パーソルテンプスタッフ株式会社

【フルリモート可】業務ディレクション・運用管理／採用アウトソーシングサービス◆フレックス◆パーソルG

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＜国内最大級の人材派遣会社／クライアント企業の業務を請け負い、全てオンライン上で完結させる新サービス『Remote Tasker（リモートタスカー）』のコンシェルジュ／フルリモート勤務／土日祝休み＞

新サービス『Remote Tasker（リモートタスカー）』は、業務繁忙や人員不足等でお困りの企業から、一部業務を当社に委託頂き、企業側の業務支援を行うサービスです。
一連の業務支援を全てオンライン上で完結させる点が特徴で、お預かりした業務は当社の登録スタッフがリモートで対応します。

■お任せしたい業務：
本サービスにおいては、ふたつの役割があります。
（1）コンシェルジュ…業務を委託する法人との窓口となり依頼内容のディレクションを行う。
（2）サポーター…ディレクターからの指示のもと、法人から依頼された業務の実務を行う。
本ポジションでは（1）のコンシェルジュとして、法人顧客やサポーターとの各種コミュニケーション、調整をお任せします。

■業務詳細：
◎法人顧客との各種コミュニケーション・調整対応
採用活動における一部のプロセス（※）、もしくは全プロセスの対応を請け負う予定です。
※書類選考や、日程調整、候補者とのコミュニケーション等を想定しています。
依頼業務の内容把握や業務フローの整理、実施・完了した業務の納品、報告をお任せしたいと思っています。
◎社内メンバーとの各種コミュニケーション・調整対応
決められた業務フロー通りに対応が出来ているか、サポーターに対し、業務指示やフォロー、進捗管理を行っていただきます。

■本ポジションの魅力：
◇フルリモートでの就業のためプライベートとの両立が図りやすい
フルリモートを前提としていますが、サービス運用が安定するまで当面は出社での就業となります。（ご入社から1週間程度は出社）
◇事務スキルはもちろん、法人・個人双方とのコミュニケーション力、調整力も身に着けられる
チーム制で業務にあたるため、子育てや介護などで突発的なお休みなどが発生する場合でも、チームでしっかりとサポートさせていただきますのでご安心ください。お仕事も生活も、どちらも充実させて毎日生き生きと過ごしていただきたいと考えています。

変更の範囲：会社の定める職種（出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種）

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：以下いずれも必須
・採用プロセス全般（中途・新卒領域は不問）を一通り経験があり、自走して動いていた方
・採用管理システム（ATS）や応募者追跡システム、その他の関連ツールの使用経験

■歓迎条件：
・RPOの経験がある方
・候補者の評価、面接対応、採用マーケティングの経験
・プロジェクトの計画と実行、管理に関するスキル
・採用データの収集、分析、そしてデータに基づいた改善策の提案ができる方

＜勤務地詳細＞
新宿
住所：東京都新宿区西新宿3丁目2-26 立花新宿ビル5F
勤務地最寄駅：各線／新宿駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：本文参照

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＜勤務地補足＞
■変更の範囲：会社の定める就業場所（リモートワークを行う場所、派遣先等会社が指定する場所を含む。出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める就業場所）

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（フルリモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00
＜その他就業時間補足＞
※残業はほぼありません。※時間差通勤も取り入れています。

契約社員

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＜契約期間＞
1年0ヶ月

＜雇用形態補足＞
期間の定め：有

＜試用期間＞
3ヶ月

契約の更新：有（契約期間満了時の業務量、労働者の勤務成績・態度・能力、会社の業務上の都合をもって判断する）
更新上限：有　通算契約期間上限5年0ヶ月

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
社会保険：社会保険完備

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
各種研修、企業内大学あり

＜その他補足＞
医療保険制度、メンタルヘルスケアサービス、任意健康診断制度、育児のための勤務時間短縮制度、育児・介護休業、産前・産後休業、スポーツクラブ優待制度 など

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

年末年始（12/30～1/3）、有給休暇、産児・育児休暇、介護休暇、慶弔休暇、フレックス休日　など