掲載予定期間:2024/12/26(木)~2025/2/26(水)更新日:2024/12/26(木)

株式会社九州建設マネジメントセンター

積算(内勤メイン)/年休124日/休日出社なし/残業少なめ

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正社員
職種未経験歓迎
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この求人を要約すると

【働く環境】ほぼ内勤・呼び出しや休日出社もなし

【積算経験不問】研修制度充実/現場経験が活かせます

【待遇】年休124日/賞与4.8カ月/各種手当充実

求人詳細

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施工管理や設計の経験を活かし、「積算」のプロへ。
働きやすい職場で、九州のインフラを支えませんか?

国土交通省が行う河川・堤防・道路・防災・橋梁などの工事発注者支援を担っている当社。九州全域で安定した成長を続けています。

そんな当社で、あなたにお任せしたいのは「積算」の業務。数量チェックや計算書・工事発注図面の作成などが担当です。
施工管理や設計から着実に技術を身に付け、無理なく長くご活躍いただけますよ。

<Point!>
◆土木施工管理や設計の経験を活かせる
◆「積算だけ」を専門で担う仕事/内勤メイン(現場は月2回)
◆国土交通省の公共事業など、貢献性の高い業務
◆完全週休2日制/土日祝休/年休124日
◆住宅手当、扶養手当、資格手当など各種手当充実
◆賞与年3回(4.8カ月分)
◆現場への急な呼び出しなどもちろんなし/しっかり休める!

「もっと専門的なスキルを身に付けたい」「経験を活かしつつ、働く環境を良くしたい」という想いで転職してきた社員が多数活躍中です。
「現場出張がなくなり、家族との時間が増えた」という嬉しい声も続々と上がっています。

大規模案件の経験やスキルは、無くても大丈夫。
ただ、正確さを大切に、毎日コツコツ続けられる。
そんな方が輝ける仕事です。

株式会社九州建設マネジメントセンター 積算(内勤メイン)/年休124日/休日出社なし/残業少なめ

仕事内容

【内勤業務メイン/賞与年3回】「地道にコツコツ」で、河川・道路などの公共工事を支える仕事

具体的な仕事内容
完成形のイメージから、工事に必要な資材や数量を洗い出すのが積算の仕事です。

「この図面は正確だろうか?現場の確認が必要では?」など、図面からさまざまなことを読み取るため、施工管理として「現場」に携わってきた経験が十分に活かせます。
専門性が高い仕事のため、さらなるスキルアップを目指すことも可能です。


具体的には
―――――
国土交通省が発注する公共工事(河川・国道など)において、数量チェック、数量計算書の作成、工事発注図面の作成などをお任せします。

■図面・書類作成
(工事発注図面、仕様書、数量計算書、積算資料など)
■システムへの積算データ入力
■現地調査
(月2回程度/図面と実際の現場に相違がないかなどチェック)
■発注者(公務員の方々)との打ち合わせ

※CADは「V-nas」を使用します


入社後の流れ
――――――
▼経験・スキルに合わせ、仕事内容や業務の流れ、システムの使い方などを丁寧にお教えします。
▼半年間を目安に、簡単なものから先輩社員と一緒にプロジェクトを担当していただきます。

独り立ちには最短3年、通常5年~10年かけておりますので、焦らず・じっくり学んでいきましょう。
長く感じてしまうかもしれませんが、その分手にした技術は一生モノ!
生涯の仕事として、積算に取り組むことができます。

◇研修も充実!
・積算基礎研修(中途採用者に社内講師が指導)
・従業員研修(社内講師や外部講師による幅広い研修)
・全体研修(年2回)
・支店研修(年2回)

★入社後も学べる機会が多数。スキルを着実に磨くことができます!

