株式会社ＳＫテック

【埼玉県・秦野市】機械設計※サイレンサー設備◆創業110年超の老舗／テレワーク・マイカー通勤可

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◇1948年創業の老舗／サイレンサーのシェア国内トップ／国内2位の造船会社や防衛庁との取引あり／中途入社割合90％以上◇
◇ワークライフバランス充実／年休121日／テレワーク可◇

■業務内容：
商社として「産業用土木機械／消音設備／電子関連製品」等を扱う当社にて、消音防音設備・機器の設計業務をお任せします。

■職務詳細：
(1)営業と同行の上、顧客と打ち合わせ(営業のみで伺う場合もあり)
(2)見積もり作成･製品の仕様確定
(3)納品打ち合わせ
(4)設備･機器の納品後効果測定･検証(消音･防音効果の確認)
※ゼロベースから製品の設計に携わり、また顧客折衝でも活躍したいという積極性と成長意欲をお持ちの方を求めています。

■サイレンサーについて：
今回扱っていただく”サイレンサー”という製品は、大きな音が出る場所に設置し、騒音を防止するための設備です。具体的には「船舶」や、休みなく機械を作動させておかなければならない「データセンター」などで活用されています。
当社は国内2位の造船会社と専売取引をしていることや、近年の急激なIT化に伴うデータセンターの設立により、サイレンサー業界でNo.1の実績を誇っています。またこれらの実績が評価され、防衛省を通じて国の公的機関へも商品を提供しています。

■魅力：
91年に某通信会社の要求する「小型化排気消音器」の開発に成功。特筆すべきは、当時業界内では不可能とされていた極限の小型化開発に着手したことです。翌年には数多くの社内試験をクリアさせるに至り、並居る競合メーカーが開発を断念する中、唯一当社が開発に成功したことで業界に「技術のSKテック」の名を広く轟かせることになりました。

■入社後：
秦野工場にて1～3年研修期間となります。「音の仕組み・サイレンサーの知識・力学の勉強・営業同行・製品導入現場調査・新製品の勉強会」などを通じて、技術に磨きをかけていただきます。

■働き方：
当社はテレワークの実施や部長への権限移譲により、働きやすい環境づくりを進めています。各部署の働き方はそれぞれの部長が決定しているため、職務内容や現場の状況に応じた柔軟な働き方を実現しています。

■組織構成：
計11名（70代1名、60代1名、50代2名、40代3名、30代4名）

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・プラントに関わる機械設計の実務経験をお持ちの方（年数不問）

＜勤務地詳細＞
秦野工場
住所：神奈川県秦野市戸川33-1
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：本文参照

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＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所】
※マイカー通勤可

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜勤務時間＞
8:30～17:20 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：80分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
平均残業時間は20～30h程度となります。

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中も処遇に差異なし

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：車通勤の場合、公共交通機関の上限が限度額
家族手当：補足事項なし
住宅手当：上限：20,000円（既婚者は30,000円）
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：※３年以上の在籍者が対象

＜定年＞
60歳

＜副業＞
可

＜教育制度・資格補助補足＞
OJT研修制度 有　業務に必要な資格については全額会社負担で取得可能


＜その他補足＞
・財形貯蓄、企業型確定拠出年金、カフェテリアプラン

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数121日

完全週休二日制（土日･祝日）、夏季、冬季、GW他