掲載予定期間:2024/12/5(木)~2025/3/5(水)更新日:2024/12/5(木)

中部資材株式会社

【愛知/海部郡飛島村】特殊車両のメンテナンス~自動車整備士経験大歓迎!/創業以来連続黒字~

正社員
求人詳細

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仕事内容

【愛知/海部郡飛島村】特殊車両のメンテナンス~自動車整備士経験大歓迎!/創業以来連続黒字~

~自家用車の整備士経験をお持ちの方大歓迎!/創業以来黒字・無借金経営!だからこそ安定的に年収が上がっていきます!~
■仕事内容:
・港湾物流を支えるたくさんの大型特殊車両のメンテナンス(保守・点検)をご担当頂きます。港湾エリアでの整備作業がメインになりますが、一部、当社の整備工場内での作業もございます。
・コンテナの移動や積み上げを行う特殊車両の「ストラドルキャリア」貿易用コンテナを運ぶ巨大フォークリフト「トップリフター」や「リーチスタッカー」などのエンジンや足回りといった駆動系を中心に整備をして頂きます。
【変更の範囲:会社の定める職務】

■組織構成:
・重機部全体で55名程が所属しており、配属予定の飛島地区のチームには、17名(うち20代7名)の方が在籍されております。飛島地区のチームが一番大きく愛知県近辺での作業がメインになります。
・新人から中堅、経験45年以上のベテランまで幅広い層の方が活躍しており、先輩から多くを学び、同僚と切磋琢磨しながらスキルアップすることができます。出張で各拠点へ行くことはあります。

■キャリアアップについて:
・今まで特殊車両に携わったことのない方も、車両という点では使う言葉や工具などは同じですので、2~3年程でキャッチアップすることができると思います。その後作業主任者として業務に携わって頂きます。定期昇給や役職手当があるため経験によって条件もしっかり上がっていきます。
・ゆくゆくは、主任、係長、課長代理・・・・と管理職を目指して頂きたいです。(※早くて新卒入社5年~10年で主任なっている方もいます。)

■同社の魅力:
・同社は創業以来、73年連続で黒字経営を続けています。貨物取扱高20年連続全国トップの名古屋港に拠点を置き、様々な港湾物流業務に関わる事業を展開しており、海上輸送という圧倒的なインフラに携わっているため、安心して就業頂く事が可能です。
・また、資格取得のための事前研修や実習などを行っており、定年までキャリアアップし続けることができます。資格取得にかかる費用は全て会社負担し、受験日は勤務扱いになります。また、資格に応じて毎月技術給という手当を支給いたします。

変更の範囲:本文参照

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・自動車整備士二級の資格、普通自動車運転免許保有者
・車両整備(種類問わず)や荷役機械整備等、1年以上の実務経験

<必要資格>
歓迎条件:自動車整備士2級、自動車整備士1級

勤務地

<勤務地詳細>
飛島事業所メンテナンス部
住所:愛知県海部郡飛島村西浜28番
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<転勤>
当面なし
将来的には、転勤になることもありますが、定期的な転勤は考えておりません。
【変更の範囲:会社の定める事業所内にて異動あり】

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:8:30~14:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
8:30~17:00
<その他就業時間補足>
※部署により早出あり■コアタイム:8:30~14:00(平日)■残業:月20~30時間程度

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月

給与

<予定年収>
450万円~550万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):218,400円~271,200円
その他固定手当/月:11,500円~115,000円

<月給>
229,900円~386,200円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※前職及び年齢・経験・能力を考慮の上、決定いたします。
■資格手当含む
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(6月・12月)※2023年度支給実績(5.3ヶ月/年)
■モデル年収
・20代前半:想定年収450万円
・30代:想定年収500~550万円

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:距離に応じ規定により支給、駐車場有(無料)
寮社宅:築10年マンションタイプ、夕食あり(寮・社宅)
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:退職金は2年目以降支給。

<定年>
60歳
再雇用制度有り。

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
■入社研修、OJT研修、スキルアップ研修、各階層別研修、資格取得研修など
■資格取得制度:費用は全額会社負担

<その他補足>
※定年制度:第一定年60歳→第二定年65歳まで希望者全員再雇用
■財形貯蓄制度、従業員持株会制度、共済組合
■永年勤続表彰制度(入社10年から5年ごと)
■保養所
■資格手当(技術給):普通自動車免許(3,000円/月)、自動車整備士2級(10,000円/月)、自動車検査員(8,000円/月)※この他にも約70種類の資格手当あり
■能力給8,000円/月~(基本、2年目から支給)

休日・休暇

週休2日制(休日はシフト制)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数105日

日曜・祝日+週1日休み(業務都合による)
年末年始(12/30~1/4)、有給休暇、慶弔特別休暇
※担当業務により日・祝出勤することもあり(振替休日・代休取得可)

会社概要

事業概要

■企業概要:
1949年、名古屋市に港湾荷役用資材の賃貸業を手がける企業として設立。現在では東海地区を中心に、茨城県から福岡県まで拠点を有し、「港の技術者集団」として様々な技術サービスを手掛けています。

■事業内容【港の技術者集団】:
専門技術を駆使し、港湾物流を支える各種技術サービスを提供しています。港湾荷役機械メンテナンス、海上コンテナ修理・カスタム販
売、プラント設計・施工、総合衛生管理、植物検疫防除、自動車整備、石油販売、塗料販売ほか

所在地

〒455-0032
愛知県名古屋市港区入船2-2-28 第2名港ビル3F

設立
1949年10月
従業員数
533名
上場市場名
非上場
資本金
100百万円
平均年齢
44歳

応募方法

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香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
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台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011682840

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