株式会社ラビット・カーネットワーク

【千葉市/柏市】クルマの査定・販売(店長候補)★＜上場企業G＞おなじみ『クルマ売るならRabbit』

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<東証プライム上場企業グループ『USS』のグループ会社として、中古車販売店「ラビット」を展開／完全反響営業／残業少なめ／長期連休取得可能>

■同社の強み・魅力：
・USSオークションと連携したビジネスモデル
・買取業界における高いブランド認知
・経営は安定。24年1Qは昨年対比、売上119％、営業利益191％成長。販売台数の増加や堅調なオークション相場により台当たり粗利益が増加し増収増益しております。
・母体企業のUSSは中古車市場をリードする圧倒的な規模とシェア。
出品台数308万台・成約台数198万台(2023年度実績)、オートオークション市場シェア39.6%(2023年1月-12月期実績)
・『USS』のグループ会社の強みを活かして豊富な在庫から予算やご希望に合わせたおクルマを提案できます。
・個人の頑張りを正当評価しています。売上の数字という結果はもちろん、店舗への貢献度や仕事への態度、お客様への向き合い方など、さまざまな観点で評価します。しっかりインセンティブで稼げます。

■職務内容：
中古車販売店「ラビット」を展開する同社にて買取・査定・販売業務をお願いします。ご来店されたお客様にはその場で査定実施。電話やwebから査定依頼の場合は訪問日程や時間調整の上出張査定を実施します。100％反響です。
■具体的には：
【査定（店舗または訪問）】
「クルマを売りたい」とご来店された際は、その場で査定も行います。車両の外装・内装のキズ、装備品などをチェック。スマホの査定システムに情報を入力して本部に送信すれば、5分～10分ほどで回答が届きます。
【買取金額の提示】
相場データをもとに金額の提示を行います。ご納得いただければ成約。成約率は約50％とかなり高い確率で成約します。
◎車両登録などの書類作成、申請業務も従事頂きます。
◎3か月程度で店長を目指していただきたいと考えております。
◎来店数は曜日によってバラツキがありますが、平日は2件前後、土日は5件前後。問合せも曜日によってバラツキがありますが10件～20件前後です。

■組織構成：
アルバイトはおらず、全員正社員となります。20～30代のスタッフが活躍されています。

■就業環境：
・残業15時間程度
・夏季や年末年始の長期休暇があり

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件
＜下記いずれかの要件を満たす方＞
・普通自動車免許をお持ちの方
・自動車業界での営業または販売経験のある方

■歓迎条件
・自動車買取のご経験のある方

■応募者へのメッセージ
・当社では、個人の頑張りを正当に評価し、インセンティブでしっかり稼げる環境を整えています。新店舗も続々オープン予定で、昇格・昇給のチャンスも豊富です。
・残業は月15時間程度で、長期休暇や連続休暇も取得可能です。仕事とプライベートを両立させながら働ける環境が整っています。

＜勤務地詳細1＞
幕張店
住所：千葉県千葉市花見川区幕張町5-417-71
勤務地最寄駅：JR総部本線／幕張駅
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
＜勤務地詳細2＞
16号柏若柴店
住所：千葉県柏市若柴7-3
勤務地最寄駅：JR常盤線／柏駅
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜勤務地補足＞
幕張店：JR総武本線「幕張」駅から徒歩8分
16号柏若柴店：JR常盤線「柏」駅から車で15分
※車通勤可（駐車場完備）

＜転勤＞
当面なし

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:30～18:30 （所定労働時間：7時間45分）
休憩時間：75分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
残業15時間程度

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
勤務条件に変動無し

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
寮社宅：社宅制度で家賃補助あり（会社規定あり）
社会保険：補足事項なし
退職金制度：DC年金制度（企業型確定拠出年金制度）

＜教育制度・資格補助補足＞
OJT

＜その他補足＞
役職手当
従業員持ち株会（月々30％の奨励金支給あり）
従業員マイカー売買制度
慶弔見舞金
引越費用負担（会社規定あり）
永年勤続表彰制度（勤続10年／勤続20年）
結婚祝い金（1万円～3万円）
出産祝い金（2万円）
傷病見舞金（5000円～1万円）
死亡弔慰金（親族の死亡／2万円～5万円）
災害見舞金（2万円～10万円）
社用携帯貸与
社用PC貸与
ユニフォーム貸与
産前・産後休暇（取得実績あり）
育児休暇（取得実績あり）

週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数110日

週休2日制(シフト制／月7日～12日休み)
GW、夏季、年末年始
※5日以上の連続休暇OK
時間単位有給（1時間単位で有給取得可能）