掲載予定期間:2024/12/9(月)~2025/3/9(日)更新日:2024/12/9(月)

株式会社エブリー

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【週2在宅可】バックエンドエンジニア◆小売業向け新サービス開発/「DELISH KITCHEN」展開

正社員
転勤なし
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仕事内容

【週2在宅可】バックエンドエンジニア◆小売業向け新サービス開発/「DELISH KITCHEN」展開

~API開発からインフラ構築まで担当/人々のライフスタイルを豊かにするサービスを複数展開/新しい技術に積極的~/アプリダウンロード総数2600万人突破!/週2リモート可・残業20h/月以内

当社が展開するレシピ動画サービス「DELISH KITCHEN」より、スーパーマーケットなどの小売業向けに展開している新サービス「retail HUB」にて、サーバーサイドのAPI開発からAWS/GCPを使用したインフラ構築まで幅広く担当いただきます。
技術面は、プロダクト開発における問題解決や効率化のため、積極的に新しい技術を取り入れています。

■業務内容
・GoでのAPI設計・開発
・サービス運営に必要な管理ツールのAPI設計・開発
・AWS/GCPにおけるサーバ構築・運用
・WebサイトのSEO最適化
・Webサイトのフロントエンド実装
【変更の範囲:会社の定める業務】

■組織体制
CTO率いる約35名の組織となり、若手からシニアまで様々なバックグラウンドをもったメンバーが所属しています。

■技術環境
・Go / Echo
・MySQL / Redis / Elasticsearch
・BigQuery / TreasureData
・AWS ECS / GCP GKE
・GitHub / Slack / JIRA / Confluence

■「retail HUB」について
『DELISH KITCHEN』では、小売業向けに「ストアDX」「ネットスーパー」「小売アプリ」などの統合ソリューションを提供する『retail HUB(リテールハブ)』をリリースいたしました。『retail HUB』では、単一のソリューションではなく、店頭サイネージをはじめとするストアDXから、ネットスーパーや小売アプリなどの店外での顧客接点の創出、CRM強化まで、統合的なソリューションを展開しています。『DELISH KITCHEN』が持つ、アプリ制作・運営、広告運用、レシピ動画などのコンテンツ制作のナレッジを活用し、各店舗にあったソリューションを提案してまいります。小売業が新しい買い物体験を届けるハブを目指してまいります。

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須要件
・モバイルアプリケーションもしくはWebサービスの開発経験(分野・言語不問)
・大規模サービスの開発・運用経験

■歓迎要件
・toC向けサービスで上記業務を経験されている方
・GoでのAPI開発経験
・動画関連技術に関する知識
・セキュリティに関する知識
・2~3人以上のチームのマネジメント経験
・若手メンバーの育成経験

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー38F
勤務地最寄駅:東京メトロ南北線/六本木一丁目駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)】

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週2日リモート・在宅)

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:10:30~15:30
フレキシブルタイム:7:00~10:30、15:30~22:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
10:00~19:00

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の条件面の変更はありません。

給与

<予定年収>
500万円~800万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):284,515円~464,884円
固定残業手当/月:100,100円~150,500円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
384,615円~615,384円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※上記給与詳細は、経験・能力を考慮の上、当社規定により決定致します。
[給与]経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します
[昇給]年2回(2月・8月)※当社規程に基づく
[賞与]業績に応じて支給


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限3万円/月
社会保険:社会保険完備

<副業>


<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>


<その他補足>
■チームビルディング制度(毎月1回、チーム懇親会費を補助)
■ピアボーナス制度
■セミナー、カンファレンス参加費用補助
■慶弔見舞金制度
■インセンティブ制度あり

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日

夏季休暇(7~9月のうち3日)、年末年始休暇、年次有給休暇(初年度は入社時に10日間付与)、介護休暇、看護休暇、生理休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇

会社概要

事業概要

■事業内容:
動画メディア事業、広告事業

所在地

〒106-0032
東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー38F

設立
2015年9月
従業員数
300名
上場市場名
非上場
資本金
2,646百万円
平均年齢
30歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011699469

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