株式会社RCS

【神戸・転勤無】総合事務◆完全週休2日／年休１２０／残業なし／教育体制・福利厚生◎／駅チカ

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◆年間休日１２０日／安定業界！進化・成長し続ける会社／福利厚生充実！／研修制度◎◆
◆社員の中には、大阪、姫路、京都の関西圏から勤務している方も多数在籍！

■募集背景：
元々は一般住宅（戸建）の外装リフォーム工事をメインで施工してきた当社ですが、近年、事業用途建物（賃貸マンションや商業ビル）の修繕工事も手掛け、既にスキームを完成させていることや新たな事業領域への参画を積極的に進めている背景があり、施工力強化（品質向上、対応可能件数の増加、コストダウン）に向け、積極的に人材を募集しています。

■業務内容：
住宅・建物修繕施工を行う会社の本社で、企業活動の中心となる事務のお仕事を幅広くお任せします。
総合事務の仕事は多岐にわたるため、配属部署により担当業務は異なります。
どこの企業でも通用する、事務のエキスパートを目指したい方、必見です。

■業務の例：
＜人事労務＞
・組織構成／人材配置計画の作成
・勤怠管理、シフト管理
・採用計画立案／選考フォロー
・人事評価
・制度／環境整備

＜教育・育成＞
・研修計画の作成、研修の運営

＜経理＞
・入金管理
・信販管理
・請求書発行
・金融機関対応

＜管理＞
・顧客情報／契約情報管理
・工事管理／材料管理（発注・在庫管理）
・見積管理
・工事進捗管理
・データ入力／集計

＜総務＞
・オフィス／施設管理
・備品管理／発注
・社内イベントの企画／運営
・郵便仕分け／発送
・資料作成／校閲
・ファイリング
・電話／メール対応
・来客対応
・スケジュール調整

業界知識、職種専門知識は入社時には必要ありません。入社後、業務を担当することで身に着けることができます。
総合的にお仕事をお任せするので、PCスキルはもちろん、情報を読み解く力（発想力・思考力）も自然に養われていきます。

■当社で働く魅力
★業界安定性
・生活基盤の「住まい」は不可欠。賃貸住宅の資産価値・リフォームメンテナンスの需要は年々上昇中！
・建物の寿命を適性に全うするには定期メンテナンスが重要。特に常に雨風に晒されて傷みやすい外壁修繕は不動産の資産価値維持のために不可欠！
★営業・協力業者と交渉しながら見積り作成を行うので、交渉力と調整力が養えます。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：
・事務経験1年以上お持ちの方

■歓迎要件：
・正確さあるいは処理スピードに自信のある方
・責任を持って仕事に取り組める方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：兵庫県神戸市中央区八幡通3-1-14 サンシポートビル6F
勤務地最寄駅：JR、阪神、阪急線／三宮駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：無

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＜勤務地補足＞
■アクセス：
・地下鉄海岸線「三宮・花時計前」駅から徒歩2分
・阪神「神戸三宮」駅から徒歩5分
※社員の中には、大阪、姫路、京都の関西圏から勤務している方も多数在籍

＜転勤＞
無

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■全社平均残業時間：25時間程度

契約社員

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＜契約期間＞
0年2ヶ月

＜雇用形態補足＞
期間の定め：有
【契約の更新：有（業務習熟度・勤務実績等に応じ更新）、更新上限：無】

＜試用期間＞
2ヶ月
※試用期間中条件に変更なし
試用期間中は有期雇用となります。
試用期間終了後は正社員への登用を予定しております。

契約の更新：有（本文参照）
更新上限：無

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費全額支給
家族手当：配偶者月4千円、子1につき月1万円※規定あり
社会保険：各種社会保険完備

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格手当
■ビジネススクールや自己啓発セミナーへの参加／費用は会社負担
■資格取得奨励制度

＜その他補足＞
■定期健康診断
■予防接種費用補助
■出産祝い金（最大30万円）
■結婚祝い金（最大5万円）
■結婚記念祝い金（最大5万円）
■子ども入学祝い金（最大20万円/1人につき）
■社内イベント（食事会、忘年会、表彰式、イベント行事など）
■クラブ活動
■会員制福利厚生制度
■ビジネススクールや自己啓発セミナーへの参加／費用は会社負担
■資格取得奨励制度
■永年勤続表彰制度
■財形預金制度あり
■コーヒーマシン設置（無料）
■飲料自動販売機設置
■オフィスグリコ

完全週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

■完全週休二日制（シフト制）※土日も休日を取りやすい環境です
■夏季休暇
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■年次有給休暇
■産前産後休暇
■育児休暇