株式会社ＳＰＦ

【大阪中央区】法人ルート営業（めっき加工機器）～既存9割／年休127日／有給消化しやすい／経営安定～

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【国際的な評価を受ける高耐食金属の機器製造のニッチトップメーカー◎／実績と信頼の特許技術／年間休日127日／家族手当・住宅手当あり】

■業務内容：
材料商社や設備メーカーへ向け、"高耐食金属製"めっき用表面処理機器のルート営業をメインでお任せします。
当社で取り扱う製品は規格品もありますが、受注生産の占める割合が多いです。
客先の要望を汲み取り、製品の生産計画へ反映させ、価格設定等を伴う提案及び販売を行います。新人研修だけではなく、その後、OJTや営業に特化した現場研修を通し、営業に必要な製造方法や材料（高耐食材）、そのほか当社製品全般の知識習得を目指します。

■研修：
入社後の研修について、次のようにステップを踏んでいきます。
step1.一次研修…本社及び各工場にて約2ヶ月行う新人研修、内容は座学や現場研修等を行います。
step2.OJT…一次研修後に決定する配属先にて、数ヵ月の間に、積算の方法や先輩社員と客先へ同行することで、営業としての基礎知識等を習得します。
step3.営業二次研修…OJTで営業手法を学んだ後、その補足として現場を体験することで、今後の営業活動に役立てるための研修です。現場への知識や製品の理解度を3ヶ月毎に査定し研修の終了時期を判断します。
※本社での研修期間中、遠方の方には社宅をご準備いたします。

■組織：
配属先となる部署では現在、3名の営業部員が活躍しています。

■魅力：
有休取得率が高く、年間休日も多いため、プライベートも充実／産休・育休取得者も多数在籍しています。

■当社について：
・当社は石油・原油製品をつくる際の原料製造や、車のパーツ製造などに欠かせないメッキのために必要な機械装置を製造しています。他の会社がマネできない特許技術があるため、大手企業とも多数取引しています。特殊加工を施した機器製造に関しては国際的にもコンペティションで金賞を受賞するなど高い評価を得ています。
・国内では当社のみのサンゼットR工法という特許技術により、 高耐食金属を有効に使用する事でパーツの交換頻度が減り、長く利用できることで生産を止めずに稼働する事ができます。工場の安定稼働に貢献できるため、「やっぱりSPF製がいい」と長年に渡り顧客からの支持を得ています。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・産業機器（化学・機械）メーカーまたは取扱い商社での営業経験者

＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種

＜勤務地詳細＞
大阪
住所：大阪府大阪市中央区淡路町1丁目4番9号 TPR北浜ビル3階
勤務地最寄駅：堺筋線／北浜駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
当面なし
将来的に可能性がございます。
本社（製造メーカー）へ転籍の可能性あり。処遇等は同一です。

＜勤務時間＞
8:30～17:15 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：45分
時間外労働有無：無

＜時短勤務＞
相談可
＜その他就業時間補足＞
月残業平均時間：基本無し※将来的には発生する可能性はございます。

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
2ヶ月
本社での研修期間中、勤務時間が8:00～17:00（休憩60分）に変更となります。

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月額10万円を上限とする
家族手当：配偶者1万円、子一人目3千円、二人目以降も同額
住宅手当：単身5千円、家族あり7千円
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
自己啓発援助制度、資格取得支援制度、研修支援制度

＜その他補足＞
■勤続給
■役職手当
■レインボークラブ（各種施設の割引価格利用可能）
■出産・育児支援制度

週休2日制（休日は土日のみ）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数127日

GW、夏期休暇、冬期休暇