SBプレイヤーズ株式会社

【さとふる】営業推進・サービス改善（メンバークラス）ソフトバンクG／ITで地域創生に貢献／リモート有

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◆◇地方活性化×IT　ふるさと納税の活用から、地方活性化を実現／ソフトバンクG／リモート勤務あり◆◇

ふるさと納税のポータルサイト『さとふる』を運営する株式会社さとふるにて、営業推進、地方自治体や事業者向けのサービス立案/改善、部内の業務効率化をお任せいたします。

■業務内容：
・営業目標の達成に向けた営業戦略の立案/推進
・顧客の寄附金額/PRを最大化する分析/企画
・顧客ニーズを実現するサービス立案/改善
・営業メンバーが顧客へ価値を届けられる環境整備の業務効率化

＜具体的な企画事例＞
◎新規サービスにおける営業戦略の立案と施策推進
　自治体様への案内方法からサービスリリースまでの一連の流れを設計し、営業や他部署と連携して推進
◎寄附金額UPに向けた分析と企画推進
　過去実績や市場トレンドを分析し（返礼品のジャンル伸長率、規格のデータ分析、訴求ポイント整理等）、原因特定と解決策立案を担当営業と行いながら、成功事例のナレッジ化をしたうえで、全国の営業へ展開
（例：昨対比130％増対してA施策を展開）

■本ポジションの魅力：
ふるさと納税市場は、日本全国の社会情勢に密接しているため、未来の日本を創っていくと言っても過言ではない市場です。
また、ふるさと納税市場は変化が激しいため、常に最善/最良が求められます。その中で営業企画は、顧客と最も近い距離でやりとりしている営業を支え、顧客への提供価値を高める重要な役割です。
しかしながら、新設されて日が浅いところもあるため、「顧客への提供価値を最大化する仕組みを創っていける」、「意義ある業務を生み出せる」、「手触り感のある仕事ができる」ことが魅力です。

■配属先：
株式会社さとふる　地域協働事業推進部　営業企画・営業管理グループ
グループマネージャー 1名、メンバー6名

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：以下すべてのご経験がある方
・自組織の営業戦略企画やサービス改善の経験（個人・小グループ単位も可）
・データ分析やデータを用いた施策立案の経験
・他部署も巻き込んだ業務推進経験

■歓迎条件：
・無形商材におけるサービス改善の経験（個人･小グループ単位も可）
・戦略の意思決定にかかわる業務経験
・企画書や提案書などの資料作成経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都中央区京橋2-2-1 京橋エドグラン13F
勤務地最寄駅：東京メトロ銀座線／京橋駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週3日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～17:45 （所定労働時間：7時間45分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業時間は30時間／月（過去実績）

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：通勤日数×往復運賃を支給※片道上限2,500円
社会保険：各種社会保険完備

＜副業＞
可

＜教育制度・資格補助補足＞
資格取得支援制度

＜その他補足＞
■福利厚生：財形貯蓄、慶弔見舞金、確定拠出年金制度、育児支援制度、福利厚生サービス会社提携、ベネフィット・ワン導入、旅行補助制度、社員持株会など
■Workstyle支援金：新しい働き方を支援するため「月4,000円」を支給

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇11日～21日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日

年末年始休暇（6日間）、慶弔休暇、有給休暇（最高21日、初年度11日※入社時期によって変動有り）、恩人感謝の日、産前産後休暇、育児休業、介護休業等