株式会社シーエスコミュニケーション
【中央区】ネットワークエンジニア◆自社勤務／残業10h／在宅・フレックスOK／産休育休導入・実績あり
募集要項
おしごと用語集仕事内容
～案件ニーズ増加・組織拡大につき増員募集／社員ファースト・働きやすい環境・充実した福利厚生／多様なキャリアパス～
■業務内容
ネットワーク構築・設計、カスタマーソリューション、サービスアライアンス、エッジネットワーク（AI実装）の4軸を中心に事業展開する当社にて、ネットワーク機器およびサーバー等の設計、構築をご担当いただきます。
■配属先
配属先となる可能性がある部署は2つ：ネットワークソリューション事業部、もしくは、カスタマソリューション事業部です。
■職務内容
【ネットワークソリューション事業部へ配属の場合】
・ネットワーク構築（要件定義～現地構築）
・Webアプリサービス（新規開発～自社システムとのAPI連携）
・クラウドサービス（要件定義～導入）
・先進的プロジェクト（複数のサーバーを1台に集約、WEBサーバー群に負荷分散など）
【カスタマーソリューション事業部へ配属の場合】
・調査設計～導入展開～付帯工事～運用サポートまで
■担当案件数
平均1~2件です。3案件を担当している社員も数名います。
■開発環境
【取り扱い製品】
・Router、Switch、Firewall、Wireress等
・メーカ…Cisco、Yamaha、Paloalto、Fortigate等
【サーバー、ストレージ等】
・メーカ…HP、Dell、Cisco等
・OS…Linux、Windows等
【ミドルウェアメーカ】
・VMware、Zabbix等
■入社後
OJT中心の研修を実施。
最初は仮配属で、3か月の試用期間を経て、ご本人の適性を鑑みて・ご希望に応じ、運用～設計・構築、もしくは監視・運用などのお客様サポートに入っていただきます。
■組織構成
組織全体100名。ネットワークソリューション事業部は5名。カスタマソリューション事業部は約10名（全国では35名）です。
男女比率7:3。20代が半数以上を占める、個性的なメンバーが集まる活気が溢れる組織です。
■キャリアパス
将来的にマネージャー、エキスパート等へのキャリアパスがあり、実績ベースで2~3年で目指せます。
もしくは、ご希望や適性を考慮し、自社総務、経理、営業、人事やプログラマーへのキャリアチェンジも可能です。
■在宅、フレックス、産育休など充実した福利厚生
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件
・ネットワークまたはサーバ（両方尚可）での複数案件以上の設計／構築のご経験をお持ちの方
■歓迎条件
・プロジェクトもしくはメンバーのマネジメント（リーダー経験可）経験をお持ちの方
・異文化理解ができる方もしくは多様な視点から物事が見れる・考えられる方
勤務地
東京本社
住所：東京都中央区日本橋馬喰町2-3-3 秋葉原ファーストスクエア 8F 東京本社
勤務地最寄駅：JR総武線／馬喰町駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜転勤＞
無
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）
＜オンライン面接＞
可
勤務時間
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
残業は平均10hほどです。繁忙期や案件によっては20~30hの残業が発生するケースもあります。
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
給与
351万円～647万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：300,000円～500,000円
＜月給＞
300,000円～500,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※詳細はスキルを考慮し決定します。
■昇給：年1～2回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費支給（上限3万円まで）
家族手当：補足事項なし
住宅手当：補足事項なし
寮社宅：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
＜定年＞
65歳
＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）
＜教育制度・資格補助補足＞
■資格報酬制度・資格受験料負担制度
年収アップ等にも繋がりますので、実績あり、ぜひご活用いただければ幸いです。
■実績
在籍社員では月間2～3個ほどの資格取得者もいます。
＜その他補足＞
■インセンティブ制度・慶弔見舞金制度（結婚・出産・入学・傷病など）
■社内MVP報奨
■定期健康診断実施（40歳以上は人間ドック）・産業医制度・健康相談電話窓口
■酸素カプセル利用し放題・水素水汲み放題
■資格報酬制度・資格受験料負担制度
■リファラル採用報奨金制度
■オンライン学習システム利用可・社内勉強会（週1回）・社内SNSで活発に情報共有
■キャリアコンサル面談・退職金制度あり
■社内イベント※参加任意
食事会・ハロウィンパーティー・ソフトボール大会・バーベキュー大会等
休日・休暇
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日
■夏季休暇
■冬季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇（年次有給休暇の計画的付与あり）
■慶弔休暇
会社概要
- 事業概要
■事業内容：
コンピュータのネットワークシステム及び通信システムの企画、設計、開発、保守、及びコンサルティング、電気工事業- 所在地
〒532-0011
大阪府大阪市淀川区西中島7-1-8 WINビル8F- 設立
- 2000年1月
- 従業員数
- 100名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 20百万円
応募方法
応募方法
この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また志望動機書や自己PRを提出したい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