<直近の転職者の例>
■元土木施工管理職(30歳/2024入社)
■元設計コンサル(25歳/2023年入社)
■元土木施工管理職(26歳/2023年入社)
■元地盤改良技術営業(39歳/2023年入社)など
チーム組織構成
各支店に20名~40名のメンバーが在籍。

【社内の雰囲気は?】
「ベテランメンバーも多いですが、“話しかけづらい”という雰囲気はないです。フランクで風通しも良好。困ったことがあれば面倒見良く、丁寧に教えてくれる方ばかりです」

「仕事中は集中できる環境が整っています。時にはリラックスして雑談することもありますし、メリハリのある職場です!」

対象となる方

土木分野の実務経験、資格をお持ちの方(土木施工管理技士、技術士、技術士補、RCCM等)

下記いずれかの資格を保有しており、土木分野の知識がある方であれば職務経歴不問です。

【1】1級または2級土木施工管理技士
【2】技術士(建設部門)
【3】技術士補(建設部門)
【4】RCCM
【5】土木学会特別上級土木技術者
【6】土木学会上級土木技術者
【7】土木学会1級または2級土木技術者
【8】公共工事品質確保技術者1種または2種 

※上記に加え、普通自動車免許(AT限定可)も必須条件です
※CAD作業(特に3D CAD)・ICT関係の経験者は歓迎します

選考のポイント

多くの先輩が、積算未経験からのスタート。「経験を活かして長く働きたい」「家族を大切にしたい」といった働き方を叶えています。
少しでも興味をお持ちであれば、まずはご応募を。ぜひ、想いを聞かせてください。

勤務地

九州の各事業所での勤務です。
★マイカー通勤OK/U・Iターン歓迎

■福岡支店(福津市)
■佐賀支店(佐賀市)
■長崎支店(諫早市)
■熊本支店(熊本市)
■大分支店(大分市)
■宮崎支店(宮崎市)
■鹿児島支店(鹿児島市)
■大隅支所(鹿屋市)

★上記支店以外の積算センターでの勤務も可能です。
(詳細はHPをご覧ください)

※九州外への転勤はなし
将来的に転勤の可能性はありますが、ご家庭の事情等を考慮します。

※受動喫煙対策あり
  • 福岡支店/福岡県福津市中央6-3-30[最寄り駅]福間駅
  • 佐賀支店/佐賀県佐賀市鍋島2-13-21[最寄り駅]鍋島駅
  • 長崎支店/長崎県諫早市久山台25-2[最寄り駅]喜々津駅
  • 熊本支店/熊本県熊本市東区下南部3-2-5[最寄り駅]竜田口駅
  • 大分支店/大分県大分市金池町2‐7‐21[最寄り駅]大分駅
  • 宮崎支店/宮崎県宮崎市松橋2-11-20[最寄り駅]宮崎駅
  • 鹿児島支店/鹿児島県鹿児島市薬師1-18-15[最寄り駅]高見橋駅 鹿児島中央駅
  • 大隅支所/鹿児島県鹿屋市寿2-8-15[最寄り駅]

勤務時間

8:30~17:30(休憩60分)

★1時間単位からの時間休の取得も可能!

■残業について
残業は月20~30時間程度。
案件や時期により、もう少し多い時もあれば、ほとんど定時で帰れることもあります。
また、納期に合わせ「今日は頑張って、明日は定時に帰る」など自らスケジュールの調整も可能。
裁量を持って働ける環境です。

★残業手当は100%支給していますので、頑張り損はありません

雇用形態

正社員

※試用期間6カ月(期間中、待遇の変更はありません)

給与

月給23万円~38万円 + 諸手当

※前職の給与・年齢・経験・保有資格などを十分考慮し決定します
※入社時期・年齢に関わらず、昇給、昇格のチャンスがあり、能力、成果を正当に評価します
※配属先で差異はありません

