掲載予定期間:2024/12/5(木)~2025/3/5(水)更新日:2024/12/5(木)

パナソニック システムデザイン株式会社

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【新横浜/在宅中心】MBSEコンサルタント◆パナソニックGの安定基盤/年休127日/残業月平均24h

正社員
業種未経験歓迎
求人詳細

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仕事内容

【新横浜/在宅中心】MBSEコンサルタント◆パナソニックGの安定基盤/年休127日/残業月平均24h

~大規模開発を手掛ける顧客の戦略立案から導入・研修まで幅広く提案できる/リモート中心/フレックス/社員定着率96%/エンジニア比率90%/在宅勤務率61%/女性の育休・産休100%/男性の育休56%/年休127日/残業月平均24時間~

■業務内容:
パナソニックグループ内外の様々なお客様に対し、技術とデザインで新商品と新サービスを創造し、サステナブルな社会の実現に貢献している当社にて、ITコンサルタントにおけるMBSEコンサルタント業務を担当いただきます。

■具体的には:
"新たなサービスや複雑かつ大規模開発を行っているお客様に対して、モデルベースシステムズエンジニアリング(MBSE)導入の戦略立案・導入・教育(お客様向け研修)・モデル開発を担当いただきます。
【変更の範囲:会社の定める業務】

■主な業務内容:
◇お客様の目的をヒヤリングし課題解決に向けた提案~実装支援
◇当社独自の教育コンテンツの開発、及びお客様向け教育の講師
◇SysMLを使用したシステムモデルの開発、及び周辺技術の調査研究
◇モデリングツールのリセールおよびエンジニアリング環境構築支援"

■組織の魅力:
コンサルティング1部は当社の成長事業を担当する組織のため、裁量権が大きい環境です。
育成面ではパナソニックグループの研修コンテンツを利用可能です。

■当社の魅力:
(1)充実した教育制度
・グループ独自の研修コンテンツの他、外部開催研修の積極的受講を支援しています。
・学ぶのプラットフォームである「Udemy Business」のライセンスを全社員に貸与し、自己啓発に対しても支援しています。
・資格取得に対して受講支援、資格取得時の報奨金制度を充実させています。
(2)ワークライフバランスの充実
年間休日数は127日、有給消化平均17.2日、平均残業24時間とプライベートの時間をしっかり確保可能です。
(3)売上100億へ
当社の事業拡大実現に向けて裁量権を持って活躍いただくことができます。

変更の範囲:本文参照

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
~業界未経験歓迎~

■必須条件:
・開発経験5年以上(オープンWeb系、組み込み系問わず)
・開発リーダーとしてシステム設計~運用保守のご経験がある方

■歓迎条件:
・これからITコンサルタントとしてスキルアップを図りたい方
・ITコンサルタントとして顧客折衝~要件定義のご経験がある方
・モデルベース開発のご経験がある方
※TOEIC(R)テスト(R)450点以上相当が望ましいです。

<語学力>
歓迎条件:英語中級

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:神奈川県横浜市港北区新横浜3-1-9 アリーナタワー8F
勤務地最寄駅:各線/新横浜駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:本文参照

<勤務地補足>
■在宅勤務中心
■最寄り駅 各駅線 新横浜駅
【変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)】

<転勤>
当面なし
■転勤は当面予定されていませんが、転勤制度自体はあります。
■ただし毎年全社員のうち10名ほどのみで、自身のキャリアと意向を確認した上で判断します。

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:45分(11:45~12:30)
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:30
<その他就業時間補足>
■所定労働時間:7時間45分■残業:月平均24時間

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無
無期正社員

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の給与・待遇に変更はありません。

給与

<予定年収>
580万円~845万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):293,500円~423,000円

<月給>
293,500円~423,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※上記月給は賞与と残業代を含まない金額
※給与詳細は経験・能力・年齢・前職での給与を考慮のうえ決定
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(7月・12月)※2024年度 5.84ヶ月

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
社会保険:社会保険完備

<定年>
60歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
■OJTとOffJTを経験によって準備します。
■資格取得支援・自己啓発支援・資格報奨金制度・社内講座の開講など

<その他補足>
■各種社会保険完備
■パナソニックグループ提携先保養所
■産休育休制度
■ノートPC+モニタ支給 ほか

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇22日~25日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数127日

■GW、夏季休暇、年末年始休暇、育児・介護休暇、慶弔休暇
■年次有給休暇(初年度22日(4月入社の場合)、2年目以降25日)

会社概要

事業概要

■事業内容:
(1)エンジニアリング領域
Panasonicの幅広い分野において、企画から設計・開発・運営まで全てのフェーズを通じて、お客様のシステム・ソリューションの実現を支援しています。また、 新たな価値創出に向けた、デザインシンキングやPoC支援でお客様の想いを目に見える形で表現し、事業の創生を加速させます。

(2)コンサルティング事業
長年の開発プロジェクト経験から生み出されたプロジェクト統合管理ツールや、モデルベース・システムズエンジニアリング(MBSE)でのプロジェクト推進支援、RPAや次世代ERPを活用した業務改善支援を行っています。

所在地

〒222-0033
神奈川県横浜市港北区新横浜3-1-9 アリーナタワー8F

設立
1997年7月
従業員数
528名
上場市場名
非上場
資本金
200百万円
平均年齢
40歳

応募方法

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香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011680423

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