掲載予定期間:2024/12/5(木)~2025/3/5(水)更新日:2024/12/5(木)

株式会社ventus

【リモート】リードUI/UXデザイナー◆電子トレカサービス/テクノロジー力でスポーツ・エンタメを革新

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正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

【リモート】リードUI/UXデザイナー◆電子トレカサービス/テクノロジー力でスポーツ・エンタメを革新

【ファンビジネス&エンタメビジネスにて成長中/フレックス制/エンタメ手当など手当充実】

■業務概要:
プロ野球や大相撲ファンを対象に、電子トレカ(R)をコレクションしながら、自分の「応援」や「推し」を発信できる、「デジタルグッズ×ファンエンゲージメント」等のサービスを提供している当社にて、事業成長を支えるUI/UXデザイナー業務をお任せします。

<業務詳細>
ディレクターやエンジニアとコミュニケーションを取りながら、プロダクトのUI/UXの制作やユーザの動向分析を行っていただきます。

・UI/UXの新規制作
・データ分析やユーザの声に基づいたUI/UXの定常改善
・UI内の各種クリエイティブの制作
・クリエイティブディレクター、社内ビジネス職メンバー、エンジニアとのコミュニケーション
・コンテンツホルダーとのコミュニケーション

■組織構成:
現在、UIUXは1名の方が担当しております。その方はUIを得意としているため、UXに強みを持った方を採用したいと考えております。入社後はその方から業務の流れを教えていただきながら一緒に進めていただきます。

■魅力:
・【将来性】…電子トレカ(R)サービス「ORICAL」では、プロ野球・埼玉西武ライオンズ、千葉ロッテマリーンズ、日本相撲協会という3つの日本を代表するコンテンツと連携しており、今後さらにその連携コンテンツ数が拡大する予定です。また電子トレカにとどまらず、今後スポーツ・エンタメを軸に複数の新規事業を展開していきます。

・【優位性】…電子トレカをコレクションしながら、自分の「応援」や「推し」を発信できる「デジタルグッズ×ファンエンゲージメント」サービスです。ただの「カードアプリ」にとどまらない、魅力的なデザインと多様な機能を搭載しております。国内の大手コンテンツとの提携を通じて、ファンの皆様に楽しんでいただけるサービスをお届けしています。

・【ポジションの魅力】…ファンビジネスのためお客様からの反応をダイレクトに感じることが出来るため、ユーザの声に基づいた改善を行うことが出来ます。

■組織風土:
社員の意見を取り入れる風土が整っており、風通しの良い働きやすい環境です。

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件
下記の全てに該当する方
・toCアプリUI/UX制作にリーダーとして携わった経験がある方
・全体設計をリードし、統括した経験がある方
・定量的なデータや定性的な情報を活用してUI/UXの改善に取り組んだ経験がある方
・UI/UX制作の経験が5年以上ある方

■歓迎条件:
スマホゲームのUI/UX制作にリーダーとして携わった経験がある方

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都文京区本郷1-33-13 春日町ビル7F
勤務地最寄駅:東京メトロ丸ノ内線/後楽園駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<勤務地補足>
【変更の範囲:無】

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(フルリモート・在宅)

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
10:00~19:00
<その他就業時間補足>
上記は就業時間の一例 1日の実働8時間■月残業20~30時間以内

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月

給与

<予定年収>
600万円~1,200万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):377,700円~755,400円
固定残業手当/月:122,300円~244,600円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
500,000円~1,000,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
・採用タイミングでの給与金額は、スキルやご経験等を考慮し決定します。
・評価に基づく給与改定あり
◎その他、エンタメ手当やワークアウト手当、住宅手当等の各種手当があります。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
住宅手当:※詳細は福利厚生その他欄へ記載
社会保険:補足事項なし

<副業>


<教育制度・資格補助補足>
受け入れ後OJT体制

<その他補足>
・住宅手当:下記条件をいずれも満たすと会社が認める場合に、月額15,000円を支給する。
(1)会社から半径5km 以内に居住していること
(2)家賃負担をしていること
・ワークアウト手当:月8時間運動/10,000円支給
・エンタメ手当:スポーツ観戦等の参加費用補助/上限5,000円
・リファラル手当:従業員紹介制度
・時短勤務相談可能

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数130日

・有給休暇(入社後半年経過時点で10日間付与)
・夏季休暇(3日)
・年末年始休暇(12/28~1/3)
・産前産後休暇
・育児休暇
・介護休暇
・慶弔休暇

会社概要

事業概要

■事業内容:テクノロジーとクリエイティブの力で、スポーツとエンタメ領域で新しい価値を作り続けるスタートアップ企業です。
・電子トレカ事業/・ファンビジネス事業

【自社サービス】
電子トレカRRコレクションサービス「ORICAL」
ORICAL(オリカル)は、電子トレカRRをコレクションしながら、自分の「応援」や「推し」を発信できる、
「デジタルグッズ×ファンエンゲージメント」サービスです。ただの「カードアプリ」にとどまらない、魅力的なデザインと多様な機能を搭載。
国内の大手コンテンツとの提携を通じて、ファンの皆様に楽しんでいただけるサービスをお届けしています。

所在地

〒113-0033
東京都文京区本郷1-33-13 春日町ビル7F

設立
2017年11月
従業員数
96名
上場市場名
非上場
資本金
10百万円
平均年齢
32歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011678940

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