掲載予定期間:2024/11/28(木)~2025/2/26(水)更新日:2024/11/28(木)

株式会社アスカ

ホワイト企業でSES営業◆月平均残業5~10h程度◆飛び込み営業なし/前職年収保障/裁量◎

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正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

ホワイト企業でSES営業◆月平均残業5~10h程度◆飛び込み営業なし/前職年収保障/裁量◎

★働き方改革・健康経営にも注力しており「健康優良法人」「ホワイト企業認定」を取得!ワークライフバランスを実現した働き方が可能です。
★組織単位で動くSES営業が強みです。個々のスキルを活かしながら課題や問題点については部全体で相談しながら業務を進めることができます。
★大手Sier(エンドユーザは金融、通信、電力等)が主な取引先です。日常生活に不可欠な社会インフラ基盤の設計、開発、構築、運用保守等を業務支援してます。

■職務内容
各取引先で抱えている現場課題や不足している技術リソースについてヒアリングを行い、対象プロジェクトに対して技術者の提案~着任までを担当いただきます。技術者については自社プロパーで賄えない部分に対して協力パートナー会社へ依頼をかけ該当案件の募集~調達、着任までを担当いただきます。また着任後の技術者フォローアップ、契約更新時の継続確認、交替発生時の代替提案も担当いただきます。

■職務詳細
・既存顧客との定期訪問(面会 or WEB打合せ)
・新規、掘り起こし顧客の営業開拓
・受発注~請求書対応
・担当対象の人数:30名前後

■営業スタイル
入社後は既存顧客+過去顧客の掘り起こし営業を担当いただくイメージです。引き合い増に伴い、やむを得ずお断りするケースが増えてきたため、顧客深耕を目的に取引先・協力パートナー会社との信頼関係強化をお任せします。新規飛び込み等は一切なく、リード獲得後にこちらからアプローチしていく営業スタイルとなります。最初のうちは10社程度の担当をお任せする想定です。

■入社後のフォロー体制
ご経験に応じて異なりますが、半年目安で独り立ちしていただくことを想定しております。各種研修コンテンツについては業務習熟度に応じて受講頂く場合があります。

■ワークライフバランス
JWSホワイト企業認定を取得しており、月平均残業は5~10h程度です。全社的に残業を抑える取組みがあるため、月末月初や期の変わり目、定時後のお客様商談が組まれた時にのみで、それ以外の残業はほぼ発生しない体制を整えています。

■配属先情報
営業部:3名(40代管理者1名、20代営業1名、営業事務1名)
管理者は過去エンジニア経験もあり、技術的な問題含め部全体で相談をしながら業務を進めることができます。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件
無形商材の営業経験3年以上

■歓迎条件
SES営業経験3年以上

■求める人物像
・相手の立場に立って物事を考えられる方
・報告・連絡・相談の重要性について理解できる方
・気持ちの切り替えが早く物事を深く考え過ぎない方
・先入観や既成概念にとらわれず物事に対して柔軟に動ける方
・Office操作(Excel、Word、PowerPoint)が苦にならない方
・仕事のオン/オフが出来てストレスケアができる方

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都千代田区神田三崎町3-6-14 THE GATE水道橋ビル5F
勤務地最寄駅:JR総武線/水道橋駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:無

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~17:30 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
残業時間月平均5~10時間以内

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
期間中の条件に変更はありません。

給与

<予定年収>
450万円~650万円

<賃金形態>
年俸制

<賃金内訳>
年額(基本給):4,500,000円~6,500,000円

<月額>
375,000円~541,666円(12分割)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■昇給:年1回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
住宅手当:諸条件あり
社会保険:社会保険完備
退職金制度:補足事項なし

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
・資格取得奨励金制度
・研修支援制度

<その他補足>
■在宅勤務について:要相談(SES営業経験者のみ応相談ですが基本は出社想定です)
■時短制度について:育児(3歳未満の子)または介護のための短時間勤務制度(入社後1年より適用可能)
■その他の各種制度:親睦会制度、永年勤続表彰制度、慶弔見舞金制度、メンター/エルダー制度
■旅行代金補助(ITS旅行パック)
■スポーツ施設利用割引
■保養施設利用割引
■関東ITソフトウェア健康保険組合加入
■DL BenefitPremium加入

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇、特別休暇、誕生月休暇、産前産後/育児休暇、介護休暇、裁判員休暇

会社概要

事業概要

■企業概要
創業40期目になるシステムソリューションプロバイダです。

■ビジョン
お客様に最も信頼される「システムソリューションプロバイダ」になるため、アスカのワンストップ・ソリューションサービスを駆使してお客様のIT資産に付加価値を提供すると共に社会の発展に貢献していきます。

所在地

〒101-0061
東京都千代田区神田三崎町3-6-14 THE GATE水道橋ビル5F

設立
1985年12月
従業員数
50名
上場市場名
非上場
資本金
40百万円
売上高

612百万円

平均年齢
35歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3011702260

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