掲載予定期間:2024/12/12(木)~2025/3/12(水)更新日:2024/12/20(金)

株式会社マックスパート

【営業経験歓迎】研修コーディネーター※法人の研修や会議等のサポート/教育体制充実/

正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

【営業経験歓迎】研修コーディネーター※法人の研修や会議等のサポート/教育体制充実/

~入社後はOJTを中心に同行や商品説明を通じて徐々にキャッチアップ/法人の研修サポートを通じて高い交渉力や折衝能力が身に付く/宿泊研修型ホテルは競合が少なく事業安定性◎/年休116日、残業月平均30時間程度、家族手当・住宅手当等福利厚生充実~

■業務概要:
宿泊研修型ホテルLstay&grow晴海において、研修を行うお客様へのコーディネート(会議室・宿泊・食事の手配・打合せ・準備など)をお任せいたします。研修や会議等を行うお客様に対し、研修の目的にあったご提案(会場・レイアウト・スケジュールなど)を行い、研修が成功するようお客様とともに作り上げていただくお仕事です。
研修としては、新入社員研修や経営合宿、塾の勉強合宿等様々です。

■業務詳細:
〇問い合わせ対応
研修を行いたいお客様からのお問合せに対して、どんなことがしたいか(研修目的・人数・期間など)をお伺いし、ご提案(見積り・レイアウト・提案書類)
〇研修実施においての打合せ:
研修の目的達成のために、企業の研修担当(人事部門であることが多い)と共に研修内容の打合せを行います。
〇社内各部門への共有:
研修を実施するにあたり、お客様からの要望や打合せ事項を、社内各部門へ共有します。
〇アフターフォロー
ご利用いただいたお客様に対し、実施におけるよかった点や課題点をヒアリング。次回の予定や今後の動きに合わせて、情報提供、提案を行い、関係性を築いていく。

■入社後の流れ:
入社後はOJTメインで同行や商品説明を通じて徐々に業務に慣れていただきます。独り立ち迄は3か月程度を想定しておりますが、独り立ち後も先輩がフォローしていきますので、安心して就業いただける環境です。

■組織構成:
課長1名、リーダ1名、メンバー3名で構成されています。

■働き方:
年休116日、残業は月平均30時間程度です。社宅や家族手当、住宅手当等福利厚生が充実しており、長期就業いただける環境です。

■当社の強み:
都内に宿泊型研修施設が他になく、競合が少ないため継続的にリピートいただけています。またこれまでの多数の実績をもとに、様々な提案サポートができる点も評価いただいており、順調に事業が成長しています。

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・営業経験をお持ちの方(個人法人・業界不問)

勤務地

<勤務地詳細>
★Lstay&grow晴海
住所:東京都中央区晴海3-8ー1
勤務地最寄駅:都営大江戸線線/勝どき駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり

<転勤>


<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
休憩時間:1時間/日残業時間:30時間/月

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし

給与

<予定年収>
420万円~480万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):200,000円~
その他固定手当/月:25,000円~
固定残業手当/月:70,000円(固定残業時間44時間0分/月~41時間30分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
295,000円~(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※年収はスキルやご経験を鑑み決定いたします。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費全額支給
家族手当:配偶者手当8000円/子供1人につき2000円
住宅手当:賃貸の場合、家賃の20%(上限15000円/月)
寮社宅:独身寮有り(寮費15000円/月)
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳

<副業>


<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
・入社後の流れ:1週間~1ヶ月間のOJT研修の後、即戦力となって現場でご活躍頂くことを期待しています。
・研修:職歴、経験により、導入プログラムを個別に組んでいただけます。安心してご入社ください。

<その他補足>
・社内表彰制度:年間MVP賞、ベストパートナー賞、ギネス賞、月間MVP賞、月間営業MVP賞、GOODプロセス賞
・チャレンジ手当:各ポジションへのチャレンジ中に支給(マネージャー:10000円/月 ・リーダー:5000円/月)
・住居手当補足:※以下の場合、住居手当の支給額変更
(1)賃貸物件にお住まいで配偶者有:家賃の30%(上限30000円/月)
(2)持ち家にお住まいの場合:月10000円の支給

休日・休暇

週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数116日

・休日:月9日以上(基本土日祝休みですが、2ヶ月に1回程度の土曜出社があります。)
・休暇:GW、夏季休暇、年末年始休暇などを116日の年間休日になるよう取得いただきます。

会社概要

事業概要

■概要:
2024年12月より、大和ライフネクスト株式会社(大和ハウスグループ)の100%子会社。
2000年6月創業。Lstay&grow晴海の運営や、ビジネスイベントのサポート(オンライン含む)を展開し、企業研修に特化したホテルなどのキーワードを明確にした運営を行なう事業会社です。
カンファレンス型ホテルは利用者の約半分が企業などの宿泊研修で、研修特化型という独自の強みを発揮して事業展開。カンファレンスホテル事業で培ったノウハウを活かし、様々なニーズに応えることができるよう事業を拡大中。

所在地

〒104-0053
東京都中央区晴海3-8-1

設立
2024年04月
従業員数
120名
上場市場名
非上場
資本金
50百万円
平均年齢
35歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
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求人コード 3011723554

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