株式会社トラストシステム
【東京】インフラエンジニア◆プライベートクラウドの運用開発エンジニア※年収アップが目指せる
募集要項
おしごと用語集仕事内容
~所定労働時間7.5時間/年収UP/1人常駐無し/要件定義などの上流工程から参画できる案件が7割以上/手当充実/ミライト・ワン(プライム上場)Gr~
■募集背景
当社のインフラ部門は、今年度より先端的なシステム開発(フルクラウド環境でのビッグデータに関わる開発など)を行う部署と統合されました。
この新たな環境で、運用開発チームのリーダーとして活躍していただける方を募集しております。
現在はサーバ設計/構築の業務がメインですが、運用開発も行うことでトータルでクライアントのサービスに寄与していきたいと考えております。
チーム規模はまずは数名の小規模を想定しております。
インフラエンジニアとして、「上位商流の現場で働きたい方」「裁量を持って働きたい方」「将来的に設計/構築経験を積みたい方」にとっては
特に魅力的な環境になっています。
■業務内容
当社では、大手Sierが提供する金融向けクラウドサービスの運用開発を行うインフラエンジニアを募集しています。
経験豊富でリーダーシップを発揮されている方を求めております。
担当いただくサービスは、企業向けに高いセキュリティと信頼性を提供するクラウドプラットフォームです。
インフラエンジニアとして、プラットフォームの安定性やパフォーマンス向上に貢献し、クライアントのビジネス成長を支えてください。
【入社後のサポート】
■無料で受講可能な約700コースのオンデマンド研修
■資格試験受験料負担(半額)
■テキストの配布、e-learningなど
【勤務時間】
・実働7.5h&残業代は1分単位で支給
・9:00~17:30(実働7.5時間)
★実働8時間の場合と比べると年間約120時間短くなります!
◆残業について
・残業月平均25h
個人の裁量が大きいことから、スケジュールの調整がしやすく無駄な残業は少なくなっています。
【こんな方におすすめ!】
・上流工程に特化したインフラエンジニアを目指したい方
・幅広い業界や技術領域で活躍したい方
・チームでの協力を大切にしながら働きたい方
【働く魅力】
・クラウドを含む多岐にわたるプロジェクトでスキルアップが可能
・上位商流で顧客と近い立場で業務に従事できる
対象となる方
<応募資格/応募条件>
【必須要件】
◆基盤実務経験3年以上
【歓迎条件】
・インフラエンジニアとしてのご経験3年
勤務地
本社
住所:東京都千代田区外神田4-14-1 秋葉原UDX8F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<転勤>
無
特に無し
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週3日リモート・在宅)
<オンライン面接>
可
勤務時間
9:00~17:30 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
■特記事項なし
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中は有給休暇がありません。給与の変更はありません。
給与
500万円~700万円
<賃金形態>
月給制
■特記事項なし
<賃金内訳>
月額(基本給):290,000円~459,000円
<月給>
290,000円~459,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:上限5万円まで
家族手当:扶養配偶者:10000円 子:5000円/月
住宅手当:35000~48000円支給
社会保険:財形貯蓄制度あり
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
<教育制度・資格補助補足>
■好きな研修に誰でも何度でも参加できる定額制研修(費用は会社負担)
■社外研修制度(費用は会社負担)
■自分が行きたい研修に参加できます(費用は会社負担)
■資格取得報奨金制度(最高30万円)
<その他補足>
■その他手当:超過勤務手当(全額支給)
■東京ドーム年間シート保有
■提携リゾート宿泊施設多数
■社内には野球部や、フットサル、バスケットボール、卓球、テニス、バドミントン、ゴルフなどのサークルもあり、社員の交流が盛んに行われております。
■社員(家族含む)が10人以上集まってイベント活動を行う際は3000円/1人の補助をお支払いします。
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数122日
土、日、祝日、年末年始、夏期、有給休暇10~20日(翌年まで繰越可)、特別休暇
会社概要
- 事業概要
■事業内容:
情報システム構築に関わる業務全般、コンサルテーションおよび提案活動、要件分析等の上流工程からプログラム作成、テストの下流工程までのシステム開発全工程作業、情報システムの性能改善・環境改善作業- 所在地
〒101-0021
東京都千代田区外神田4-14-1 秋葉原UDX8F- 設立
- 1985年1月
- 従業員数
- 260名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 100百万円
- 売上高
4,557百万円
- 経常利益
- 394百万円
- 平均年齢
- 34歳
応募方法
応募方法
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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