掲載予定期間:2024/12/12(木)~2025/3/12(水)更新日:2024/12/12(木)

株式会社アイビス

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【名古屋】Webアプリ開発エンジニア(PM・PL)※IT技術のエキスパート集団/残業15H/転勤なし

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求人詳細

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仕事内容

【名古屋】Webアプリ開発エンジニア(PM・PL)※IT技術のエキスパート集団/残業15H/転勤なし

【東証グロース市場上場/WEB×モダンな技術案件豊富!(Swift、Python、AWS Lambda等)】
■業務概要:
2023年に東証グロース市場に上場した当社では、自社アプリ『ibisPaint』(シリーズ3.2億ダウンロードのモバイルペイントアプリ)のリリースとお客様向けの技術支援(ソリューション事業部)を行っております。
今回は、当社ソリューション事業部で、プロジェクトマネージャー/プロジェクトリーダーとして以下をご担当いただきます。

■業務詳細:
・Webアプリケーション開発案件でのPM/PL(サブリーダー、スクラムマスター含む)
・プリセールスでの提案補助(技術調査、アーキテクチャ選定、工数見積作成)
・社内技術戦略作成(勉強会や研修の企画、運用)
・部下、チームメンバーの目標設定・評価面談
※ 実装作業も担当いただくことがあります。

・役割:PM/PL/SL/SM(スキル、適性によりアサイン)提案時見積作成、技術選定・調査
・開発手法:スクラム開発、アジャイル開発、ウォーターフォール開発(スクラム開発が増加傾向)
・体制:チーム配属

■開発案件の例:
・自動車部品メーカー向けの自動運転関連のツール開発
(React、Javascript、Python、PostgreSQL)
・電力会社様向けの送電基地データのタブレット表示開発
(Vue.js、C#、Python、Swift)

■研修体制:
同社では積極的に技術投資を行っております。オンライン学習プラットフォームUdemyも契約しており、8000件程の講座が受け放題です。講座やOJTを通して業務系経験からWeb系やモダン技術への技術習得が可能です。

■組織構成:
名古屋拠点には36名社員がおり、平均年齢およそ33歳です。
名古屋拠点では2年間離職者0名で長く働く方が多くいます。

■組織風土:
同社は代表の神谷も含め、従業員の85%以上が技術者で、非常に技術者想いな会社です。
代表の神谷は小さいころからプログラミングを始め、大学時代に「小次郎」という日本初の日本語FTPソフトをシェアウェアで販売していました。
社員数200人以上の会社にも関わらず、社長自ら新人にソースコードレベルまで教えているような、技術者主体の会社です。

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・PM/PL/SMのいずれかのご経験 ※目安:1年以上
・開発PJTにおける顧客折衝、要件定義、設計、実装、試験、リリースまでの経験
・Webアプリ開発での実装経験

■歓迎条件:以下の知見
・アプリ開発(特にクロスプラットフォーム開発)/Vue.JS、React等のTypeScriptでのフロント技術/AWS Lambda等のFaaS技術
・PM、PL、SL、SM経験

勤務地

<勤務地詳細>
名古屋本社(4階)
住所:愛知県名古屋市中村区名駅3-17-34 ナカモビル4F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<転勤>

補足事項無し

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
残業月平均15時間程度

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項無し

<試用期間>
3ヶ月
勤務条件に変更はありません。

給与

<予定年収>
700万円~900万円

<賃金形態>
日給月給制
補足事項無し

<賃金内訳>
月額(基本給):526,600円~682,000円/月20日間勤務想定

<想定月額>
526,600円~682,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※年収は経験や能力、年齢を考慮して決定します(応相談)。
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(3月・9月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限5万円/月
住宅手当:制度あり(当社基準を満たした場合には支給)
社会保険:各種社会保険完備

退職金制度:確定拠出型年金制度あり

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
■資格取得手当あり
■プログラミング研修制度あり
■Udemy法人契約あり


<その他補足>
・深夜手当、出張手当、役職手当、事務手当、慶弔事手当
・人事評価制度
・各種勉強会開催
・服装自由
・各種レクリエーション開催(バーベキュー、旅行、フットサル、ボウリング、卓球などを定期的に開催、コロナ禍はオンラインイベント企画)

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇1日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数125日

土曜、日曜、夏季休日、年末年始休日、慶弔休暇、特別休暇、年次有給休暇、産前産後休暇、育児介護休暇
※年間休日数122~124日程度(実際の休日数は年度により異なります)

会社概要

事業概要

■事業内容:インターネット端末向け、応用ソフトウェアの配信/インターネット向け応用ソフトウェアの研究及び開発、販売/人工知能の研究及び開発、販売/情報処理技術者の育成及び教育/iPhone、iPad、スマートフォン・モバイル関係の開発および配信/Webアプリケーションの受託開発/労働者派遣事業 許可番号(派13-317592)他

所在地

〒104-0032
東京都中央区八丁堀1-5-1 オリックス八重洲通ビル2F

設立
2000年5月
従業員数
345名
上場市場名
グロース市場
資本金
387百万円
売上高

2,744百万円

経常利益
107百万円
平均年齢
33歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011721919

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