掲載予定期間:2024/12/12(木)~2025/3/12(水)更新日:2024/12/12(木)

株式会社一休

【京都/未経験歓迎】レストラン向け提案営業◆自社予約サイト「一休.comレストラン」◆土日祝休み

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契約社員
転勤なし
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
求人詳細

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仕事内容

【京都/未経験歓迎】レストラン向け提案営業◆自社予約サイト「一休.comレストラン」◆土日祝休み

【営業未経験の方でも無理なくスキルアップができる環境/LINEヤフー株式会社グループであり、安定した基盤のもと新しい挑戦ができる/業界・業種未経験者活躍中!】

■職務概要:
レストラン予約サイト「一休.comレストラン」の、レストランに向けての新規・既存営業を担当して頂きます。京都府内のほか、近隣のエリア(北陸・中国四国地方)のレストランを回り、卓越したプレーヤーとして3年間ご活躍いただきます。
営業は初めてという方も大歓迎です。人と話すことが好きで、一生懸命諦めずに努力が出来る人は必ず活躍できます。新規開拓・既存営業の両方の基礎力が身に付き、将来的なキャリアの幅がきっと広がるポジションです。

■職務詳細:
<新規開拓営業の仕事>
「一休.comレストラン」未掲載の対象レストランに訪問し、当社サイトにご掲載いただけるよう、商談を行います。リストをもとに、訪問・電話営業を行い、掲載数を伸ばしていくお仕事です。
<既存店舗営業の仕事>
一休.comレストランにご掲載中のレストランを担当し、定期的に訪問していただきます。レストランの抱える課題を一緒に向き合い、送客を増やすための施策を考え提案・実行していただく、課題解決をメインとしたお仕事です。
<内勤営業の仕事>
全国の一休.comレストランにご掲載中のレストランを担当し、お電話にて課題に向き合い、送客を増やすための施策を考え、提案・実行していただきます。

■職場環境:
・チームで数字を追う組織なので、個人としてよりも、皆でどうやって達成できるか考えます。
・先輩、後輩でサポート、フォローし合える関係性です。
・当社を選んだ方のほとんどが「人」と答えるほど、風通しの良い社風です。

■当社について
一休.com、一休.comレストラン、Yahoo!トラベルを軸に計9事業を展開。「心に贅沢を」というコンセプトのもとサービスを作りこみ、独自の強みである「高級」や「上質」に特化した”尖ったマーケティング戦略”で、コロナ禍においても成長し続けている稀有な企業です。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
<業界未経験歓迎!職種未経験歓迎!>
■必須条件:
・基本的なPCスキル(Excel、Word、PowerPoint)

■歓迎条件:
・営業経験(業界問わず)
・電話営業経験
・接客、販売経験

勤務地

<勤務地詳細>
京都支社
住所:京都府京都市中京区烏丸通錦小路上ル手洗水町659 烏丸中央ビル3F
勤務地最寄駅:阪急京都本線/烏丸駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
10:00~19:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

雇用形態

契約社員


<契約期間>
0年6ヶ月

<雇用形態補足>
期間の定め:有
半年ごとの更新で、最長3年ご活躍いただきます。

<試用期間>
3ヶ月
期間中に待遇の変動はありません。

契約の更新:有(業務習熟度・勤務実績等に応じ更新)
更新上限:有 通算契約期間上限3年0ヶ月

給与

<予定年収>
360万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):240,000円
固定残業手当/月:37,500円(固定残業時間20時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
277,500円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与詳細は経験・能力に応じ変動
※固定残業手当は「職務手当」として支給
※月20時間超の時間外労働の割増賃金:追加支給
■年収構成:月給12ヶ月分+賞与
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年1回(4月 ※業績連動)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
社会保険:社会保険完備
厚生年金基金:情報サービス業厚生年金基金
退職金制度:特定退職金共済、積立方式

<副業>


<教育制度・資格補助補足>
OJTによる指導により実際の業務の流れに沿って行います。業務に携わりながらリアルタイムで指導・フォローしていきます。

<その他補足>
■産前産後、育児・介護休業制度
■ディスプレイ/キーボード/マウスなど周辺機器の支給
■Well-being-support(毎月1万円支給)
■副業許可制度
■一休.comサービス利用補填(毎年1回10万ポイント支給※業績により変動)

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

夏季休暇、年末年始休暇(12月29日~1月3日)、年次有給休暇、慶弔休暇、振替特別休日(土曜日が祝日の場合、前日金曜日をお休みにします)

会社概要

事業概要

■事業内容:「こころに贅沢させよう」をモットーに、現在以下のサービスを運営しています。
・高級ホテル/高級旅館専門予約サイト「一休.com」
・ワンランク上の宿泊特化型ビジネスホテル予約サイト「一休.comビジネス」
・上質な別荘やコンドミニアム、古民家予約サイト「一休.comバケーションレンタル」
・海外のラグジュアリー&アップスケール ホテル リゾート予約サイト「一休.com海外」
・国内最大級 厳選レストラン即時予約サービス「一休.comレストラン」
・物ではなく時間を贈るギフトチケット「一休.comギフト」
・極上の癒しを体験できる、厳選スパ「一休.comスパ」

所在地

〒102-0094
東京都千代田区紀尾井町1-3

設立
1998年7月
従業員数
360名
上場市場名
非上場
資本金
400百万円
平均年齢
32歳

応募方法

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香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3011722928

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