6名、70代1名

■特徴・魅力：当社は「関西電力(株)」と深いパートナーシップがあり、関西でも数社しか関わっていない専門的な工事に携わっています。また、官公庁からの案件も多数受注しており安定した財務基盤がございます。さらに当社の中心事業である地中送電線工事は特殊技術が必要な工事であり、施工会社は非常に少ない状況です。そのため、高い技術力を持った指名業者として、安定受注に繋がっています。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
土木または建築施工管理の実務経験者
■歓迎条件：
土木または建築施工管理技士の有資格者(2級以上)

＜勤務地詳細＞
本社
住所：兵庫県神戸市中央区相生町4-5-2 松野ビル
勤務地最寄駅：JR線／神戸駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：無

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＜転勤＞
無
・近畿圏外への転勤はございません。
・兵庫県神戸市の本社を中心に関西地区の案件で事業展開しているため、基本は関西勤務となります。

＜勤務時間＞
8:30～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：90分
時間外労働有無：有

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
特記事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の待遇面に変更はありません

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限月30,000円まで支給
住宅手当：一律月14,000円支給
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：勤続年数3年以上

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
基本的なOJT研修

＜その他補足＞
(福利厚生)財形貯蓄、各種報奨金、慶弔・災害見舞金、資格取得支援、社内旅行、各種イベント　など
(その他)現場は関西一円(兵庫・大阪・京都・滋賀・奈良・和歌山など)です。基本「日帰り」の現場が多く、転勤もないため近畿圏で長く働ける環境がございます。

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数110日

土日祝（週休二日制）、夏季休暇（8月14日～16日）、年末年始（12月29日～1月4日）、特別休暇