掲載予定期間:2024/12/5(木)~2025/3/5(水)更新日:2024/12/5(木)

太平洋工業 株式会社

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【岐阜県大垣市/転勤無】プレス金型の生産技術<自動車フレーム>世界No.1シェア製品有Tier1企業

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正社員
転勤なし
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求人詳細

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仕事内容

【岐阜県大垣市/転勤無】プレス金型の生産技術<自動車フレーム>世界No.1シェア製品有Tier1企業

~トヨタ自動車など大手自動車メーカーと直取引/超ハイテン材の加工技術が強みで引き合い増加中/タイヤバルブ国内シェア100%・海外シェア50%~
■募集背景:
老舗Tier1メーカーとしてトヨタ自動車など大手自動車メーカーと取引があり、世界No.1シェアのタイヤバブルコアや国内No.1シェアのホイールキャップなど高いシェアを誇る当社。顧客からの引き合い増加に伴う業務量増加に対して業務負荷の平準化を目指すために増員採用します。

■業務内容:
ドアを保持する柱であるセンターピラー、バックドアなどの自動車部品製造に使用する金型製作における金型メーカーの打ち合わせ、トライアウト(試作・試し打ち)等を行い、最終的に製造部への引き渡しまで担当いただきます。

■業務詳細:
当社の別部門から受けた板金プレス金型の仕様をもとに生産準備・設計変更業務等をお任せします
・金型メーカーとの型図面の検図、修正
・製品精度・生産性確認トライアウト
・プレス工程の設定
※トライアウトには、実際に稼働している生産設備を使用するため現場の方との調整や納期に対して顧客との調整、またスケジュールの調整力も重要です。
※入社後メンター制度があり、メンター中心にOJTで教育します。また外部講習など研修も充実しています。

■働き方:
・残業が多かった次の日には遅めに出社するなどフレックスタイム制を活用して業務に従事いただけます。
・本社工場で製造した金型を、国内の別工場や海外のグループ会社の工場(北米・タイ・台湾など)に配送し、現地でトライアウトを行うこともあるため出張も発生致します。
・海外工場への出張はご家族の問題もあるため相談して担当者を決定します。3~4人のペアで1人あたり年1回、1週間程~3か月程の期間で出張します。

■当社の強み:
・EV化に向け軽量化ニーズ拡大に伴う超ハイテンプレス加工を中心とした生産増加に向けて、新工場を建設し事業の競争力強化に取り組んでいます。
・創業製品の自動車のタイヤ用バルブコアは、タイヤバルブの心臓とも言える精密部品です。日本初の国産化から90年以上の製造実績がある当社は現在国内シェア100%、海外50%を超える世界No.1シェアを誇り、国産車であれば全ての車、海外の車でも2台に1台は当社製品が使用されています。

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件
・金型のトライアウト経験をお持ちの方
・金型の改善、指示ができる方

■歓迎条件
・英語を使った仕事を行うことに前向きな方
・プレス部品の生産技術経験
・自動車業界での生産技術経験

勤務地

<勤務地詳細1>
本社
住所:岐阜県大垣市久徳町100
勤務地最寄駅:JR線/大垣駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
養老工場
住所:岐阜県養老郡養老町船附1615番地
勤務地最寄駅:JR東海道線/大垣駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<転勤>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:10:00~15:00
休憩時間:60分(12:10~13:10)
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
8:10~17:10
<その他就業時間補足>
現状業務量増加に伴い残業時間は少し増えており繁忙期40時間程ですフレックスを使用し柔軟に働けます

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中も待遇に変更はありません。

給与

<予定年収>
400万円~630万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):210,000円~302,500円

<月給>
210,000円~302,500円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■昇給:年1回
■賞与:年2回 (5.4ヶ月/過去実績)
※上記年収は目安であり、年齢、前職経験等を考慮し決定します。


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:福利厚生その他欄参照
家族手当:※福利厚生欄参照
寮社宅:※条件有
社会保険:社会保険完備
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
基本的にはOJTとなります。

<その他補足>
・制度:時短勤務(育休明け)、住宅・マイカー資金貸付金、財形貯蓄、持株会、企業年金、確定拠出年金、個人年金、リフレッシュ旅行など
・施設:会社と提携した各種施設(ホテル・旅館)利用時の会社負担有
・クラブ:ソフトテニス、卓球、野球、サッカー、など複数有
・家族手当:扶養子ども(24歳以下)10,000円、兄弟姉妹・直系尊属(65歳以上)3,000円、障がい者11,000円
・出産祝金:第1子8万円、第2子以降10万円
・結婚祝金:初婚に限り3万円

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日のみ)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数121日

土曜、日曜、GW(10日)、夏期休暇(10日)、年末年始(10日)、リフレッシュ休暇、慶弔休暇、特別休暇、有給休暇(入社半年経過後10日~最高20日付与)

会社概要

事業概要

~東証プライム上場Tier1企業/自動車部品にて国内No.1シェア製品多数保有!/レクサスなど大手自動車メーカー製品に多くの登用実績有!~
■事業内容:
自動車部品や家電製品、電子機器製品の製造・販売
当社は、創業以来培った高い技術力とノウハウを生かした自動車部品を提供しています。タイヤバルブ・バルブコアは国内100%、世界でも50%を超える高いシェアを誇ります。

所在地

〒503-0982
岐阜県大垣市久徳町100

設立
1930年8月
従業員数
2,160名
上場市場名
プライム市場
資本金
7,316百万円
売上高

191,254百万円

経常利益
13,209百万円
平均年齢
40.9歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011674079

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