日本セーフティー株式会社
【1月入社】【名古屋】入居者アドバイザー~未経験OK/土日祝休み/全国で積極採用中!~
募集要項
おしごと用語集仕事内容
~土日祝休み・年休120日以上/産前・産後休暇あり、育児休暇(男性社員の取得・復職実績もあり) など働きやすい制度や福利厚生あり~
■募集背景 :全国で採用強化中!当社の「家賃保証」サービスを導入してくださっているお客様は、全国6万店以上。これからも、お客様に質の高いサービスを提供していくために、入居者アドバイザー(家賃管理)職の採用を強化することになりました。今回は、全国で10名以上の採用を予定しています。
■職務概要: マンションやアパート等の家賃を滞納している入居者へ、入金のご案内や支払のアドバイスなどを行っていただきます。 支払いが滞っている入居者様は、罪悪感で一杯ながら、「解決方法が見つからない」という方が多くいらっしゃいます。 お困りの入居者様に原因を聞き、一緒に返済プランを検討し解決へと導くお仕事です。
【変更の範囲:会社の定める業務】
■職務のポイント:
(1)本ポジションの目標は<支払い時期の目途を立てること>また、それを果たせるよう粘り強く交渉することです。 ご事情があり期日までに家賃を入金されなかった方と話し合い、一緒になって問題解決に取り組むなど、アドバイザーの立場から方針を決めていきます。
(2)家賃を払えない背景は人それぞれ。機械的な対応ではなく、状況に合わせた対応や交渉で成り立つ「人」だからできる仕事のため、この先もAIに代替されない仕事です。
■業務の特徴
◎チーム制でサポート体制有 :5名ほどのチームを組み、リーダーを中心にそれぞれフォローし合い業務を行います◎
分からないことはすぐにチームで支え合える体制を取っている為、未経験の方もご安心ください!研修も充実しています
■求人の魅力
・長く働ける就業環境:土日祝休・年休120日以上・残業◎時間程、産前・産後休暇あり、育児休暇(男性社員の取得・復職実績もあり)など働きやすい制度や福利厚生が整っている環境です
・業界トップクラス企業:家賃保証会社のパイオニアとして業界をリード。1997年の設立以来、連続で業績を伸ばしており、全国各地に拠点を展開している業界トップクラス企業です。
変更の範囲:本文参照
対象となる方
<応募資格/応募条件>
~業界未経験歓迎!職種未経験歓迎!~
■必須条件:
・社会人経験を2年以上お持ちの方(アルバイトのみの方も歓迎です)
■歓迎条件:
・不動産または金融業界ご出身の方
・法学部ご出身の方
・人の話を聞くのが好きな方
<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種
勤務地
名古屋支店
住所:愛知県名古屋市中区栄3-18-1 ナディアパーク ビジネスセンタービル18階
勤務地最寄駅:地下鉄名城線/矢場町駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:本文参照
<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所】
<転勤>
当面なし
補足事項なし
<オンライン面接>
可
勤務時間
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)(シフト制)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<勤務パターン>
10:00~19:00
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
2ヶ月
試用期間中の給与条件に変更があります。
・月給:255,000円
・基本給:206,500円
・みなし残業制度:有 ※みなし残業制の場合30時間/48,500円(超過分は別途支給)
給与
400万円~500万円
<賃金形態>
月給制
補足事項なし
<賃金内訳>
月額(基本給):206,500円
その他固定手当/月:36,500円
固定残業手当/月:57,000円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
300,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※給与詳細は能力等を踏まえて決定
■賞与:(年1回)基準賞与50万 ※上記予定年収に含む
■昇給:年1回(毎年2月)
■年収例:
・456万円(29歳、入社2年)
・567万円(33歳、入社5年)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:月40,000円まで
家族手当:扶養手当(試用期間終了後)
住宅手当:社宅家賃の半額補助(転勤の場合に支給/金額上限有)
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
■OJT
■外部研修制度
<その他補足>
■出張手当、役職手当
■地域手当(月1万円)※関東圏のみ
■確定拠出年金制度、携帯電話支給
■産前・産後休暇制度、育児休暇制度(取得実績あり※子育て中の社員も在籍中)
■オフィス内分煙、クラブ活動、忘年会等
■NSクラブ(クーポンサイト)
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇(入社6ヶ月経過後、10日取得)、誕生日休暇
会社概要
- 事業概要
■事業内容:
家賃債務保証業
※不動産業界で欠かせないサービスとなった「家賃保証サービス」。業界の中でトップクラスの知名度を誇るのが、リーディングカンパニーである日本セーフティーです。- 所在地
〒550-0002
大阪府大阪市西区江戸堀2-1-1- 設立
- 1997年2月
- 従業員数
- 653名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 99百万円
- 売上高
18,439百万円
- 経常利益
- 6,566百万円
- 平均年齢
- 33歳
応募方法
応募方法
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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