日本メックス株式会社

【東京】指定管理施設の維持管理 ※資格保有者歓迎／NTTグループ／福利厚生充実／月平均残業10h

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【土日祝休／ライフワークバランス◎／NTTファシリティーズの100％子会社で安定基盤／資格支援制度充実！】
■業務概要
当社が管理している指定管理施設の維持管理業務をお任せ致します。1人2～3件の物件を担当します。基本的には本社に常駐し、巡回の場合も日帰りがほとんどで、内勤７：外勤３の割合です。
■業務の詳細
＜公共施設などの設備管理（常駐・巡回）＞
　・設備の日常保守や点検
　・設備や管内トラブル時の一時対応
＜管理施設のマネージメント＞
　・管理移設の収支管理
　・作業員のシフト管理
　・メンバーのマネジメント（ほとんど契約社員の方です）
＜積算業務＞
　・新規および既存案件積算業務
そのほか、定例会の出席などもあります。
【変更の範囲：会社の定める業務】
■担当エリア
現在東京都4件、神奈川県2件、埼玉県1件、千葉県5件の物件を担当しており、今後は清水や茨城、群馬の物件も担当していきたいと考えています。そのため、案件獲得のために管理費の試算などを行っていただく可能性もあります。

■組織構成
全体で20名ほどおり、営業10名、総務経理5名、維持管理5名の内訳です。

■働き方
本ポジションは、日勤中心かつ年休120日、土日祝、月平均残業10h程度と
非常に働きやすい環境となっております。NTTグループの基盤のもと、一人一人が心地よく働けるような体制が整っております。

■同社の特徴：
日本メックスは中長期整備計画やエネルギーコンサルティングを行うLCコンサル（ライフサイクル　コンサルティング）、そして工事、維持管理の３つの事業をお客様にワンストップで提供します。
「維持管理」で得られたデータを「工事」に生かし、双方のプロだからこそできる、お客様の資産価値の最大化に取り組んでいます。
NTTグループ関連施設を中心に、「建物総合管理」と「建物・設備工事」で建物の安心・安全・快適を守り続けてきたノウハウを生かして官民連携を行っております。

変更の範囲：本文参照

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：下記2つの要件を満たす方
（1）建物維持管理の経験5年以上
（2）資格要件※以下どれかを1つ以上保有している方
・建築物環境衛生管理技術者
・電気主任技術者、(第1種、2種、3種)
・電気工事士(第1種、2種)
・ボイラー技士
・エネルギー管理士

＜勤務地詳細＞
PPP事業推進部
住所：東京都中央区入船3-6-14 オーク入船ビル３F
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：本文参照

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＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所】

＜転勤＞
当面なし

＜勤務時間＞
8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業：月10時間程度（目安）

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：補足事項なし
住宅手当：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
退職金制度：勤務3年以上対象／65歳までの再雇用制度あり

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格支援制度（受験費支給、資格取得奨励金あり）

＜その他補足＞
■役職手当
■技能手当
■地域手当
■年金制度
■財形制度
■業務で資格を使用した場合手当あり

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

夏季休暇（3日）、年末年始休暇、特別休暇（介護、忌引等）、有給休暇（入社3ヶ月経過後10～20日付与※採用月で月割）
※シフト勤務の場合は、４週８休（所定休日4日、法定休日4日）となります。