掲載予定期間:2024/12/5(木)~2025/3/5(水)更新日:2024/12/5(木)

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【品川/総合職】オープンポジション※未経験歓迎/東証グロース上場G/成果は報酬で還元

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正社員
転勤なし
5名以上採用
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
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仕事内容

【品川/総合職】オープンポジション※未経験歓迎/東証グロース上場G/成果は報酬で還元

【★業界や業種未経験歓迎!第二新卒歓迎!!★/東証グロース上場G/不動産×techのリーディングカンパニー/創業13年連続増収増益達成/投資用不動産売買サービス「RENOSY」運営会社/働きがいのある会社2年連続選出】

■本求人について:
【変更の範囲:会社の定める業務】
創業以来、増収増益をし続ける当社は現在急拡大フェーズにあります。
事業拡大をさらに加速させるため、オープンポジションとして、一人一人の適性・将来ビジョンにあわせたポジションをご提案いたします。
採用後の配属ポジションイメージは下記のポジションとなります。
※記載以外のポジションへの配属もございます。

■対象ポジション:
(1)投資用不動産のコンサルティング営業:
投資用不動産を所有するオーナー様に向けて資産運用のコンサルティングを行います。当社の営業社員の6割が年収1,000万以上稼いでいます。早期のうちからキャリアップしたい、成果は報酬で還元されたいと思う方にマッチします。

(2)契約管理本部:
営業が成約した案件の契約業務を遂行する部署となります。宅地建物取引士の資格をお持ちであれば、資格手当5万が基本給にプラスされますので安定して高収入で働きたいと思う方にマッチします。

(3)コーポレート部門:
会社の基盤を支えるコーポレート部は柔軟な働き方と明確な評価制度があるため、プライベートも大切にしながらキャリアアップを目指せます。

■当社の魅力:
◎正当に評価をする環境&成果は報酬に還元
年功序列関係なく、頑張りが月収や年収に直結します。そのため、20代前半のうちから年収1,000万超えの社員も多数在籍しています。
また、評価制度も明確で、成果を上げれば昇給もできる環境です。
20代でマネージャー職に昇格された社員や大阪支社長に大抜擢された社員も在籍しています。「正当に評価されたい」「成果を年収として目に見えることがモチベーションとなる」という社員が活躍できる環境です。

◎充実した教育体制で未経験でも早期に活躍
入社後から3ヶ月目まではOJTという形で、教育専門の社員とマンツーマンで業界・会社・営業と細かいところまで丁寧に学んでいただきます。
一人前の営業になるまで手厚くフォローさせていただくため、早期のうちから活躍できる人財まで育成します。

変更の範囲:本文参照

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
<業界未経験歓迎><職種未経験歓迎>
■必須要件:
・大卒以上
・顧客折衝経験をお持ちの方(接客や営業経験など)

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区港南2-16-4 品川グランドセントラルタワー17F
勤務地最寄駅:品川駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照

<勤務地補足>
【変更の範囲:無】

<転勤>


<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:10:00~11:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
10:00~19:00
<その他就業時間補足>
所属部署により変動可能性がございます。

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月

給与

<予定年収>
400万円~1,000万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):280,000円~350,000円
固定残業手当/月:80,000円~100,000円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
360,000円~450,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
・昇給2回/年
・賞与2回/年
※所属部署やスキルご経験に応じて、変動いたしますのでご了承ください。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:配偶者1万円/月、子1人5000円/月
住宅手当:※詳細は福利厚生その他欄に記載
社会保険:補足事項なし

<副業>


<教育制度・資格補助補足>
・資格手当(宅地建物取引士やFP等の支給実績あり)
・資格取得支援手当
・自己研磨制度(年3万円を上限に自己の学びを促進する書籍・セミナー費用を会社が負担します)

<その他補足>
・役職手当
・資格手当(宅地建物取引士2万円/月、その他保有資格は追加支給)
・住宅手当(会社から2km圏内に限り家賃の2割負担又は会社の管理物件は家賃の2割負担+交通費支給)
・社内イベント(締め会、花見、BBQ、スノーボード、フットサル、ボーリング 等)
・報奨金(毎月TOP賞、各種レコードトラック賞、毎月達成賞/四半期達成賞はオーダースーツなどのスペシャルプレゼント 等)
・新人賞(入社後3ヶ月以内に目標を達成した場合30万円支給)

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数124日

GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇(入社半年後10日~勤続年数に応じて最大20日)※消化率100%、慶弔休暇、女性休暇、産育休暇完備、リフレッシュ休暇

会社概要

事業概要

■事業内容:
同社は人×テクノロジーの力でお客様のポートフォリオを総合的な視点で設計する、資産運用総合アドバイジングカンパニーです。
不動産売買・賃貸・仲介、保険などさまざまなサービスを提供しています。「資産運用のあり方をデザインし、未来への想いに貢献する。」というミッションのもと、お客様一人ひとりが叶えたい未来のために、総合的な視点で資産運用を共に考えます。
・不動産に関する売買・賃貸・仲介
・不動産に関するコンサルティング
・資産運用に関するコンサルティング
・住宅ローンに関する相談
・不動産賃貸管理
・リノベーション
・住宅のリフォーム業務

所在地

〒108-0075
東京都港区港南2-16-4 品川グランドセントラルタワー17F

設立
2011年9月
従業員数
100名
上場市場名
非上場
資本金
100百万円
平均年齢
28歳

応募方法

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香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011679050

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