株式会社シーエーシー

【東京／在宅がメイン】AWS運用保守※プレイングマネージャー◆上流工程も担当／年休124日／WLB◎

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～在宅勤務がメイン／AWSの知見を活かす仕事／年休124日／AIやブロックチェーンなどの先端技術に関わるサービスにも注力～

■業務概要：
現在運用しているプロジェクトや新規案件の舵取りを含むプレイングマネージャーを担当します。
【変更の範囲：会社の定める業務】

■業務内容：
具体的には下記のような業務をお任せしつつ、当領域のリードをお願いいたします。
◇要件定義／設計／導入
◇チームマネジメント
◇サーバ監視対応
◇サーバ証明書更新
◇セキュリティパッチ適用対応
◇データセンターラック整理（対象機器取りまとめ、現調、ラック構成設計更新、ベンダーへの資料提供・調整、申請・撤去作業）
◇ActiveDirectory（ADオブジェクトの登録改廃、GPOやログオンスクリプトの登録改廃）
◇DNS
◇データセンター調整問い合わせ対応など

■本ポジションの魅力：
◇クラウドインフラコアストラクチャーの動向把握やスキルアップが可能となり、その道のスペシャリストを目指すことができます。
◇要件定義、設計、導入の上流工程も対応します。
◇基本在宅勤務でWLBが整った働き方を実現できます。
◇顧客との関係も良好で、裁量権がございます。

■当社について：
◇1966年に設立された「日本初の独立系SI企業」を前身とする、歴史ある独立系システムインテグレータです。当社は金融機関、製薬企業、飲料メーカー、通信、人材分野等、幅広い業界の顧客向けに多様なITサービスを展開しています。そしてAI、IoT等、技術開発・企業投資を中心に進めている「新技術」領域の強化も図っています。
◇また、CAC Holdingsとしてパラリンピック正式種目である「ボッチャ」の普及・支援に取り組んでおり、令和5年度には東京都スポーツ推進企業483社の中から特に先進的な取組や波及効果のある取組を行っている企業としてモデル企業10社の中に選定されました。

変更の範囲：本文参照

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・AWSに関する構築、設計、運用保守業務経験
・チームを率いた経験

■歓迎条件：
・ITILv4 Foundation
・基本情報技術者
・AWSに関する民間IT資格

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都中央区日本橋箱崎町24-1
勤務地最寄駅：東京メトロ半蔵門線／水天宮前駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：本文参照

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＜勤務地補足＞
在宅勤務が中心です／稀に九州方面への出張あり
【変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）】

＜転勤＞
当面なし
転勤は当面想定していません。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
フレキシブルタイム：7:00～21:00
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:30
＜その他就業時間補足＞
※コアタイム無し、1日の最小の就業時間3時間45分※なお、標準労働時間は顧客先勤務時間に準じます

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費全額支給
社会保険：各種社会保険を完備
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜副業＞
可

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得奨励金制度（最大20万円）
現場配属後入社OJTを通じて丁寧に立ち上がりを支援します。

＜その他補足＞
■財形貯蓄
■持株会
■在宅勤務制度
■慶弔見舞金
■保養所
■ビジネスカジュアル（通年）
■サークル活動
■定期健康診断
■団体生命保険

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇13日～40日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日

夏季休暇（3日間）、年末年始（12月30日～1月4日）、有給休暇、慶弔休暇、産前産後・育児休業、介護休業
※年末年始、5月連休とは別に9連続休暇の推奨あり
※有給休暇取得率…63.0％