掲載予定期間:2024/12/9(月)~2025/3/9(日)更新日:2024/12/12(木)

アーキテックス株式会社

【岡崎/転勤無】未経験◎アフターメンテナンス◇平均年齢31歳◇IT技術を導入の成長企業◇賞与年3回

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正社員
転勤なし
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
求人詳細

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仕事内容

【岡崎/転勤無】未経験◎アフターメンテナンス◇平均年齢31歳◇IT技術を導入の成長企業◇賞与年3回

◎平均年齢31歳で、人間力が強み
◎社員500名のメガベンチャー

■募集背景
案件の増加による増員になります。
今後お客様により安心いただけるようなチーム体制を作っていくため、一緒に働ける仲間を募集します。【変更の範囲:会社の定める業務】

■業務内容
アフターメンテナンス業務をお任せします。
新築の家を購入いただいたお客様のお住まいを訪問し、コミュニケーションを取りながら定期点検や不具合箇所の修理・点検を実施いただきます。
不具合の内容を的確に判断して手配を行うことで、お客様の不安を解決します。

■職務詳細
・定期的な案内
・定期点検
・改修作業
・提案営業
・状況に応じて、有償案件の提案

■魅力
アフターメンテナンスだけでなく、リフォームの有償案件の提案も可能で幅広い業務ができます。

■働きやすさ
・顧客満足を大切にしており、数字を追い求める働き方ではありません。
・弊社が既にやり取りしている既存のお客さんのため、新規に飛び込むなどはございません。

■社員インタビュー
やりがいと入社理由
「営業ではなくても責任持った業務を担当できるため、やりがいを感じています。もともと安定的な大手企業で、大多数の1名となるよりは、自身の責任とやりがいを感じられる環境がよく入社を決意しました」

■当社の想い
私たちの仕事は家を引き渡して終わりではありません。
資金面や家族構成をはじめ、人生のフェーズに合わせ、お客さまにとって一番いい「住まい方」をアーキテックスグループ全体で支えています。
家は売るものではなく、みんなでつくり上げるもの。お客さまが思い描く家、そこでの暮らしをグループ全体でかたちにします。


変更の範囲:本文参照

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
◎第二新卒・職種経験不問・業界経験不問・未経験歓迎◎

■応募条件
・お客様に合わせたコミュニケーションが取れる方
・普通自動車免許(AT限定可)

■歓迎条件
・住宅、リフォーム業界での業務経験(職種不問)
・デジタルやITといったテクノロジーに抵抗のない方
※一例として顧客管理にはSaaS、営業パーソンはタブレット機を用いた営業手法を取り入れています。

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:愛知県岡崎市柱町字折戸20
勤務地最寄駅:JR東海道線/岡崎駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<転勤>

転勤は想定していません。【変更の範囲:会社の定める事業所】

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
1年単位の変形労働時間制
対象期間の総所定労働時間:1896時間00分
休憩時間:85分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
<その他就業時間補足>
■実働:7時間35分/日

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
6ヶ月
補足事項なし

給与

<予定年収>
360万円~600万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):200,000円~350,000円
固定残業手当/月:63,320円~130,000円(固定残業時間40時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
263,320円~480,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与は前職考慮の上、経験・スキルに応じて決定します。
※インセンティブ支給あり
■賞与:年3回(4月・8月・12月)※決算賞与8月
■給与改定:年1回※平均1万円程度

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:実費支給(~25,000円)、車両支給制度
家族手当:子供手当10,000円/人
住宅手当:住宅補助手当
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:中小企業退職金共済

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
■研修制度-新入社員研修、OJT研修
■資格手当・合格祝い金
■自己啓発手当制度(書籍購入補助など)

<その他補足>
■慶弔見舞金制度
■報奨金制度(例5万円)
■社内親睦会費補助制度
■アワード表彰
■永年勤続表彰
■保養所有
■社用車貸与、社用PC貸与、社用携帯(iPhone・iPad)貸与

休日・休暇

完全週休2日制(休日はシフト制)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数115日

土日どちらか1日+平日1日
GW休暇、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇(結婚休暇)

会社概要

事業概要

■会社概要:
1998年設立以来、着実に成長を続けている企業です。
「顧客に求められる価値ある商品・施工・サービス・情報を提供することに挑戦し続ける会社」をモットーに堅実な成長を遂げています。

所在地

〒444-0834
愛知県岡崎市柱町字折戸20

設立
1998年1月
従業員数
551名
上場市場名
非上場
資本金
50百万円
売上高

13,370百万円

平均年齢
33.6歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011701184

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