ＢＩＰＲＯＧＹ株式会社

【東証プライム・自社サービス】モビリティ領域向け無事故プログラムサービスの企画、運営◆在宅勤務併用可

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~モビリティ市場の動向や競合分析を通じたマーケット調査等をお任せ~
●約1,400社の企業様・7万台の社用車に導入済みサービス
●優秀人材の早期昇格を人事制度を基に仕組化/最短1年で昇格可能な環境
●2023年(最新)売上約3,701億円：業績右肩上がり
●育休取得率：女性100％、男性47.8％、年間有給取得日数16日以上

当社の通信型ドライブレコーダーを利用したサービス「無事故プログラムDR」の企画・運営、事業拡大を担っていただきます。

■職務内容
・市場動向や競合他社の分析を通じたマーケット調査
・上記マーケットの顧客に対するサービス戦略、マーケティング戦略の立案
・既存サービスの円滑な運営におけるプロジェクト管理
・ビジネス拡大に向けサービス戦略に則った商品の企画・開発推進
本サービスのさらなる価値向上、サービスの拡大に向けて我々と一緒に企画、運営していただける方を求めております。

※サービス詳細
https://dr.biprogy.com/
https://www.biprogy.com/pdf/news/nr_240529_1.pdf

■ポジションの魅力
「無事故プログラムDR」はこれまで約1,400社の企業様・7万台の社用車に導入されておりますが、ドライブレコーダービジネスの企画運営業務に留まらず、変化の激しいモビリティ業界における社会課題解決に取組んで頂きたいと考えております。将来的には、マネジメント候補として、ビジネスをリードいただけることも期待しております。

■就業環境
・有給休暇取得日数：年間平均16.1日
・離職率：3.5％
・育休取得率：女性100％、男性47.8％
・平均勤続年数21年（2023年度実績）
・全社平均残業時間：18.6時間（2023年度実績）


変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
【必須スキル・経験】
●ＩＴ業界、またはモビリティ業界における以下いずれかのご経験。
・5年以上の法人営業経験
・事業（サービス）企画・運営経験
●業界問わず以下能力またはご経験をお持ちの方
・パートナー企業や自社エンジニア部門との調整役として柔軟な対応と折衝力
・自ら積極的に情報を収集し、問題や課題を分析し、解決策を考える意欲
・物事を実直にこなし、目標の為に利他の姿勢で打ち込んできた経験
・業務のプライオリティコントロール、納期を意識しバックキャスト型の計画と実行

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都江東区豊洲1-1-1
勤務地最寄駅：東京メトロ有楽町線／豊洲駅
受動喫煙対策：その他（屋外喫煙可能場所あり）
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜転勤＞
当面なし
当面予定はありませんが、総合職採用のため将来的に転勤となる可能性があります。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:30～15:00
フレキシブルタイム：8:00～10:30、15:00～20:00
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:30
＜その他就業時間補足＞
■全社平均残業時間：18.6時間（2023年度実績）

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：通勤費実費支給（1日当たり3,000円が上限）
寮社宅：東京地区には独身寮があります。（入寮条件あり）
社会保険：社会保険完備
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞
中途採用者向け研修、各種技術研修、各種マネジメント研修、社外教育支援制度、通信教育、資格取得支援制度　など

＜その他補足＞
●BIPROGY人間ドック（受診年齢制限あり）、社内外カウンセリング制度有
●出産・育児支援制度、不妊治療補助、育児介護サービス等
【休暇取得】産前産後：最大9ヶ月、育児：子が2歳になるまで、介護：通算12ヶ月
【時短勤務】1日2時間まで短縮可（育児※・介護）※子が高校卒業まで
●入社時年休付与、時間単位年休取得可、慶弔休暇等
●退職年金制度、確定拠出年金、職場積立NISA等
●社員互助会有

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇4日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数123日

年次有給休暇（初年度4日～14日、2年目以降は16日～最高20日付与）、年末年始、リフレッシュ休暇、社会貢献活動休暇、結婚休暇、忌引休暇、配偶者の出産休暇、転勤休暇、海外出張休暇、生理休暇