株式会社ニシテック

【千代田区・転勤無】人事採用担当◆残業２０ｈ／旅行補助もあり手当充実で福利厚生◎／休１２４土日祝

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★WEB面接OK！／残業２０ｈ／長期休暇ありでワークライフバランス◎／業績右肩上がり！教育体制◎／サポートも充実★

＼この求人のポイント／
★ワークライフバランスを重視した柔軟な社風！
◎建設業界では珍しい完全週休2日制（土日祝／年休１２４）導入！
◎残業時間２０ｈ程、夏季休暇・GW・年末年始休暇や一斉休暇推奨日（5日間）等、休暇制度が充実！
◎リフレッシュ旅行制度（年に１回、プライベートの旅費を会社が5万円補助)あり！
◎期末賞与有り！（毎年3月、業績による）
⇒2024年3月の決算賞与実績
・新卒：10万円
・2年目：80万円
・10年目(主任)：150万円
・20年目(係長)：300万円
・30年目(次長、部長)：500万円

■業務内容
災害時における電力確保のための発電設備や地球環境の負担を少なくするビル空調システムを提供する当社にて、総務部にて人事採用業務を中心にお任せします。

■業務詳細
東京支店にて会社全体の新卒・中途採用の計画立案運用から、求人票の作成・面接設定・一次面接・内定者フォロー・紹介会社及び学校とのコミュニケーション等の採用・管理業務全般をお任せします。
具体的には…
◆キャリア採用：人材紹介会社をメインとした、エージェント対応、試験日程調整、一次面接等
◆新卒採用：学生に対する母集団形成及び会社説明会・インターンシップ対応。ナビサイト担当者との打ち合わせや学校就職担当者訪問等。
◆大阪・徳島への出張が発生する可能性あり

■組織構成
現在、総務部には事務担当5人（全員女性）が在籍しています。

■当社について
地域社会を縁の下から支えるエンジニアリング企業です。徳島・東京・大阪に拠点を置き、病院や商業施設、大規模建築物への自家発電装置、電気設備の設置、水道局などのインフラ施設へのポンプ設備設置について、提案から工事全体の施工管理まで担います。中期経営計画として売上目標を100億円と定め、着実に成長を続けています。

■導入実績
神田スクエア、新宿駅東西自由道路、最高裁庁舎改修、セコム本社ビルなど

■事業の強み
高い技術を誇り自動制御装置市場のシェア80%を誇るビルオートメーションメーカーのアズビル株式会社の特約店として、自動制御設備を扱っています。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・人事業務（採用活動等）に関する経験をお持ちの方

■歓迎条件：
普通自動車運転免許をお持ちの方

＜勤務地詳細＞
東京支店
住所：東京都千代田区内神田2-12-20
勤務地最寄駅：JR山手線線／神田駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲：無

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＜転勤＞
無

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～17:40 （所定労働時間：7時間55分）
休憩時間：45分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
月残業20時間

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
期間中の条件に変更はありません。

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：公共交通機関利用の場合は全額支給※会社規定に基づく
家族手当：扶養配偶者：9000円、子：1500円～3000円
住宅手当：30,000円～50,000円
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：企業年金
退職金制度：勤続3年以上対象

＜定年＞
60歳
再雇用制度あり（65歳まで）

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■社内研修制度：新入社員研修、OJT
■資格取得補助制度（受験料、講習参加費用を会社が負担）、資格手当（500円～20,000円）

＜その他補足＞
■財形貯蓄制度
■リフレッシュ旅行制度
■配偶者健康診断制度
■宿泊施設利用制度
■結婚・出産祝い金
■慶弔見舞金
■都市手当　等

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～40日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日

※土曜日は出社の場合もあります（代休取得もしくは休日手当の支給あり）
夏季休暇（7日）、年末年始休暇（7日）、有給休暇（初年度10日／6ヶ月勤務後最大40日付与／年）、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