株式会社ＣＣＧ　Ｃ．ＲＥＰ

★未経験歓迎【大阪】販促支援の営業アシスタント◆月平均残業20h程度／土日祝休み／裁量◎

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■業務概要：
企業のプロモーション支援として、主に販促（企画・印刷・デザイン制作・イベント運営など）を手がける当社にて、営業アシスタントとして販促物納品までの調整・サポート、営業から寄せられる印刷に関する相談対応などをお任せします。

■業務詳細：　
・営業／社内生産部門／協力会社との交渉や渉外
※クライアントの要望や課題、営業の意見を汲み取り、最適な提案に繋がるようサポートします。
・見積書や作業指示書の作成、事務書類の作成／処理
・文字校正
・提案書の作成
・進行案件のクライアント対応
・印刷／ノベルティ制作など工程の手配
・納期までのスケジュール管理
・クライアントへの見本資料納品
・電話応対、来客応対
・備品手配、イベント会場のリサーチ、手配
【変更の範囲：会社の定める業務】

■キャリアパス：
・「どんな販促企画を行なえばいいか」といったクライアントからの相談に対し、事例などを踏まえ営業と共に企画提案を行なうことも可能です。
・仕事を通じて得た商品知識を社内でアウトプットする研修を企画するなど、自身の経験や知識を活かしてスキルアップができます。また、意欲があれば、将来的にジョブチェンジすることも可能です。

■働く魅力：
＜裁量の大きさは抜群＞
クライアントの要望を叶えるため、自分自身の意見やアイデアを活かし様々な販促企画・商材に携わっていただけます。前例がないことでも、自分で調べて挑戦することが可能です。アシスタントでありながら、自身のアイデアを活かせる環境です。

■入社後について：
入社後は、1ヶ月間の研修を実施します。最初に、印刷物の原価計算の方法、取り扱い商材（印刷物・ノベルティ）、システムについて覚えていただきます。実務に関しても先輩が付いて1から教えますので、経験がない方もご安心ください。

■当社について：
当社は、企業のプロモーション・マーケティング・コミュニケーション活動のパートナーとして、広告宣伝・ブランディング・クリエイティブ制作・イベント企画など、戦略立案から実行、効果検証までワンストップにサービス提供しています。
「もっと売りたい」「もっと人を集めたい」「もっと興味関心をもってもらいたい」など、クライアントのビジネス課題を解決します。

変更の範囲：本文参照

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
＜職種未経験歓迎・業界未経験歓迎＞
■必須条件：
・当ポジションに対する意欲、志望度の高い方
・PC操作に不安のない方

■歓迎条件：
・人に感謝される仕事がしたい方
・やりがいを感じながら働きたい方
・腰を据えて長く活躍したい方

＜勤務地詳細＞
大阪本社（本店）
住所：大阪府大阪市中央区南本町1-8-14 JRE堺筋本町ビル5F
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲：本文参照

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＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）】
※リモートワーク：試用期間終了後、週1リモートワーク相談可

＜転勤＞
当面なし



＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週1日リモート）

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■平均残業時間：月20時間程度

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：社内規定に基づき支給※上限あり
住宅手当：25歳までの独身／一人暮らしの社員対象※上限あり
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：在籍3年以上対象

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■セミナー参加補助
■書籍購入費用（年間1万円まで、各自購入可能）
※オンライン書籍や雑誌、Webサイトニュース購入等にも上限内であれば利用可能
■資格取得手当

＜その他補足＞
■考課制度：半期毎･個人の目標設定に対する達成度評価
■エリア給：東京勤務者に一律1万円／月を支給
■勤続表彰：3年／5年／10年／15年／20年／30年勤続者に支給
■MVP表彰制度
■ドリンクサーバー（お水、お茶、コーヒーなど常時4種類）
■休憩スペース
■オフィスおかん・オフィスグリコ・ヤクルト訪問販売（拠点による）
■慶弔見舞金
■ベネフィットステーション（福利厚生サービス）
■副業可（規定あり）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～40日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数122日

夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、産前産後・育児休業、特別休暇（誕生日休暇／アニバーサリー休暇／慶弔休暇／生理休暇）
※アニバーサリー休暇：1年に一度、任意の記念日を設定し、休暇とする制度