掲載予定期間:2024/11/25(月)~2025/2/23(日)更新日:2024/11/27(水)

トクセン工業株式会社

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【兵庫(小野市)】人事(採用担当/マネジメント候補)<創業130年!国内トップクラスシェアメーカー>

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仕事内容

【兵庫(小野市)】人事(採用担当/マネジメント候補)<創業130年!国内トップクラスシェアメーカー>

~未経験から採用担当としてキャリアアップできる/他社にはない当社独自の採用スタイルを理解し、体現できる方を募集~

■業務内容:
副社長直轄の部署にて採用担当業務をメインでお任せします。当社の採用スタイルは他社とは異なる、独自の採用スタイルのため、それを理解し、体現できる方を募集します。
※独自の採用スタイルとは…学生にとって学びのあるイベントの実施、選考で志望動機を聞かない、など珍しい取り組みが多数あります。

■求める役割:
お任せしたいのは、新卒・中途採用です。現在の採用担当者とコミュニケーションを取りながら、採用を促進させてください。

■入社後の流れ:
副社長から直接のOJTで業務を習得いただきます。求められるレベルは高いですが、間違いなく成長できる環境です。
※キャリアパス(例)…採用担当業務→総務GL→管理部部長

■出張について:
・グループ会社「金井重要工業」への出張が週1~2日(電車移動)が発生します

■働き方:
採用業務は土日・夜の実施が多く、振休・残業で対応することもあります。夜遅くなると言ってもイベントにより異なり、基本的には20時頃までが限度です。

■当社の特徴:【世界シェアトップクラスと唯一無二の技術力を持つ老舗企業】
「金属線を強く、細く、伸ばし、また断面を複雑に加工する」トクセンはこれらの加工法に独自の手法を探求し、半導体、太陽光発電設備、OA機器、通信機器等、日本が世界に誇る製品を生み出すために同社の技術力を結集した“特殊金属線”は、欠かせないものとなっています。 [より細く、より精密に]その上に強靱で、形状が安定していること。それは現在の多くの企業が求めているニーズであり、公差0.2ミクロン以下という驚異的な寸法精度も、精密機器に使用されるピンの、テーパー加工の超高精度も世界で唯一、トクセンだけが可能にした、最高レベルのテクノロジーとなります。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
~採用スキルをもっと上げたい!という方歓迎です!~
<業界未経験歓迎・職種未経験歓迎>
【必須】社会人経験10年前後 ※大学院考慮します!
【歓迎】マネジメント能力、論理的思考力、状況判断能力に自信のある方、素直に業務に取り組める方

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:兵庫県小野市住吉町南山1081
勤務地最寄駅:神戸電鉄線/小野駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<勤務地補足>
マイカー通勤OK(駐車場完備)

<転勤>
当面なし

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~17:30 (所定労働時間:7時間45分)
休憩時間:45分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業:会社平均16時間/月(2023年実績)

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
試用期間中も待遇に変動はありません。

給与

<予定年収>
400万円~558万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):244,000円~354,000円

<月給>
244,000円~354,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※年収は、経験に応じて決定します。
■定期昇給:年1回(1,000円~11,000円)
■賞与:年2回(2023年実績/計4.3ヶ月分)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給(実費:月50,000円まで)
家族手当:福利厚生欄に詳細記載
寮社宅:社宅:月16,500円~、独身寮:月3,000円~
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:企業年金あり
退職金制度:勤続5年以上

<定年>
60歳
再雇用制度あり(65歳まで)

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
階層別教育、職能別教育、英会話教育等

<その他補足>
■マイカー通勤
■労働組合
■育児休業(取得実績あり)
■社内食堂あり(1食250円)
■男性寮:1R ¥3,000(1年目¥1,000)、社宅:2DK ¥16,500、3DK ¥18,000 借上寮:社員負担額:家賃の2割(会社負担額上限月5万円)
■家族手当(配偶者:20,000円、子供等の扶養家族:9,000円(2名まで))

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日のみ)
年間有給休暇10日~40日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

■土日出勤の頻度:月0~2回(振休取得)
■その他:夏期休暇、年末年始休暇、慶弔休暇
※会社カレンダーあり

会社概要

事業概要

■事業内容:主にタイヤ用スチールコード、ビートワイヤなど各種異形線、極細線、特殊金属線の製造、販売を行っています。

所在地

〒675-1361
兵庫県小野市住吉町南山1081

設立
1973年10月
従業員数
713名
上場市場名
非上場
資本金
485百万円
売上高

25,000百万円

応募方法

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3011685279

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