掲載予定期間:2024/12/9(月)~2025/3/9(日)更新日:2024/12/9(月)

協同プラント工事株式会社

【横浜】水処理プラント施工管理(電気)◆年休127日/基本土日祝休み/安定性抜群/実働7h

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正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

【横浜】水処理プラント施工管理(電気)◆年休127日/基本土日祝休み/安定性抜群/実働7h

~安定企業にて未経験から専門性を身に付けたい方必見!/公共工事がメインのため安定性抜群!/ワークライフバランス◎/専門性が身につく~

■担当業務
当社の電気工事責任者として、電気設備工事における設計、現場管理をご担当頂きます。特に水処理プラント電気設備工事をお任せいたします。
【変更の範囲:会社の定める業務】

■業務詳細
・取引先との打ち合わせ
・設計/施工図面の作成
・協力会社の手配
・機器手配から作業進捗管理・安全管理
・定期メンテナンス
・各場面で工事必要書類の作成

■一日のスケジュール
現場工事責任者、監督業、代理人業務をご担当頂きます。社用車を支給しますので、基本的には直行直帰でご就業頂きます。多くの現場では08:30頃に集合し、朝礼、打ち合わせ、現場作業、昼休憩、現場作業、17:00頃に作業を切り上げ、場合により翌日の段取りの確認や準備を行います。10:00と15:00から30分の休憩を取っています。

■配属部署
工事部は第一工事課、第二工事課、設計課、資材課の4つの課から成り立っており、本職種は第一工事課、第二工事課のいずれかに属します。若手メンバーからベテランメンバーまで所属している組織のためフラットな環境が整っております。

■育成環境
しっかりとOJTのような形で育成をいただける環境があるため安心して就業することが可能です!
若手メンバーは約3年ほど、ベテラン社員からのOJTを経て、独り立ちをしていただくイメージです。一定のご経験がある方には、引継ぎの上、早々にご活躍頂けることを期待しております!

■キャリアパス
初めは、管理者補助のような形で先輩社員のアシスタントを行っていただき、ゆくゆくは管理者としてキャリアを形成いただくことが可能な環境です。

■求人の魅力:
・安定性抜群です!:99%以上が公共工事(政府や省庁、地方自治体などの公的機関が税金を使用して発注を行う工事)のため、安定した就業が出来る環境です。また、富士電機系列、東芝系列の企業様とは創業当時からのお付き合いがございます。

・専門性の高さ!:プラントの電気工事業は電気工事業界内でも複雑性が高く、競合他社がいない、参入障壁が高いことが特徴です。難易度の高さからお客様からも信頼を頂いている背景もあります。

変更の範囲:本文参照

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須要件
・普通自動車免許をお持ちの方
・施工管理(電気)のご経験
・電気工事士もしくは電気施工管理技士の資格をお持ちの方
■歓迎条件
・同社業務に類似した業務経験をお持ちの方
・安定企業にて専門性高いスキルを身に付けたい方

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:神奈川県横浜市南区井土ケ谷下町2-3
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:本文参照

<勤務地補足>
【変更の範囲:実務は主に神奈川県内および近隣県の各現場施設内の現場事務所にて行います】

<転勤>

勤務時間

<勤務時間>
8:30~17:30 (所定労働時間:7時間0分)
休憩時間:120分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■想定残業20時間程度■10時・15時から各30分ずつ、昼休憩60分

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の条件変更はありません。

給与

<予定年収>
450万円~700万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):182,000円~260,000円
固定残業手当/月:58,000円~100,000円(固定残業時間20時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
240,000円~360,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※詳細は面接内でご質問ください。
※経験・年齢・能力等を考慮の上決定いたします。
■賞与:年2回、前年度実績2ヶ月…500,000円~1,900,000円
■昇給:前年度実績1月あたり1,000円~10,000円

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:実費支給(上限なし)
社会保険:補足事項なし
退職金制度:勤続3年以上/再雇用制度あり(65歳まで)

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
■OJT
■資格取得時に補助あり
■技能講習

<その他補足>
■建退共・中退共加入
■資格手当
■社用車支給
■入社4年目よりイデコプラス加入権利あり

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数127日

※公共工事がメインのため基本的に土日祝日がお休みとなります。
夏季、年末年始
※有給休暇:6ヶ月経過後に付与

会社概要

事業概要

■事業内容:
・水処理(上下水道)プラント電気設備工事設計施工
・焼却炉電気設備設計・施工
・中央監視設備設計・施工
・高低圧受変電設備設計・施工
・自家発電設備設計・施工

所在地

〒232-0053
神奈川県横浜市南区井土ケ谷下町2-3

設立
1970年3月
従業員数
18名
上場市場名
非上場
資本金
20百万円

応募方法

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3011700797

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