株式会社ＮＴＴデータ・スマートソーシング

【週4リモート可】営業マネージャー／デジタルマーケティング◆NTTデータG／働きやすさ◎

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～NTTデータグループの安定基盤×ベンチャーのようなスピード感／不動産情報サイト「HOME４U」運営企業／中途比率9割／退職金制度あり～
◎在宅勤務週4日×年休121日×土日祝休み

■業務内容
課長職として、新規クライアントを獲得するための戦略立案及び営業チームのメンバーマネジメントをお任せします。
プレイングマネージャーとして、マネジメント・営業活動両面でご活躍いただきます。

■業務詳細
・新規クライアント獲得のための営業戦略立案及び戦術への落とし込み
・デジタルマーケティング部における新規営業手法の確立・組織浸透
・新規クライアント獲得のための営業活動（リード獲得～クロージングまで）
・既存案件のアップセル・クロスセルなどの営業活動
・配下社員の商談の同席・フィードバック
・配下社員への新規営業スキルの育成・指導・トレーニング
【変更の範囲：会社の定める業務】

■案件について
当事業部の自社サービスである「HOME４U」の関連で案件を頂くことが多く、不動産関連の案件が中心です。
また、NTTデータ本体のから依頼を受け、本体側のデジタルマーケティング案件を担当することもあります。
加えて、当社BPO事業のリード獲得も担っており、非常に幅広い形での案件に携わることができます。

■魅力
◆最新のWebマーケティングの知見を顧客へ提供
同事業本部内で自社不動産メディア”HOME4U”を運営しています。自社サービスで培った最新かつ有効なWebマーケティング知見を、お客様へ提案し、事業価値の最大化に貢献することができます。

◆事業・組織立上げ時期の面白さ×NTTデータという事業基盤の安定性
組織としては立上げ時期にあるため、中心人物としてご自身の意見を発信・実現しやすい環境をご提供することができます。立上げ時期といっても、NTTデータグループの事業基盤があるため事業の安定性は抜群です。安定×挑戦が叶う環境でこれまでの経験を活かしてご活躍いただくことを期待しています。

◆テレワーク中心×平均残業時間20時間前後の働きやすい環境
木曜日の出社日を除けば基本的にテレワークで勤務をすることができます。裁量権はありつつもワークライフバランスが整う環境でこれまでの経験をいかんなく発揮してください。

変更の範囲：本文参照

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・ネット広告代理店での新規クライアント開拓営業経験（目安3年以上）
・営業組織での管理職経験（1年以上）
■歓迎条件：
・Webプロモーションやデジタルマーケティングに対する知識・運用経験（Google Analytics、MA、SEO等のツールやアクセス解析の知識）
・新組織の立ち上げ経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都江東区豊洲3-3-9 豊洲センタービルアネックス4F
勤務地最寄駅：東京メトロ有楽町線／豊洲駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：本文参照

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＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所(リモートワーク含む)】

＜転勤＞
当面なし
転勤の予定は当面ありません。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜標準的な勤務時間帯＞
9:30～18:00
時間外労働有無：無

＜時短勤務＞
相談可
＜その他就業時間補足＞
※上記は標準的な就業時間です。

正社員

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＜雇用形態補足＞
管理監督者
期間の定め：無

＜試用期間＞
2ヶ月
【試用期間中の勤務条件変更点】
賃金、勤務条件について変更なし。ただし、以下の休暇取得については変更あり。
・MYDAY休暇、介護休暇、組合休暇は使用不可。
・裁判員特別休暇、事故休暇、病気休暇が無給。
・年次有給休暇は、試用期間満了日の翌日に入社月に応じて付与。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
社会保険：各種保険完備（NTT健康保険組合）
厚生年金基金：NTT企業年金基金
退職金制度：満3年以上勤務した社員対象

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■研修支援制度（自己啓発支援制）：e-ラーニング研修、社内人材開発プログラム、外部研修の受講制度、業務に必要な資格取得および研修受講支援

＜その他補足＞
・時短勤務制度(育児短時間勤務制度)
※小学校就学の始期に達するまでの子に対象
・介護短時間勤務制度
※利用開始から3年の間で2 回以上、1日の所定労働時間を4時間まで短縮可
・服装自由（ビジネス・カジュアル・ガイドライン）
※TPOに応じ清潔感のある身だしなみを原則
・クールビズ・ウォームビズ活動の実施
・テレワーク手当：200円／日
・受動喫煙対策屋内原則禁煙（ビル内に喫煙室あり）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数121日

夏期3日/年末年始6日/誕生日/ライフプラン/結婚休暇他
※有給休暇は試用期間満了日の翌日に入社月に応じ付与