ニックス株式会社

【東京・マネジメント候補】人事総務◇労務経験歓迎◇ハーゲンダッツのカップ等を作る老舗企業◇残業15H

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～創業70年プラスチック専門メーカー/バインダー・クリアファイルの国内シェアトップクラス/大手企業との取引実績多数で業績拡大中/人事総務の業務全般の経験を積めます～

■採用背景：
冷凍食品におけるカップケースや、文具品等の幅広い業界で取引をすプラスチックメーカーである同社は、国内シェアも順調に拡大しており業績も右肩上がりで伸ばしています。この度人事労務制度の整備や、採用の強化を図るために、人事総務グループに新たなメンバーを募集いたします。

■業務概要：
入社後はまず、給与計算や社保のチェックを行っていただきます。給与計算や労務社保の手続きを中心に適宜、下記業務を少しづつ覚えていただきます。
＜具体的な業務詳細＞
・給与計算のチェック
・社会保険・労働保険のチェック
・労務管理全般（国内5拠点、海外4拠点）
・採用計画立案、学生向け説明会の実施、応募者管理、面接立ち合い等（中途・新卒）
・人事評価制度の企画、設計、構築、運用
・教育・研修制度の企画、設計、構築、運用
・各種規程の見直し(法改正対応/元規定の見直し）
・賞与・昇給資料作成/人件費予算作成（人員計画～予算作成）
・社内外行事の運営
・スケジュール管理（ゴルフ会・特別朝礼・忘年会など）
・福利厚生の提案、運営
・固定資産管理、資産運用提案
・経費削減提案
・経費予算管理

■組織構成：
配属先となる人事総務グループは30代後半男性管理職、50代前半男性社員、20代前半女性社員という構成となっております。

■キャリアプラン：
より経営に近い観点で人事総務として会社運営を行っていただきます。
また、経験を積んでいただく事で、人事総務の管理職を目指せる環境です。

■働きやすい環境：
扶養手当（子1人目5,000円、子2人目8,000円、子3人目以上15,000円）の支給もございます。そのため社員の平均勤続年数も非常に長くなっております。

■同社の製品について：
様々な商品にカスタマイズしてプラスチックを提供する専門メーカーです。身近な商品に使用されており、文具品としてはバインダーやクリアファイルの国内シェアはトップクラスです。冷凍食品におけるカップケースのシェアも非常に高く、ハーゲンダッツのカップは同社が作っています。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
＜必須条件＞
・給与計算、社会保険などの労務関係の実務経験（実務2年以上）

＜歓迎条件＞
・採用業務のご経験をお持ちの方
・総務部門やシステム部門の業務の業務経験をお持ちの方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都中央区京橋2-8-15
勤務地最寄駅：銀座線／京橋駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜勤務地補足＞
東京メトロ　銀座線　京橋駅 徒歩2分 、都営浅草線　宝町駅　徒歩2分 、JR東京駅　八重洲南口　徒歩7分

＜転勤＞
無

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業：通常月…15時間程度、繁忙期…30～40時間程度

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：同社規定により支給
家族手当：詳細は別途記載
社会保険：社会保険完備
退職金制度：勤続年数3年以上、継続採用制度有

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■OJTが中心です。

＜その他補足＞
■各種保養地あり（熱海保養所、東急ハーヴェスト）
■退職金制度
■家族手当　子1人目5,000円、2人目8,000円、3人目以上15,000円、子以外の扶養家族1人に限り2,000円
　例：子ども3人扶養の場合＝28,000円
■永年勤続表彰制度　勤続10年、20年、30年目に、特別休暇と合わせ、旅行券（5万～15万円）を贈呈。
■貯蓄支援制度　「iDeCo+」導入し、iDeCo加入者に対し、月1,000円の掛金補助行う。（対象：勤続3年以上）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～40日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数123日

年末年始休暇（7日）、有給休暇（入社半年経過後10日付与）、慶弔休暇など