掲載予定期間:2024/11/25(月)~2025/2/23(日)更新日:2024/12/5(木)

富士フイルムビジネスエキスパート株式会社

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【未経験可・仙台】総務◆富士フイルムG◆ファシリティ・防災・車両管理等◆年休125日・住宅手当等有

正社員
職種未経験歓迎
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仕事内容

【未経験可・仙台】総務◆富士フイルムG◆ファシリティ・防災・車両管理等◆年休125日・住宅手当等有

~残業月15時間程度/住宅・家族手当(世帯手当)ほか福利厚生充実/日々の業務の『業務品質の向上』と『業務効率化』を担う~

当社は、富士フイルムGの総務、人事、経理、購買、研究開発などの共通業務を集約しコストダウンや品質向上を目的としグループ全体に提供するシェアードサービス会社です。

■採用ポジションについて:
富士フイルムビジネスイノベーションジャパン社の北日本サービスグループを対象とした総務サービス全般を担っております。
将来的には総務業務全般の推進をお任せします。
(富士フイルムビジネスイノベーションジャパン社は法人のお客様へ、最先端のデジタル技術を用い、 仕事やビジネスの 手法やプロセスを変革する DX(デジタルトランスフォーメーション)の支援を行っています。)

■具体的な仕事内容:【変更の範囲:会社の定める業務】
富士フイルムビジネスイノベーションジャパン社の北日本エリアの拠点(仙台)にて総務業務を担います。
部門としては下記の通り、多岐にわたる業務内容ですが、少しずつ業務をお任せしていく想定です。
先輩社員がおりますので、しっかり業務フォローさせて頂く体制がございます。

■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】
・総務業務全般
■業務詳細:
◎拠点管理
ビルの賃借契約、ビル管理会社との窓口業務、オフィスレイアウト変更対応など
◎固定資産管理
固定資産の棚卸実施、固定資産廃棄や移動のための手続きなど
◎防災業務
防災手続きの現場支援(消防計画書の変更など)、主要拠点の現地対策本部の構築支援など
◎車両管理
社用車のリース契約や駐車場契約管理、カーシェアやシェアサイクルの管理など
◎通信ネットワーク管理
PCや携帯端末の新規手続き、情報変更など
■組織構成:4名体制(うち派遣社員2名)
■残業時間:通常時:15時間程度
■当社の魅力
◎業務のやりがい
・富士フイルムグループならではの安定した経営基盤の中で、スケールの大きな仕事に携わることが出来ます
・IT化、業務DX、プロセス改革などの業務改善、業務効率化に必要な知識や考え方を実務を通じて学ぶことができる
◎長期就業しやすい環境
・年間休日125日、有給休暇も取りやすい環境です
・中途で入社された方も多く活躍中

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
<業界未経験可><職種未経験可>
営業経験などからのキャリチェンジ歓迎です!
■必須条件:
・Excel/Outlook/Word/Powerpointの使用経験

■歓迎条件:
・総務業務やスタッフ業務の経験
・ファシリティ業務の経験
・営業経験

勤務地

<勤務地詳細>
東日本エリアセンター北日本サービスグループ
住所:宮城県仙台市青葉区五橋1-1-23 カメイ五橋ビル5F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<勤務地補足>
最寄駅:仙台市営地下鉄 南北線 五橋駅

<転勤>
当面なし

勤務時間

<勤務時間>
9:00~17:40 (所定労働時間:7時間40分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月

給与

<予定年収>
450万円~573万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):246,500円~320,000円

<月給>
246,500円~320,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※上記年収は各種手当を除く・2024年度実績
※給与は、経験・スキルに応じて設定いたします
■昇給:年1回
■賞与:有(年2回)150万円~189万円/年

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費全額支給
家族手当:※世帯手当として支給(審査あり)
住宅手当:※世帯手当として支給(審査あり)
社会保険:各種社会保険完備
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:勤続2年以上で適用

<定年>
60歳
再雇用制度:65歳まで

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
■資格取得支援制度
■研修教育
■OJT

<その他補足>
■確定拠出年金制度
■社員持ち株制度
■時間外手当、休日出勤手当、夜業手当、年末年始手当など
■諸施設:全国に契約保養所、契約スポーツ施設など

休日・休暇

週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

■土日祝休、企業カレンダ有
■有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇、特別休暇、慶弔休暇、永年勤続休暇、介護休職、育児休職

会社概要

事業概要

■事業内容:
総務シェアード、ファシリティシェアード、人事シェアード、購買シェアード、保険代理業、セールスプロモーションシェアード、RD&Eシェアード(研究開発支援)、経理シェアード

所在地

〒106-0031
東京都港区西麻布4-12-24 興和西麻布ビル

設立
1990年11月
従業員数
1,739名
上場市場名
非上場
資本金
50百万円
平均年齢
46歳

応募方法

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香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011685123

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