兼松トレーディング株式会社

【リモート可】鉄鋼商材の海外営業◇英語力を活かせる／プライム上場兼松100%出資・鉄鋼専門商社

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【第二新卒歓迎／教育体制◎／英語力を活かせる／リモート可／土日祝休み／年休121日／創業50年以上／総合商社兼松100%出資・鉄鋼専門商社／東証プライム上場G／安定経営◎】

輸出業務をメインとして海外法人営業をお任せします。

■具体的な業務内容：【変更の範囲：会社が定める業務】
◎海外取引先への特殊鋼・鉄鋼製品等の輸出販売
◎国内・海外の仕入先との折衝・納期管理・国際物流

■業務の特徴：
◎新規既存の割合：5:5
◎顧客として建設業界が多いです。
◎基本的に取引先とはメールベースでやり取りを行います。まれに電話やWebでのお打ち合わせもございます。
◎取り扱い商材・取引先・担当エリア1：
高合金、ステンレス、及びチタンの継目無し及び溶接管、高合金及びステンレス条鋼を、石油精製プロジェクトや問屋など多岐にわたって、世界各国の客先に輸出しています。主な向け先は、インド、東南アジア、オセアニア、中近東、アフリカ、欧州、米国などです。
◎取り扱い商材・取引先・担当エリア2：
軸受鋼線材、工具鋼丸棒及び平鋼、高合金、及びステンレスの線材、各種溶接材料を、問屋、伸線業者、自動車関連のメーカー、及びボイラーメーカーなどに紹介しています。主な向け先は、インド、東南アジアです。
◎取引先の技術者への営業も多く、技術的な会話も生じるため技術畑出身の方も歓迎です。国内外の出張があります。
◎鉄は造船・自動車・ダム等様々なものに使用されており、幅広い業界知見が身につきます。他にも投資案件などもあり経営視点的な知見も得ることが可能です。

■教育体制：
入社後はOJTにて業務の内容を引き継いでいただきます。本社も含めた実務研修等もご用意しております。

■当社について：
◎兼松100%出資の専門商社です。兼松グループの鉄鋼の中核関連会社として事業を担っており、国内販売に留まらず鉄鋼原料、特殊鋼の国内・輸入・輸出・三国間貿易と多岐に渡りグローバルに展開しております。
◎1970年設立の老舗企業かつ、長い歴史の中でお客様との関係性を構築しており、販売先の基盤は既に出来上がっているため安定感のある業績を出しております。
◎在籍10年を超える社員が多数在籍しております。
◎鉄鋼業界自体、圧倒的な安定性を誇っており、腰を据えて働く事が可能です。

変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
～業界未経験歓迎／英語力を活かせる／貿易関連からのキャリアチェンジ歓迎～
■必須条件：
（1）以下いずれかの経験をお持ちの方
・貿易関連業務経験※特に輸出周りの経験をお持ちの方歓迎
・海外向けの法人営業経験
（2）英語力※基本メールにて現地のエージェントとやりとりがあるため。将来的に電話対応もお任せします。

＜勤務地詳細＞
新本社
住所：東京都中央区京橋1-13-1 WORK VILLA KYOBASHI 3階
勤務地最寄駅：東京メトロ銀座線／京橋・日本橋駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜勤務地補足＞
リモートワークは試用期間満了後から実施可能となります。
実施状況は部門毎に異なり、また取得に際しルールがあります。
詳細については別途、お問い合わせください。


＜転勤＞
有

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～17:30 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業時間月20時間程度

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
期間中の変更なし

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
・OJT制度

＜その他補足＞
退職金制度あり、残業手当あり

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～10日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数121日

・有給休暇入社時点10日※10/1以降は就業規則による
・リフレッシュデー（毎週水曜日）
・年末年始
・慶弔休暇
・産前・産後休暇
・育児介護休業