ナイス株式会社

【鶴見区】太陽光発電システムの施工管理 ～創業74年の歴史と実績／年間休日122日～

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＼社員数2500名以上のスタンダード市場上場企業・建築資材業界トップクラス・平均勤続年数18.8年・月平均残業15～20時間・年間休日122日／

今回は、社員数2500名以上のスタンダード市場上場企業である当社の採用となりますが、入社後は、スマートパワー株式会社へ出向（神奈川県横浜市鶴見区鶴見中央4-33-1）となります。主に太陽光発電システムの開発・販売、設計・施工を行っている会社です：

今後、更なる市場拡大が見込まれる再生可能エネルギー市場でのさらなる発展と事業拡大を見据え、業界経験や資格者の方を即戦力として迎え人員強化を目指しています。

■業務内容：
太陽光発電システムの施工管理業務をお任せいたします。施工管理に関する業務（予算管理・工程管理・安全管理・書類作成・顧客打ち合わせなど）、工程調整及び会議資料の作成等をご担当いただきます。
※出張について…お客様は全国にいらっしゃるため、月に2～3回程度発生することがあります（時期や案件によって変動）。

■組織構成：
計12名（営業6名、事務3名、施工管理3名）の社員が在籍しております。現社員もスタンダード市場上場企業である当社の採用となりますが、入社後は、スマートパワー株式会社へ出向（神奈川県横浜市鶴見区鶴見中央4-33-1）という形で勤務しております。

■おススメポイント：
◎建築資材専門商社大手上場企業での採用とし、100％子会社のグループ会社（太陽光関連事業）へ出向となります。そのため、労働環境や処遇について、安定した働き方ができます。
◎74年の歴史と実績から、建築資材業界において多くの取引先様との信頼関係があり、安定した基盤のもと仕事ができます。

■当社について：
ナイスグループでは、木材や建材、住宅設備機器など、家1棟分の建築資材を全国に供給しています。一般のお客様には高品質でありながら子育て期から買える適正価格を実現した一戸建商品「パワーホーム」や、「免震構造」を中心としたマンションの供給など、安心・安全な住宅の推進に努めています。
こうした長年培われたノウハウを基に、グループ企業のメリットを活かした取り組みで、日本の住まいにマッチし、耐震性を考慮した太陽光発電システムの販売や取付工法の開発など、幅広いエネルギーソリューションをご提案いたします。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・電気施工管理のご経験をお持ちの方

■歓迎条件：
・電気工事施工管理技士もしくは電気工事士の資格をお持ちの方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：神奈川県横浜市鶴見区鶴見中央4-33-1 ナイスビル8F
勤務地最寄駅：JR京浜東北線／鶴見駅
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
当面なし

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～17:30 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■月平均残業：15～20時間（1分単位、事前申請制）

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
家族手当：子ども手当（18歳未満）1人あたり10,000円
寮社宅：独身者のみ、入寮条件有
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■入社時・会社制度ガイダンス
■配属先・ＯＪＴ指導
■階層別研修
■昇格研修　など

＜その他補足＞
・子ども手当（18歳未満の子女）／10,000円（1人あたり）
・時間単位の年次有給休暇
・永年勤続表彰
・住宅取得支援制度
・育児／介護休業制度
・社内預金制度
・従業員持株会制度
・財形貯蓄
・社員共済会制度
・慶弔見舞金制度　など

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇0日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数122日

夏季休暇、年末年始休暇、リフレッシュ休暇、慶弔休暇 など
※平均有給取得日数：11.7日