フリー株式会社

【リーガルスペシャリスト/法務】会計領域をはじめ、多角的にプロダクトを展開するSaaS企業

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◎会計や人事労務、会社設立、カードなどFintech領域含め20以上あるfreeeプロダクトに密接に関わることが出来る◎
リーガルのスペシャリストとして、契約法務・M&A・組織再編・新規ビジネスの実現に向けた法務的サポート等、freeeの成長をリーガルの観点から促進していただきます。また、発展途上の組織のため、freeeとしての新しいリーガル組織の在り方等を考え、実行するといった形で一緒に組織作りにも関わっていただきます。
【業務内容】
■契約審査、M＆A・組織再編対応、新規ビジネス検討サポート、訴訟・紛争対応
■コンプライアンス：施策の立案と実行、社内研修等啓発活動、個別事案対応など
■公的機関との折衝業務など
■法務業務の効率化・高度化に向けた施策立案・実行
■freeeのプロダクトへのフィードバック等
【freeeのリーガルの特徴】
freeeの各プロダクトと密接にかかわり、法務的観点からスモールビジネスを安心して展開できる基盤作りに携わっていただくことが可能なため、一緒にサービスを作り上げている当事者としてのやりがいを感じることができます。
【キャリアについて】
freeeは今後もSaaSビジネス・FinTech領域で最先端の取り組みをしてまいります。これらを支えるfreeeの法務だからこそ出来る経験が多くあり、ベンチャー法務として広く業務に携わりながらも専門性を高めて頂くことができます。また、拡大する組織の中で革新的な取り組みが行えるのもfreeeならではで、早くから法務組織・人材のマネジメントにも関わって頂く機会があります。
【ポジションの魅力】
・freeeの各プロダクトと密接にかかわり、深く関与して頂く場面が多く、一緒にサービスを作り上げている当事者としてのやりがいを感じることができます。
・Fintechという先進的なビジネス・サービスの分野において、法務的にも前例がない或いは少ない領域でビジネスをサポートするための対策や整理を考えていく楽しさがあります。
・他にない速度で成長する企業の中で、自分自身もその速度に合わせて成長できる機会を持つことができる
・新しい分野のビジネスにどんどん挑戦しており、その分野の社内の第一人者として責任をもって仕事をする機会があふれている

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
【必須要件】
・企業、法律事務所、官公庁等での法務関連業務の経験が５年以上
加えて、次のいずれかのご経験
・事業の実現や実行、又はトラブル事案等における法務面での対応の経験
・コンプライアンスのための施策立案、実行の経験
・契約・取引形態を理解し、事業担当者に疑問点をぶつけながら、リスクへの気づきと理解を促した経験
・事業担当者のニーズを理解した上で、リスクを分析し、会社に必要な契約の作成をサポートした経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都品川区大崎1-2-2 アートヴィレッジ大崎セントラルタワー21F
勤務地最寄駅：山手線／大崎駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

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＜勤務地補足＞
原則出社、一部リモートワークも相談可能です。

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：11:00～16:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:30～18:30
＜その他就業時間補足＞
■残業：月平均20時間

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
住宅手当：近隣に住む場合の手当あり
社会保険：補足事項なし

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
補足事項なし

＜その他補足＞
■ドリンクフリー、書籍費フリー、使用PC選択可
■「オフカツ！」：「ミニ四駆部」や「自転車部」「ボードゲーム部」など、チームや職種を超えた30以上の部活動あり
■結婚出産時の祝い金・プレゼント贈呈
■産休・育休制度（男性社員含め実績あり）
■「weekly 1on1」：週に1回30分の上長等と面談の時間
■価値基準AWARD、人事評価制度、ジャーマネ制度
■メンター制度：新入社員の相談にのったり、ランチで社員を紹介したりする制度

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

年末年始休暇
※入社時に有給休暇付与