掲載予定期間:2024/12/2(月)~2025/3/2(日)更新日:2024/12/2(月)

株式会社日立システムズパワーサービス

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【東京】ITシステム品質保証◆日立G×東京電力の安定基盤/年休127日/スキルアップできる環境

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正社員
求人詳細

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仕事内容

【東京】ITシステム品質保証◆日立G×東京電力の安定基盤/年休127日/スキルアップできる環境

■募集職種:
ITエンジニア(品質保証部門:技術職)を新たに募集します。

■業務内容:
・システム開発部署で作成した設計書や開発プログラムの品質状況をお客様視点で評価(システム・サービス提供前の品質状況確認や検査)
・当社全体に関わる品質保証活動(ISO9001認証維持、品質教育、監査点検作業等)
・お客様にご提供したシステムやサービスにおける障害対応(システム開発部署ともに、お客様対応、発生原因の追究や再発防止策の検討)
・品質維持や品質向上に関する新技術やトレンドの習得(ITフォーラム等での市場調査、検査技術の研究)

■当ポジションの魅力:
・配属先の品質保証本部 品質保証部は、システムやサービスの安全と安心をご提供し、お客様が満足にご利用いただく事を保証する部署です
・「損得より善悪」、「基本と正道」の精神のもと、当社よりお客様にご提供する最後の砦として、安心と安全をお届けする責任があります
・責任のある仕事ではありますが、「やりがい」や「充実感」を感じる機会も多く、システム・サービス提供後の顧客満足につながるお声を聞くことで「達成感」も得られます
・品質保証分野の業務は、必要な技術、知識は多岐に渡ることから、これまでの経験に加えて、新しいことにチャレンジをしながら自らのスキルアップにもつながります

■上司からのメッセージ
品質保証部は、ご提供するシステムやサービスの品質を保証する責任を担うため、システム開発部門や営業部門と密に連携することが重要で、他部署社員との会話や接点も多く、部署の垣根を超えて多くの仲間と出会え自身の知見を広げることができます。
また、お客様視点で品質を評価するため、システム開発部署への問題点を指摘し、時には厳しく指導することもあります。しかし、その反面に担当する案件のシステムやサービスの全体を把握した上で、お客様視点で品質改善・向上の成果も実感できるため、自らの経験やスキルアップにつながり易いのも魅力のひとつです。
業務知識豊富なベテラン社員も多く在籍しており、相談やサポート体制・明るい雰囲気で、コミュニケーションを取りながら、新しい技術や業務知識も習得することが可能です。お客様へより良いシステム・サービス提供のために私たちと一緒に活動してくれる新たな仲間を求めています。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須
・ITスキル(Excel、Word、PowerPoint等が使えるレベル)をお持ちの方
・開発プロジェクトに関する基本的な知識
・IT業界で5年以上の経験
・基本原則、営業日は会社へ出社できる方

■歓迎
・IT関連資格(IPA(情報処理推進機構)の情報処理技術者試験(全般)、情報セキュリティマネジメント、各種ベンダー資格等)
・DXに関する知識
・品質技術関連の資格(JQTQB認定テスト技術者資格等)
・交渉力・折衝力、またはプレゼンテーション力のある方

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区芝浦1-2-3 シーバンスS館
勤務地最寄駅:新交通ゆりかもめ線/日の出駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>
当面なし

勤務時間

<勤務時間>
9:00~17:30 (所定労働時間:7時間45分)
休憩時間:45分
時間外労働有無:有

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中も労働条件に変更はありません(有給休暇は入社時に付与、試用期間中は3日分使用可能です)

給与

<予定年収>
400万円~590万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):230,000円~320,000円

<月給>
230,000円~320,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※年齢、経験、能力を考慮の上、当社規程により優遇します。
※残業代別途支給
■賞与:年2回
■賃金改訂:年1回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
住宅手当:補足事項なし
寮社宅:独身寮
社会保険:社会保険完備
退職金制度:補足事項なし

<教育制度・資格補助補足>
-

<その他補足>
■育児休職勤務制度
■介護休職勤務制度
■カフェテリアプラン
■財形制度
■持株制度等
■労働組合あり

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇2日~24日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数127日

夏季、年末年始、GW、有給休暇、慶弔休暇、祝日休暇あり

会社概要

事業概要

■事業内容:
システム開発・保守、システム運用、カスタマーサービス業務、東電グループネットワーク業務、コンピュータソフトウェアの販売など

所在地

〒105-0023
東京都港区芝浦1-2-3 シーバンスS館

設立
2014年3月
従業員数
710名
上場市場名
非上場
資本金
100百万円

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011714073

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