【月収例】
月収28万4000円~44万3000円
(扶養手当や住宅手当など含んだ月収例)
給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費(規定あり)
■残業手当(全額支給)
■住宅手当(家賃の3割~6割程度を補助/上限月3万5000円)
■扶養手当(配偶者月1万4000円、子等1人月6500円~/年齢等により加算あり)
■役職手当
■単身赴任手当
■帰宅手当(月3回まで/単身赴任者の往復交通費を支給)
■広域異動手当(規定あり)
■管理技術者等手当
■資格手当(技術士建設部門:月2万円/総合技術監理部門:月1万円)
賞与
年3回(6月、12月、3月)※標準:4.8カ月分
昇給
年1回(4月)
入社時の想定年収

年収450万円~550万円 ※年齢・経験などにより異なります

社員の年収例

年収620万円(月給30万円+諸手当+賞与)/40代前半
※残業20H/月含む

待遇・福利厚生

各種制度
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■退職金制度
■資格取得支援(新規取得・更新時の受験料・登録料・交通費を支給)
■結婚祝い金・出生祝い金・弔慰金・傷害見舞金 あり
■U・Iターン支援あり/転勤・異動に伴う引越手当(敷金・礼金・旅費)
■福利厚生倶楽部加入(各種割引等あり)


\ 教育体制も整っています!/
入社後はOJTでの教育だけではなく、研修を定期的に開催。
例えば、社内の講師による積算基礎研修や、年2回の全体研修、年2回の支店研修などに参加可能です。
外部講師による講義なども受講可能。
入社直後だけではなく、じっくりと積算に関する専門知識を深めていける環境です。

★健康増進研修として、ヨガ教室を行いました。
★PayPayドリームリレーマラソンに出場!
福岡支店で有志を募り、マラソン大会にも出場しました♪

休日・休暇

年間休日

124

休日・休暇

■完全週休2日制
(土・日)

■祝日休み

■年末年始休暇
(6日)

■夏季休暇
(3日)

■慶弔休暇

■有給休暇
※下記に詳しく記載しています

■産前・産後休暇
(取得実績あり)

■育児休暇
(取得実績あり)★男性の取得も推進しております!

■介護休暇

■子の看護休暇
■出生時の特別休暇

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※有給休暇について
入社時、年次有給休暇10日を付与。6カ月経過後に、入社日に応じて追加付与いたします。

★有給休暇は「年12日間消化」を推奨!
土日もしっかり休めて、有給休暇も年間20日と多いので、ゴルフなどの趣味、家族旅行など…OFFを思い切り楽しめる環境です!
繁忙期の影響もありますが、業務が落ち着いた時期に取得を積極的に推奨しています。

★土日祝日もしっかり休める
現場監督ではないため土日に現場に出る必要がなく、怪我をしたなどの急な呼び出しも、職人さんなどの都合に合わせた休日出勤ももちろんありません!

★キャリアパス

正当な評価で、昇給・昇進が可能な環境です。

▼積算担当者
↓ 目安10年
▼照査技術者(係長)
└積算担当者が作ったものをチェック。現在36名
↓ 目安5~10年
▼管理技術者(課長代理)
└業務の総括管理を司る役割、必ず1業務につき1名必要。現在28名

▼管理職(課長以上)
 ※次長、部長、社長などの役員を目指すことも、もちろん可能です!

2022年入社・月田さん(32歳)の声

前職は設計・測量関係のコンサルタント会社勤務でしたが、休みも少なく長期的な就業に不安な状況だったため、環境を変えることを決意。

『これまでの経験や知識は活かしたいけれど、子供も生まれたことから、働く環境や待遇面も重視したい‥』そんな想いで仕事を探していた中、当社の積算職に出会いました。

【内勤メイン】【年休124日/土日祝休】そして、【賞与年3回/住宅・扶養手当あり】【研修・資格取得支援も完備】といった福利厚生の充実度は、抜群。
腰を据え、じっくり専門性を磨いていくのにうってつけの環境だと感じ、当社への入社を決めました!
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社員インタビュー

38歳/入社2年目/元公務員(技術職)
同僚

村田さん

38歳/入社2年目/元公務員(技術職)

国土交通省の業務を受注していて、関わるプロジェクトは高速道路など大型案件も多数。生活の基盤となるインフラの整備や、災害の復興に関われるため、意義も大きい仕事だと感じています!

