日東紡績株式会社

【福島市】工場人事・労務　※プライム上場グローバル企業／年休123日・土日祝休み

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■仕事内容：
高付加価値グラスファイバーを製造を行う当社にて、工場人事として従業員にとって働きやすい職場づくり、育成、採用をお任せします。
・工場での労務管理、勤怠管理
・工場新卒者採用
・派遣社員採用・管理
・教育・研修企画
・人財育成施策計画

当社の福島工場は新幹線の福島駅からも近く(車で10分程度)、市街地に立地しているところことから生活もしやすい環境です。

■就業環境：
完全週休二日制、年間休日123日と非常に働きやすい環境がそろっております。その上で平均有給休暇取得日数が11日であるため、平均勤続年数が21.4年と安定してご就業いただけます。寮・借上社宅制度をはじめ各種手当を用意しています。

■当社について：
《～糸の製造からガラスクロス加工、複合材料の開発まで一貫して行う『グラスファイバーメーカー』～》
◎1923年、繊維メーカーとして設立。90年以上にわたり、グラスファイバー事業、メディカル事業等を手掛けています。
レディース衣料業界では国内で圧倒的なシェアの接着芯地、ストレッチ素材の先駆けの二重構造糸(CSY)等を中心に展開しています。
※グラスファイバー事業では、細番手ヤーンは世界シェア上位であり、断熱材のパイオニアとしての一面をもっています。
スマートフォン、レーシング用ヘルメット、スポーツ施設等、多くの膜構造建築物の建築に参画した実績があります。
また、体外診断用医薬品を軸とするメディカル事業、機能性ポリマーを軸とするスペシャリティケミカルス事業も行っています。
◎日東紡グループは、「社員の成長が会社の成長」であることを信じ、社員に成長と自己実現の機会を提供しています。
充実した福利厚生は勿論、入社年次/昇進に応じた研修の実施、スキルUP支援を通じて社員の成長を促す環境を整えています。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・人事業務のご経験
・主体的に動き、自身で問題発見から改善の立案（実行）を行える方
・第一種運転免許普通自動車

■歓迎条件：
・工場勤務経験



＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種

＜勤務地詳細1＞
福島工場
住所：福島県福島市郷野目字東1番地
勤務地最寄駅：JR線／南福島駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
福島第2工場
住所：福島県福島市佐倉下一本杉20
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜転勤＞
当面なし
※将来的に転勤の可能性がございます。

＜勤務時間＞
8:20～16:45 （所定労働時間：7時間40分）
休憩時間：45分
時間外労働有無：有

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
1ヶ月

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
家族手当：補足事項なし
住宅手当：補足事項なし
寮社宅：借り上げ社宅有
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
・資格取得支援制度
・研修支援制度
・育児支援制度(全従業員利用可)/食事補助あり
・自己啓発支援制度
・海外語学派遣制度
・海外研究所派遣制度
・自己申告制度


＜その他補足＞
地域手当/育児支援制度/財産形成貯蓄制度

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数123日

詳細は各工場の勤務カレンダーによる
入社時10日または15日付与/以降最大20日