株式会社Ｂｒｕｓｈｕｐ

【大阪・東京／リモート可】マーケター◆クラウドサービス「Brushup」の戦略立案など◆フレックス◆

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～導入企業16,800社超のSaaSサービス『Brushup』の拡大がミッション／スタートアップ企業の1→10フェーズに携われる～

■業務内容：
Brushupの導入企業の拡大に向けて、BtoBマーケティング組織の立ち上げをしていただける方を募集します。

■具体的には：
◇マーケティング戦略の策定（戦略立案）
◇各種KPIの設計、実行、分析
◇リード獲得試作（オフライン、オンライン）の企画と実行
◇獲得リードのナーチャリング施策（ホワイトペーパーの作成、ウェビナー等）の企画と実行
※AIDMASを意識したKPI、KGI作成などの戦略立案を引き継いでいただくような形となります。
※まだまだ制度・ルールが整っていない会社ですので、ご自身で運用ルールを構築・運用し、PDCAを回しながら、会社の成長に寄与していただきます。

■環境：
・貸与デバイス…Macbook Air
・セールス、マーケティングツール…Salesforce、Pardot、FORCAS、アドエビスなど
・コラボレーションツール…Notion、Slack、Brushup

■チーム内のコミュニケーション：
・朝礼、夕礼実施
・チームミーティング
・1on1ミーティング（課の方針に準ずる）
・部門報告会（月1）
・部門懇親会／オンライン飲み会（適宜）

■ポジションの魅力：
◎会社立ち上げ期の管理部門でしか得られない、1→10、10→100のフェーズを経験することができます。
◎ご自身で、運用ルールを策定し運用して、改善してと、一通りのことができます。
◎人数も少ないため、幅広い経験を積むことができます。会社の人数は、年々増加の予定をしており、会社の中心を担っていただきたいと思っております。

■『BrushUp』について：
従来、紙やメールで行われている制作物のチェックをDXするサービスです。以下のような制作物の制作管理、校正、承認に使われています。
・刊行物…書籍、雑誌、漫画、学習教材、広報誌
・販促物…チラシ、カタログ、パンフレット
・広告物…バナー、PR動画、Webサイト
・コンテンツ…ゲーム、アニメ、キャラクター
・パッケージ…食料品、医薬品、生活雑貨
https://www.brushup.net/casestudy/

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・マーケティングの実務経験が5年以上ある方
　※マーケティングの一部分をご経験されているよりかは、全体的に網羅されている、ご経験豊富な方が望ましいです。
・戦略立案のご経験
・各種KPI、KGIの設計、実行及び分析のご経験

■歓迎条件：
・BtoBマーケティング活動のご経験
・展示会などのイベント（オンライン、オフライン）の企画、実行のご経験
・Web広告運用の企画、実行のご経験
・ディレクション業務（ウェブサイトの企画、制作、運用）のご経験

＜勤務地詳細1＞
【大阪】WeWork 御堂筋フロンティア
住所：大阪府大阪市北区曽根崎新地1-13-22 WeWork御堂筋フロンティア
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
東京（WeWork Hareza 池袋）
住所：東京都豊島区東池袋1-18-1 WeWork Hareza池袋20F
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜勤務地補足＞
※ハイブリッドワーク制度による、時間場所に捉われない働き方を推奨しております。

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:30～16:30
フレキシブルタイム：5:00～10:30、16:30～22:00
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00
＜その他就業時間補足＞
月間労働時間8.0h×所定労働日数／月 （月の所定労働日数により変動あり）

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし

＜定年＞
65歳

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
-

＜その他補足＞
■定期健康診断
■育児、介護休暇
■慶弔金、休暇制度
■書籍購入支援制度
■フリードリンク
■Perk（Wantedlyが提供する各種割引サービス）
■人事評価：年2回

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇1日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数125日

夏期休暇、年末年始休暇、誕生日休暇、慶弔休暇