掲載予定期間:2024/12/12(木)~2025/3/12(水)更新日:2024/12/12(木)

株式会社グローバルITサービス(GIS)

【社内SE】店舗システム開発※ユーザーの反応をダイレクトに感じれる/IT領域積極投資中◎

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仕事内容

【社内SE】店舗システム開発※ユーザーの反応をダイレクトに感じれる/IT領域積極投資中◎

~社内SE/ゼンショーグループ/平均残業20時間程度/福利厚生◎/安定した働き方/IT領域に積極投資中~
◎日本の外食業界連結売上高ランキングトップクラスのゼンショーグループになります。
◎外食産業の中でもずば抜けて、M&Aや自動化・ITなどへの積極投資中で事業拡大を目指しております。


■業務内容:
ゼンショーグループの店舗にて使用する店舗システムの開発に従事いただきます。
具体的にはすき家やなか卯やはま寿司などのゼンショーグループ各店舗で使用する、POS、オーダリング、セルフオーダー端末や券売機、
スマホアプリでの注文などのシステムとなります。実際に店舗で動いている所が見えるシステムであり、またユーザーの反応もダイレクトに感じることができます。
★世界No.1のフード業になることを目指して、IT部門を大幅に増員します。今回のポジションについてはPMやPLの管理者から、プログラマーなどのメイキング担当まで幅広く募集します。

■ITシステムに対する姿勢/ミッション:
すでに国内にて外食産業No.1の同社が世界を目指すにあたりより経営の効率化が求められており、そのためのIT投資は当社にとっても経営上の至上命題となっています。
事業会社にて一般的な限られた予算内でのIT投資ではなく、経営が必要と判断したものには積極的に投資を行っており、今後ご参画いただく方にも積極的にご意見を出していただきたいという考えです。

■社風:「どこまで自分が関わるか」という気持ち次第でお任せする業務の幅が変わってくる風土です。年功序列ではなく、職位に関係なく意見を取り入れる組織風土です。

■当社について
1982年に創業したゼンショーは、40年間でグループ全体として10,078店舗、売上高6,585億円の規模に成長しました。
1999年に東証二部上場を果たし、今は日本の外食企業でNo.1の地位を確立しています。
この外食日本一という規模は「世界から飢餓と貧困を撲滅する」
という私たちの経営理念の実現において一つの通過点であり、さらなる飛躍のための大きな礎です。私たちの取り組みはこれからが本番です。

対象となる方

<最終学歴>短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

<応募資格/応募条件>
必須条件:いずれかの経験をお持ちの方
■C#、JAVA、HTMLなどを使用したオープン系システムの開発経験
■POS関連システムの開発経験
■DBの設計やSQLによるデータ抽出などの実務経験
■各種システム開発のPMやPL等の経験


■歓迎条件:
・店舗システムの領域の業務知識/開発経験

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区港南2-18-1 JR品川イーストビル
勤務地最寄駅:JR線/品川駅
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙

<転勤>
当面なし
基本的に品川駅直結の本社ビルでの就業となります。
出張ベースで海外や他地域に行っていただく場合があります。

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(11:45~12:45)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業時間:月平均20時間程度(変動有)

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月

給与

<予定年収>
500万円~800万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):230,000円~

<月給>
230,000円~

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※予定年収はあくまでも目安の金額であり、
 選考を通じて上下する可能性があります。
※前職とスキルバランスを考慮し決定します。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給 ※社内規定有
家族手当:補足事項無し
住宅手当:別途地域手当有
寮社宅:補足事項無し
社会保険:補足事項無し
退職金制度:前払い退職金

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
基本OJTとなります。

<その他補足>
慶弔見舞金、借り上げ社宅制度(条件有)、育児・介護休暇制度、社員持株会制度、退職金制度、企業型確定拠出年金制度(DC制度)、財形貯蓄制度、車両補助金制度、転勤補助金制度、がん検診制度、インフルエンザワクチン補助金制度、健康管理室、ノー残業デー(毎週水曜日)、福利厚生サービス(クラブオフ)、リフレッシュルーム、本社内トレーニングルーム 他

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日

夏期休暇・冬期休暇(それぞれ2日ずつ公休と有休の組み合わせで最大連続11日まで取得可)、有給休暇、慶弔休暇(結婚・忌引・配偶者出産)、特別休暇(介護・産前産後・育児)※土日出勤発生の場合は振替休日取得

会社概要

事業概要

■事業概要:
すき家等の外食チェーン店を営む、東証一部上場の株式会社ゼンショーの完全子会社で、IT開発・運用を行っています。
私たちは、グループシナジー効果の発揮のため、常に業務の標準化・効率化を追求しています。
また、そのノウハウを生かし開発したソリューション・プロダクトの販売を実施しています。

■事業詳細:
(1)コンピュータ・システムの企画、開発、保守、運用サービス
(2)事務処理代行業務、コンピュータ・データ入力
(3)コンピュータ関連機器、ソフト、ネットワークの販売、保守
(4)ITコンサルティング・サービス

所在地

〒108-0075
東京都港区港南2-18-1 JR品川イーストビル

設立
2008年6月
従業員数
9名
上場市場名
非上場
資本金
10百万円

応募方法

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台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011723348

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