株式会社OPTEMO
【全国フルリモート/フルフレックス】QAエンジニア◆自社プロダクトの品質を支える/Web接客SaaS
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【フルリモート/フルフレックス/時間や場所に縛られない働き方◎/商談化率の高いリード獲得を実現する革新的なWeb接客SaaS展開】
■業務内容:
自社プロダクト「OPTEMO」のQAエンジニアとして、プロダクト品質に関わること全般に携わっていただきます。
PdM、エンジニア、CS(ビジネスサイド)と密に連携を図りながら業務を推進していっていただきます。
■具体的には:
・プロダクトのテスト計画、テスト設計、テスト実施
・テスト効率化および自動化
・開発・テストプロセスの改善提案と実行推進
■開発環境:
・開発手法:アジャイル
・言語:TypeScript, Go, Python
・フレームワーク:React, NestJS, PyTorch
・データベース:MySQL(RDS)
・ソースコード管理:GitHub
・プロジェクト管理:Figma, Zenhub, Miro
・情報共有ツール:Slack, Notion
・インフラ環境:AWS(Lambda, ECS Fargate など), Terraform, Docker
・CI/CD:GitHub Actions
・監視:Sentry
■配属部署:
ビジネスサイド6名、開発サイド3名(PdM1名、エンジニア2名)、業務委託5名(エンジニア4名、UIUXデザイナー1名)で構成されております。
当社のエンジニア2名はフロントエンドを得意領域としておりますが、フロントエンド/バックエンドと横断的に開発を行ったり、未経験の領域に積極的に挑戦しています。開発の着想からリリースまで一貫してエンジニアが担えるような体制で進めております。
■OPTEMOについて:
◇WEBサイト上で企業・顧客がリアルタイムにコミュニケーションをとることができるWEB接客ツールです。顧客が見ている自社サイト画面を確認しながら、その場でチャットや音声通話を行うことができ、【商談化率の高いリード】の獲得を可能にします。
◇OPTEMOは上場企業、メガベンチャー、スタートアップなど、幅広いお客様に導入いただいております。BtoB領域の企業を主なターゲットとしていますが、BtoCや市役所などの公共施設でも導入いただいており、幅広い領域でポテンシャルを発揮しているプロダクトです。
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・Webアプリケーションのテスト設計、テスト実装、テスト実施、テスト分析、バグ分析の経験(1年以上)
・QCD・テストピラミッドを意識したテスト戦略を考える事ができる方
■必須条件:
・事業会社でのQA経験
・品質分析、品質改善の経験
・各種テストツールの利用経験
・スクラム開発、アジャイル開発の経験
・Webアプリケーションの開発経験(言語不問・フロントサーバー不問)
・開発プロセス改善の経験
・自動テスト計画、設計、実施・運用などの経験
勤務地
本社
住所:東京都千代田区内神田3-17-8 小山第1ビル303
勤務地最寄駅:JR山手線/神田駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<転勤>
無
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(フルリモート・在宅)
<オンライン面接>
可
勤務時間
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
10:00~19:00
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
給与
500万円~700万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):416,000円~583,333円
<月給>
416,000円~583,333円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※給与は経験、スキルを考慮の上、当社規定により優遇
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
社会保険:補足事項なし
<教育制度・資格補助補足>
・資格取得手当(無制限)
<その他補足>
・書籍購入補助 1万円/月(電子書籍も購入可能/自己所有可)
・リモートHQ(リモートワーク環境整備補助)-設定ポイント内でリモートHQのサイトから椅子・モニタ・キーボードなどを自由にレンタルすることができます
・資格補助
・イヤホン可
メンバーの要望を聞いて、一緒にルール作りや福利厚生整備をしているため、業務改善のための補助は自ら提案することが可能です!
休日・休暇
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日
・年末年始 12月29日~1月3日(毎年変動の可能性あり)
・夏季休暇 7月~10月の任意の3日
・有給休暇 入社3ヶ月以降~付与
・慶弔休暇
会社概要
- 事業概要
■事業内容:
アポイントを取らずにその場で商談するWEB接客ツール「OPTEMO(オプテモ)」の開発、運営- 所在地
〒101-0047
東京都千代田区内神田3-17-8 小山第1ビル303- 設立
- 2020年7月
- 従業員数
- 7名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 100百万円
- 平均年齢
- 30歳
- 企業URL
https://j-tamas.com/
応募方法
応募方法
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また志望動機書や自己PRを提出したい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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