富士レビオ 株式会社
海外ロジスティクス※リモート・フレックス制度あり/平均残業約10時間/プライム上場のH.U.グループ
募集要項
おしごと用語集仕事内容
\リモート・フレックス制度あり◆免疫検査シェア2位の臨床検査薬業界のリーディングカンパニー/
■募集概要
中期経営戦略である事業モデル転換(CDMO事業拡大)を実現する新たなサプライチェーンモデルを確立する為、安定したロジスティクスの仕組みを構築、品質の高い実務をリードできる海外ロジスティクスの担当者を募集します。
SCM本部は弊社事業を支える重要な位置づけであり、計画、生産・調達、グローバル顧客向けの配送までサプライチェーンをエンドツーエンド(end-to-end)でつなぐ重要な役割を担っています。
■SCM本部について
SCM本部は、国内受注業務、海外ロジスティクスチーム、物流チーム(自社物流)、試薬需給計画、原料需給計画と5チームで構成され、ロジスティクス(実行系業務)と需給管理(計画系業務)を行っています。
■海外ロジスティクスチームの組織機能
・受注管理:海外顧客のオーダーハンドリング、受注管理
・海外ロジスティクス:当社物流センターおよび各生産拠点から海外顧客までのコールドチェーンの維持管理
※フォワーダーと連携した輸出手配(空輸、海上輸送)
・輸出入管理:日本からの輸出、海外での輸入に必要な書類手配(原産地証明書、動物検疫証明書、等)
■主な業務
海外ロジスティクスチームの一員として、下記業務を担っていただく想定です。
入社後は(1)の業務からはじまり、将来的にはもう一つの業務を経験し、海外ロジスティクス全般を担当していただくことを想定しています。
(1)海外オーダーハンドリング業務
・海外顧客とのオーダーハンドリング業務(PO受領、生産/在庫状況をみながら納期調整)
・社内システムを使い受注入力、確認(在庫管理、移動も含む)
(2)海外出荷業務
・日々の出荷に関して、社内、及び社外(海外荷受人、フォワーダー)との調整
・船積書類の作成、確認(インボイス、P/L、Waybill、原産地証明書等)
・コールドチェーン維持管理、温度計測機管理、輸送バリデーション実施
■将来的なキャリアパス
・ロジスティクス業務全般を担当頂く予定
・体系的にSCM全般の業務経験、知識を習得頂き、将来的にチームをリードしていただく想定です。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
◇英語力(TOEIC(R)テスト600点以上、海外と電子メールでコミュニケーションが取れるレベル)
◇下記全てを満たす方
・海外の荷受人との納期に関する調整業務
・輸出手配業務全般(フォワーダーへの出荷指示、社内調整、海外荷受人との調整)
・船積書類(インボイス、P/L、Waybill、原産地証明書)に関する基礎知識
■歓迎要件:
・業務改革等で業務分析、改善案作成/提案・改善等にて、メンバーをリードする立場以上の経験
・医療業界もしくはコールドチェーンのロジスティクス経験
勤務地
厚木愛川物流センター
住所:神奈川県愛甲郡愛川町中津4036-1
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
<勤務地補足>
※およそ四半期に一度、赤坂本社(東京都港区赤坂 1-8-1 赤坂インターシティ AIR)への出勤可能性あり
<転勤>
当面なし
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週3日リモート・在宅)
<オンライン面接>
可
勤務時間
フレックスタイム制
コアタイム:11:00~14:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:30
<その他就業時間補足>
平均残業約10時間程
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
2ヶ月
●フレックスタイム、リモートワーク
就業規則に則って柔軟に活用可、ただし試用期間中は業務習熟の為、在宅勤務ではなく出勤していただく予定です。
給与
400万円~600万円
<賃金形態>
月給制
補足事項なし
<賃金内訳>
月額(基本給):230,000円~400,000円
<月給>
230,000円~400,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※上記年収には残業代を含まず、詳細は経験を考慮の上決定
■昇給:年1回
■賞与:年2回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費支給
社会保険:社会保険完備
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
現場OJT
<その他補足>
◆待遇・福利厚生
社会保険:健康保険・雇用保険・労災保険・厚生年金 有、GLTD、積立年休制度、確定拠出型年金制度、退職一時金制度、他
休日・休暇
年間有給休暇2日~23日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数127日
有給休暇(入社時付与、計画年休:年10日取得推奨、最大法定+3日)、その他特別休暇(結婚、生理、つわり、出産、育児、介護、忌引 等)
会社概要
- 事業概要
富士レビオは、臨床検査薬業界のリーディングカンパニーとして価値あるテクノロジーやバイオマーカー製品を提供する研究開発型企業です。私たちは、ヘルスケア市場に新たな価値を創生し人々の健康と医療の未来に貢献していくことを使命としています。
1950年に日本で創業し、1966年に世界初の梅毒検査製品「梅毒HA抗原(TPHA)」の製品化に成功して以来、世界の臨床検査薬業界にイノベーションをもたらす研究開発、製造、マーケティングに携わってまいりました。- 所在地
〒107-0052
東京都港区赤坂1-8-1 赤坂インターシティ AIR- 設立
- 2005年7月
- 従業員数
- 399名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 4,252百万円
- 平均年齢
- 42.9歳
応募方法
応募方法
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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