32歳/入社4年目/元建築資材の設計
同僚

岸良さん

32歳/入社4年目/元建築資材の設計

CADのスキルを活かしたくて、積算の仕事に興味を持ちました。自分のスキルアップにつながる仕事ばかりで、手に職が付けられるため、将来への安心を感じています。

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取材レポート

人や職場の雰囲気は?

抜群に働きやすい環境で、九州のインフラを支える一員に。

今年4月に入社し、積算として活躍中の内田さん。直近は営業職として働かれていたそうですが、お子さんが大きくなられたタイミングで、土木業界へ戻ったとのこと。

『以前、施工管理に携わっていた際は、過酷な労働環境から、この業界で続けていくのは難しい状況でした。しかし、子供が成長し、自身のやりたいことに、再度チャレンジしたいという想いから当社へ。働きやすさが整っている環境で、人間関係も良好。安心感とやりがいを日々感じています』

プライベートを大切にできる環境の中で、九州のインフラを陰ながら支えるというやりがいを感じられる同社の「積算職」。自分も家族も、安心できる最高の環境ではないでしょうか。

同社では「就業環境を整えたい」という想いで転職活動をはじめ、入社したメンバーも多いのだそうです。
やりがい

やりがい

国土交通省の工事を担当するため、社会貢献性が高く、地域の方々の暮らしにも関わる案件ばかり。日々のコツコツした積み重ねによって、インフラを支えられるというやりがいの大きさも、同社で働く醍醐味です。

「積算」は図面を読み解き、一つひとつクリアにしていく仕事。社員からも「パズルを完成させるような感覚もある」という声が。答えを求めていくことが好きな方には、達成感のある仕事となるでしょう。

きびしさ

きびしさ

「なんとなく」が許されない積算業務。土木工事における一つひとつの工程に目を配る必要があるものの、複数のタスクが並行して動くことが基本です。こまめに文書に残して「見落としをなくす」意識が欠かせません。
慣れるまでは苦労することもあるかもしれませんが、身に付く技術は一生モノ。専門性の高いプロへと成長できる環境が整っています。

毎日の地道な積み重ねが、九州のインフラや、現場の進行を支えています。

フランクな雰囲気で、相談なども気軽にできる職場です。入社後、すぐに馴染んでいただけると思います!

20代~30代も活躍中!先輩社員からの手厚いサポートを受け、着実に成長していける環境です。

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

  • ※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。

  • ※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。

  • ※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。

  • ※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • Web書類選考

  • 適性試験/面接(1回)

  • 内定

※Web書類選考は応募時の情報をもとに行います。
※面接時に履歴書(写真貼付)、職務経歴書(書式自由)を持参ください。

< 応募から5日以内での内定も可能! >
応募から内定までは5日以内、入社までは最短2週間以内です。
連絡先
【株式会社九州建設マネジメントセンター 本社】
〒812-0013 福岡市博多区博多駅東2-10-35 博多プライムイースト8階
092-260-1741/採用担当宛て

会社概要

事業概要

当社は一般社団法人九州地域づくり協会の「発注者支援業務等」を引継ぎ、2014年に設立、事業の継続としては50年以上となります。国土交通省が行う河川、堤防、道路、防災、橋梁等の工事における積算・施工管理業務などの事業を展開しています。

■建設コンサルタント事業
■官公庁・建設事業の発注者支援
■ほか付随関連する一切の業務

所在地

〒812-0013
福岡市博多区博多駅東2-10-35 博多プライムイースト8階

設立
2014年 7月
代表者
代表取締役社長 豊永 寿文
従業員数
282名(2024年7月時点)
資本金
2000万円

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

求人詳細

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求人コード 3011706366

株式会社九州建設マネジメントセンター

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