アポロ株式会社
【リーダー候補】AIスタートアップ企業でのITコンサルタント※少数精鋭のプロ集団／IPO準備中
募集要項
おしごと用語集仕事内容
■仕事内容
クライアント・社内製品開発に対する要求を適切に汲み取り、要件の整理や課題解決に向けたIT/DXテクノロジーの観点でのコンサルティングを行なっていただきます。
・経営戦略・事業戦略から基づくIT・DX戦略立案、中期計画・ロードマップ等の策定
・各種事業・業務課題対するIT/DX技術を活用した解決策の提案
・クライアントニーズを把握し、自社ソリューション・プロダクトのカスタマイズ及び仕様策定
・自社ソリューション・プロダクトにおける採用技術/製品等の選定、調達
■案件事例（案件テーマと案件概要）
（1）機械学習スコアとマーケティング配信自動連係API基盤構築
・サーバーレスな機械学習基盤を設計・構築
・上記の機械学習スコアを基に、マーケティング施策の配信内容を自動で変更するAPI基盤を設計・構築 など
（2）業務効率化DX｜シフト最適化・業務アプリ連携
・チーム間でのスケジュール・アサイン調整の自動レコメンド（シフト最適化モデル）の設計・実装
・業務アプリの設計・開発 など
■社員から見た仕事の面白さ：
・クライアントが航空系/IT系/不動産など、多岐の業界にわたるため、活躍できるフィールドが大きい
・規模感が大きい案件の中でも、経営陣を相手に、IT/DX観点での戦略策定、企画立案などの提案を直接行うことができ、経営や事業に深く関わり、自身の力でPJを推進することができます。
・コンサルティング事業とは別に独自のソリューション開発・提供も行っているので、事業会社でのご経験が無い方でも、コンサルティングで得た知見を事業開発につなげ、事業として実現する場に関わることができます。
・大手コンサルファームの上位層クラスが現場で案件獲得やデリバリーの実務に関与する機会も多く、そのノウハウを見て学ぶことができます。
・データサイエンティストと肩を並べて仕事をする機会が多いため、データ分析軸での課題解決・提案ができるコンサルタントへと成長できる環境があります。
・ベンチャーらしく、若手でもチャレンジができる環境があるため、自らの実力を試したい・自らリードしたいという気概を持つ方に最適です。
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
【必須スキル】
・コンサルティングファームにおけるコンサルタントの実務経験3年以上
・メンバーマネジメント経験1年以上
・日本語にてコミュニケーションが可能なこと
【歓迎スキル】
・クラウドサービス（AWS、GCPなど）の利用経験
・データサイエンス・AI技術についての知識・開発経験
・システム企画・構築・調達経験（社内・社外問わず）
勤務地
新本社
住所：東京都渋谷区渋谷1丁目11-1 ヒューリック渋谷美竹通りビル7F
勤務地最寄駅：各線／渋谷駅
受動喫煙対策：その他（屋内全面禁煙（屋上に喫煙スペース有））
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
＜勤務地補足＞
渋谷駅から徒歩5分。ミヤシタパークが近く、周りには美味しいランチ処が沢山あります。
＜転勤＞
無
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可
＜オンライン面接＞
可
勤務時間
9:00～18:00
時間外労働有無：無
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
管理監督者
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
職務経歴等に応じ、3ヶ月～最大6ヶ月の試用期間を設けています。
給与
800万円～1,260万円
＜賃金形態＞
月給制
マネージャー以上は管理監督者となり時間外手当の支給対象外となります。
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：600,000円～1,050,000円
＜月給＞
600,000円～1,050,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※アサインする等級で変動します。
※年に1回等級の見直しがあります。
■賞与あり：業績連動賞与となります
■賞与：年1回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定による
社会保険：健康保険：関東ITソフトウェア健康保険組合
退職金制度：企業型確定拠出年金制度（拠出金は会社負担）
＜定年＞
65歳
※再雇用制度なし
＜教育制度・資格補助補足＞
・先輩社員からOJT形式で指導あり
・フォローアップ面談
・社員1名につき1名のキャリアカウンセラー（CC）がつきます
＜その他補足＞
・交通費支給あり（当社規程による）
・リモート制度あり
・健康保険（関東ITソフトウェア健康保険組合）、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
・健康診断
┗35歳以上は1日人間ドック・オプション検査代一部会社負担
┗婦人科検診代会社負担
・企業型確定拠出年金制度あり
・資格取得補助制度
・書籍購入補助
・社内勉強会支援制度あり
・ウェルカムランチ
・フード＆ビバレッジ完備
・PC会社貸与
・社員旅行（年1回）
休日・休暇
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日
・有給休暇：初年度10日※毎年7月1日もしくは1月1日を基準日とし有給休暇を付与する
・慶弔休暇
・育児目的休暇（有給休暇）
会社概要
- 事業概要
【設立経緯】
「コンサルティング＋AIで、社会進化の軌道を描く。」という経営理念の下、大手コンサルティングファームで活躍していたメンバーを中心に、2020年に設立した会社です。データサイエンティスト、データエンジニア、システムエンジニア、戦略コンサルタント、業務系コンサルタント、等多岐に渡るバックグラウンドの人材が活躍しています。
【事業の特徴】
・業界最大手級の顧客からの継続的な業務受託案件。
（開示可能顧客：ANAX株式会社様、森ビル株式会社様）
・業務受託案件から生まれたソリューションを活用し、大手企業以外の中小企業にもビジネスを拡大。
・大学連携などを開始し、先端技術開発も開始。- 所在地
〒150-0002
東京都渋谷区渋谷1-11-1 ヒューリック渋谷美竹通りビル7F- 設立
- 2020年7月
- 従業員数
- 52名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 768百万円
- 売上高
200百万円
- 平均年齢
- 35歳
- 企業URL
https://apol.co.jp/
応募方法
応募方法
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【拠点名】シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
