パーソルテンプスタッフ株式会社

【京都】フォロー営業＜営業未経験歓迎＞新規飛び込みなし／業界大手／週2在宅可／年休125日／土日祝休

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■業務内容：
人材派遣における、契約締結後のプロセスを主に担当して頂きます。派遣先で就業しているスタッフの方のフォローの他、契約管理、更なる求人獲得等の営業業務全般。既存顧客のみを担当します。当社の派遣スタッフの就業人数が少ないお客様へのフォローをより充実させるための募集です。
※営業ですが新規開拓はありません。

■業務詳細：
【スタッフフォロー】
・派遣初日にスタッフと一緒に派遣先企業に赴いて頂く初日同行
・派遣就業中のスタッフの方に就業状況を確認し（面談なども行います）、派遣先人事担当者へフィードバックを実施
・面談の内容に応じてキャリア相談や派遣先人事担当者へ就業環境の改善提案なども行っていただき、スタッフの方が快適に仕事が出来るように活動して頂きます。
・またスタッフの方のキャリア相談や、次の仕事の紹介も行っていただきます。
【派遣契約にかかわる業務】
・スタッフの方の契約更新の確認（派遣先企業、就業中スタッフ両方に対して）を行い、その後の手続きを行います。
・スタッフの方の評価に基づき、料金交渉（時給アップ）もお願いします。
【派遣オーダーの獲得】
・当社のスタッフが契約更新をしない場合はその後任のご依頼を頂けるように、また増員の派遣スタッフのご依頼頂けるように、企業側と信頼関係を築き、企業担当へご提案をして頂きます。

■社風：
【顧客志向】
・目の前の人に喜んでもらいたいという思想の社員が多く、企業、派遣スタッフそれぞれの成功を願い邁進する社員ばかりです。そのため、素直で落ち着いた社員が多く顧客を向いて就業できる環境です。
【女性が働きやすい仕組みと風土】
・育児休業の取得率も高く、9割以上が復帰し仕事と育児を両立して働いています。

■研修制度（未経験でも大丈夫）：
入社直後は3日間の人事による基礎研修があり、その後2週間程度の「営業カレッジ」を受講して頂きます。（いずれもオンライン）
「営業カレッジ」では法律面等の座学はもちろん、様々な営業シーンの説明やロープレを組み込んだカリキュラムとなっており営業経験が無い方でも基礎から当社の業務を学ぶことが出来ます。また公募型の研修や、無料のイーラーニング、企業内大学（Temp University）等もあり、自己啓発のチャンスも数多く用意されています。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・営業職の経験、又は販売サービス等、人と接する業務経験
・普通自動車運転免許
※人物重視の採用です

＜勤務地詳細＞
京都オフィス
住所：京都府京都市下京区四条通烏丸東入長刀鉾町20 四条烏丸FTスクエア 9F
勤務地最寄駅：阪急線／鳥丸駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜転勤＞
無
転居を伴う転勤はありません

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00

契約社員

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＜契約期間＞
1年0ヶ月

＜雇用形態補足＞
期間の定め：有
※正社員登用制度あり

＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし

契約の更新：有（業務習熟度・勤務実績等に応じ更新）
更新上限：有　通算契約期間上限5年0ヶ月

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限3万円／月
社会保険：社会保険完備

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
入社後約1カ月弱の教育プログラム（オンライン）参加。
その後は教育担当の元でOJT実施。

＜その他補足＞
・医療保険
・メンタルヘルスケアサービス
・財形貯蓄
・育児のための勤務時間短縮制度／育児･介護･産前･産後休業
・スポーツクラブ優待制度

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

完全週休二日制（土・日）、祝日、年末年始、フレックス休日、有給休暇、産児・育児休暇、特別休暇、介護休暇、慶弔休暇